公司安全管理目标责任书

时间:2023-07-21 11:17:10 偲颖 责任书 我要投稿

公司安全管理目标责任书(精选15篇)

  在当下社会,责任书在生活中的使用越来越广泛,签订责任书可以有效增强我们的责任意识。那么你真正懂得怎么制定责任书吗?下面是小编精心整理的公司安全管理目标责任书,欢迎大家借鉴与参考,希望对大家有所帮助。

公司安全管理目标责任书(精选15篇)

  公司安全管理目标责任书 1

  一、安全生产职责:

  1、认真贯彻国家“安全第一,预防为主,综合治理”的安全生产方针;深化安全生产的“双基”工作。

  2、认真贯彻中交二航局质量、环境、职业安全健康“一体化”管理方针:诚信守法,科学管理,精心施工,顾客满意,以人为本,预防为主,保护环境,追求卓越。

  3、严格遵守国家及各级政府、主管部门制定的安全生产法律、法规并自觉接受监督。

  4、财务部要做好财务帐簿、保险柜的管理工作,做好防火、防盗、防破坏工作,积极协助其它部门做好安全生产工作。

  5、严格执行已制定的《安全生产费用保障制度》,确定安全费用提取标准,专项用于安全生产,保证资金到位。

  八篇安全生产责任书范本八篇安全生产责任书范本

  6、加强对材料库的管理工作,确保生产物资的安全与供应。

  7、做好应急材料的供应工作,对于紧急情况下的应急物资,应根据实际情况和需要从快进行采购,确保应急材料及时到位。

  二、目标:

  1、采购物资设备和产品验收合格率98%。

  2、不发生区域事故。

  3、危险废弃物按规定处置率100%。

  4、安全投入资金到位率100%

  三、奖惩办法:

  1、年内项目部将对以上目标进行考核,达到目标要求的,进行表彰奖励,达不到目标要求的`,项目部视情节给予处罚。

  2、自觉履行法定义务,完成年度目标;本部门未发生安全事故;无重大安全隐患,一般隐患整改及时;可评为安全工作先进集体。

  3、对未达标的部门及发生安全事故的部门和个人,实行一票否决,项目部给予取消其评比先进的资格。

  4、对于玩忽职守,工作不负责任造成一定后果的人员,项目部将根据情节轻重严肃处理,直至追究刑事责任。

  5、因管理不力致使区域内存在的安全隐患不能及时整改或造成重大安全事故的,对有关责任人员按照国务院《关于特大安全事故行政责任追究的规定》给予行政处分;构成犯罪的,上报司法机关依法追究其刑事责任。

  部门负责人签字:

日期:

  公司安全管理目标责任书 2

  为认真贯彻“安全第一、预防为主、综合治理”的安全生产方针,落实各级安全生产责任制,提高安全防范意识,保障自身安全和公司财产不受损失,确保20xx年度安全生产目标的实现,特制订本安全生产责任书。

  一、安全生产目标

  1、杜绝人身伤害。

  2、无违章、违纪、违法行为,认真执行安全管理制度。

  二、责任要求

  1、坚持生产经营服从安全需要的.原则,确保实现安全生产和文明生产。

  2、各员工本人为安全生产责任人,全面负责自身的安全生产工作,认真学习与贯彻执行国家、行业的安全生产规程及公司、项目有关安全生产的各项制度、纪律和安全操作规程,提高自身安全意识与安全技术水平,履行岗位安全责任,确保公司、项目、自身及他人的安全。

  3、进入施工现场,必须戴好安全帽以及相关安全防护,正确使用个人劳动保护用品及安全设施。对本人及本人所管理的人、物、事等进行全方位安全排查,确认安全后方可实施,如有问题及时报告处理,严禁擅自处理和违规操作。

  4、严格执行公司“十条禁令”;严禁酒后操作,严禁驾驶和乘坐无证无牌车辆,严禁在工作时间和工作日中餐饮酒。

  责任人:

  日期:

  公司安全管理目标责任书 3

  为加强现有车辆及驾驶员的管理,使车辆高效、安全、有效运行,为保障驾驶员的人身安全和单位车辆完好,特制定本责任书。一、驾驶员应树立“安全第一”的思想,严格遵守交通规则,服从交通管理人员指挥,做到文明行车、安全礼让、无违章、无事故。

  二、车辆由单位指定的驾驶员驾驶并统一管理调度,驾驶员必须服从管理,牢固树立服务思想,坚守岗位,不擅离职守,遵守劳动纪律,不搞特殊化。

  三、能在业余时间学习安全驾驶知识,不断提高安全驾驶意识和技能。

  四、热爱本职工作,爱护车辆,坚持定期检查制度,不开带病车,确保行车安全。

  五、驾驶员须保证所驾驶车辆车况良好,并按规定做好车辆的保养,保持车容整洁,车况良好。

  六、在驾驶过程中要礼让三先,谨慎驾驶,保证车上人员的'人身安全,避免开违章车、赌气车、疲劳车、英雄车。

  七、严禁工作时间饮酒;不准酒后驾车;不准将车交非司机驾驶;不准开与证不符的车辆。

  八、如车辆发生故障,应及时进行修理,确保公司用车正常。

  九、京P车钥匙一把及行驶证交予驾驶员保管。

  驾驶员签字:

车辆管理人签字:

  xx年xx月xx日

  公司安全管理目标责任书 4

  为落实公司安全责任目标办法,进一步规范和加强机关车辆管理,提升服务形象,预防和减少各类交通和安全事故,结合本单位实际,签订本责任书。

  一、小车班全体人员必须认真学习《道路交通安全法》和有关管理规定,做到“安全第一、预防为主”。

  二、定期对车辆进行安全检查,保持车辆车况良好,车内外干净整洁。

  三、树立良好的职业道德,提升服务意识,自觉维护领导及自身形象,遵守公司的各项劳动纪律,遵守保密纪律。四、严禁将车辆交给无证人员驾驶和外人驾驶,严禁车辆夜晚在外边停放,擅自停放造成事故或丢失的,有驾驶人负责并赔偿经济损失。

  五、出车时因驾驶人不按交通规则驾驶,造成交通事故的`,根据交警部门责任认定,或因酒后开车的,责任由驾驶人负责。

  六、未经允许不得将车辆停放在定点以外的车辆维修厂修理,车辆每行驶5000公里必须定时定点保养,否则损坏由驾驶人自负。

  七、小车班建立车辆维修台帐,按季度考核车辆各项维修费用和油耗,不得超出包干费用。

xxx

  20xx年4月

  公司安全管理目标责任书 5

  为认真贯彻《中华人民共和国消防法》及省市消防法律法规,部门主要负责人作为辖区消防安全第一责任人,对本部门消防安全负全责,特向xxx公司签订本责任书。

  一、明确各班组、区域消防责任人,层层签订消防安全责任书。

  二、确定专人负责消防安全管理工作,建立健全用火用电、危险物品管理、防火安全检查、消防安全教育及消防设施管理各项规章制度和安全生产操作规程,并使之落到实处。

  三、认真开展防火检查和巡查工作,及时发现和消除各类火灾隐患;纠正违章占用消防通道、防火间距及圈占消防设施等违法行为。

  四、配齐配足各类灭火器材,定人定点管理,定期维护保养或更换,确保完好有效,并协助做好公共消防设施的管理工作。

  五、全面开展消防宣传教育工作,普及消防法律及消防常识,包括企业的消防安全管理制度和应急救援预案,增强全员防火意识和消防技能。

  六、建立消防安全组织,按职工人数15%的比例组建消防(应急)队伍,完善和落实灭火应急演练预案;按公司要求,生产部门每半年组织一次演练,其它部门每年组织一次消防演练,提高自防自救能力。

  七、发现火警积极组织扑救,疏散人员,抢救物资,及时报警并协助消防部门做好火灾扑救和善后处理工作。

  八、建立防火工作档案,总结消防安全管理的.经验教训,不断改进和提高消防安全水平。

责任人:

  日期:

  公司安全管理目标责任书 6

  为保证食品安全,预防传染病的传播和食源性疾病的发生,保证师幼身体健康,根据《中华人民共和国食品生产安全》等国家有关法律,对食堂从业人员实施统一健康管理,为规范操作特制订本度。

  一、从业人员、管理人员必须掌握有关食品卫生的基本要求,具有一定的`食品卫生知识和食品卫生相关的法律法规知识。

  二、从业人员每年必须进行健康检查,新参加工作和临时参加工作的食堂从业人员必须先进行健康检查,取得健康证明后方可参加工作上岗位操作。

  三、凡患有痢疾、伤寒、病毒性肝炎等消化道疾病;活动性肺结核、化脓性或渗出性皮肤病以及其他有碍食品卫生的疾病,不得从事接触直接入口食品的工作。

  四、从业人员出现咳嗽、腹泻、发热等有碍于食品卫生的病症时,应立即脱离工作岗位,待查明病因、排除病症或治愈后,方可重新上岗。

  五、从业人员必须具有良好的卫生习惯,并且做到:

  (1)工作前、处理食品原料后、便后用肥皂及流动清水洗手;接触直接入口食品之前应冼手消毒。

  (2)穿戴清洁的工作衣、帽,口罩进行操作,并把头发置于帽内。

  (3)不得留长指甲、涂指甲油、戴戒指加工食品。

  (4)不得在食品加工和销售场所内吸烟。

  六、保健室负责食堂从业人员的`卫生知识培训工作。

  七、食堂从业人员必须进行食品卫生知识培训,并经考核合格后方可上岗。

责任人:

  日期:

  公司安全管理目标责任书 7

  为认真贯彻和国家有关安全生产的法律、法规、政策以及集团、区域和本公司有关安全运营的各项管理规定,全面落实安全目标责任制,确保集团及分公司安全无事故,贯彻集团公司的安全管理制度,安全负责人与车间员工签订安全生产责任书。

  一、任务目标

  保证个人遵纪守法、遵章操作,不出现安全事故和不因个人原因导致各类安全事故的发生。

  二、员工责任

  1、牢固树立“安全第一、预防为主”的思想,切实做到“四不伤害”,即:不伤害自己,不伤害他人,不被他人伤害、保护他人不被伤害。

  2、按照集团、区域、分公司及部门部署,积极参加各类安全教育活动,努力增强安全意识,提高操作技能。

  3、以身作则,率先垂范,认真贯彻执行集团、区域、本公司和部门各项安全生产管理规定。

  4、严格遵守操作规程,杜绝冒险蛮干等各种违章作业现象,切实搞好“自主保安”和“相互保安”。

  5、及时发现和制止工作中遇到的各类违章现象和其他不安全行为。

  6、积极参加公司及本部门组织的`各类安全活动。

  7、自觉加强业务学习,努力提高自身修养,积极适应公司发展需要。

  8、就搞好公司及本部门的安全生产工作,提出合理化意见和建议。

  9、认真完成公司级本部门交办的有关安全生产工作的其它事项。

  三、奖惩规定

  1、个人出现重大安全事故,实行“一票否决”。

  2、个人出现安全事故,视事故性质和严重程度,承担相应的责任。

  3、个人出现安全事故或因个人原因造成他人人身或导致其他安全事故,自行提出辞职申请,并承担事故产生的全部费用。

  负责人(签名):

  员工(签名):

  xx年xx月xx日

  公司安全管理目标责任书 8

  为落实安全生产方针“安全第一,预防为主,综合治理”,确保不发生二级以上非伤亡事故,保障本班组织成员及他人的身体健康、生命和财产安全,防止和减少生产安全事故发生,本班一致郑重承诺,在工作中严格履行以下职责与义务:

  1、严格遵守国家法律,法规和公司、矿、队的各项安全规章制度和安全管理规定,积极参与矿组织的各项安全活动,牢固树立“安全第一,预防为主”的思想,切实履行岗位安全和工作职责,尽职尽责,防范各类安全事故的发生。

  2、自愿接受矿、队等各级安全培训和业务技能培训,努力提高自身安全、工作业务技术水平,增强安全防范意识,做到“三不伤害(不伤害他人、不被他人伤害、不伤害自己)”。

  3、自觉遵守安全生产的法律、法规、公司安全管理规章制度、本队安全管理规章制度及安全管理规章制度,严守“三大规程”、认真按《岗位操作规程》、《煤矿安全规程》进行作业,做到不违章操作、不违章指挥、不违反劳动纪律,不冒险作业。

  4、保证本班人员持证上岗。培训后,熟悉相应安全操作规程,掌握响应的安全技能,懂得相应岗位的危险性、预防措施和应急方法,同时班内组员做好监督。

  5、根据矿及本队的'安全管理制度,对本班人员进行定期的安全及技能培训;召开本班的安全例会;响应矿、本队组织的“安全生产月”的宣传。积极参与本队的事故隐患检查和整改工作,在工作中发现事故隐患或其他危险(危害)因素,立即组织处理并向上级报告,并做到岗位间人员互相监督。

  6、发现生产事故时,及时上报,积极参与本队的事故应急救援工作,在救援中服从上级指挥,事后及时总结,做到事故每个都能处理。

  责任人(签字):

承诺人(签字):

  xx年xx月xx日

  公司安全管理目标责任书 9

  为创建一流的现代物流企业,全面完成全年的安全生产任务,我们作为久隆物流发展有限公司的员工,有责任保证公司生产的安全,不发生安全生产事故;有责任保证设备安全、不使国家和委托我们管理的投资者受损失;为避免在生产活动中的人身安全受到危害,特制订责任书!

  一、方针与原则:

  1、在本公司所负责的范围内,要坚定不移地贯彻“安全第一,预防为主”的.方针;

  2、根据本公司的工作特点,坚持“保安全、保效率、保质量”的三个基本原则并使之得到具体落实;

  二、安全目标:

  1、不发生人身轻伤、重伤事故;

  2、不发生所保管的材料、物资等丢失被盗事件;

  3、每月组织开展一次安全检查、杜绝安全事故发生;

  4、实现全年安全生产无事故;

  5、深入贯彻落实中共中央、上级有关部门的安全生产精神

  三、安全责任:

  1、本公司人员对分管范围内的安全工作负主导责任;

  2、本公司人员要认真负责贯彻“领导、行政负责、群防群治、落实基层”的原则,认真做好各项安全措施的落实;

  3、本公司人员应保证本公司的各安全责任制的落实。

  四、制度保障:

  本公司人员根据国家有关法律、法规、标准、制度等结合实际情况,逐步充实和完善本公司的制度,不断健全防范各种不安全现象的措施;

  公司负责人:(签字)

  员工(签字):

  xx年xx月xx日

  公司安全管理目标责任书 10

  为了认真贯彻执行上级有关部门关于二0一二年春运安全工作的规定,切实抓好我司道路客运交通安全工作,实现“安全、有序、效益”三统一,特制定本责任书。

  一、公司从业人员特别是驾驶人员要对春运期间的安全工作高度重视,尽职尽责地搞好自己的'本职工作。

  二、驾驶员要服从交警、运管和公司的安全管理工作,积极参加春运专题安全学习,踊跃发言,总结经验教训,把安全行车贯彻到日常工作中去。

  三、驾驶员要严格遵守《安全生产法》、《道路交通安全法》、《道路运输条例》等法律、法规、遵纪守法,服从公安、交通管理部门的检查和指挥,不拒载、不甩客、不宰客、不敲诈旅客,做到“文明行车、礼貌待人”,弘扬拾金不昧精神,提高服务质量。

  四、严禁超载、超员和超速,严禁赌博,保证有充足的休息时间,严禁开疲劳车、带病车和酒后驾车。

  五、积极配合保修人员做好车辆的维修保养工作,接受公司技安人员的监督检查。

  六、出租汽车在城区不准乱停乱放,不违章调头,严格打表计价,严格按交通信号灯通行,确保城区客运秩序井然。

  七、驾驶员行车中严禁打手机,操作中严格遵守安全管理

  规定,保证不发生交通事故,确保公司安全渡过春运。

  公司要加强领导、强化管理、统一认识、分工合作、落实责任,驾驶员要遵章守纪,树立牢固的安全意识,有安全才有更好的效益,共同搞好公司春运工作,确保人民群众生命财产安全。

  公司法人(签字):

  车辆责任人(签字):

  日期:

  公司安全管理目标责任书 11

  为进一步加强公司安全生产管理,确保公司安全运营,根据相关规定,公司与职工签订《安全生产责任书》,把安全责任落实到每位职工,其责现任内容如下:

  一、必须做到安全工作,始终坚持“安全第一、预防为主、综合治理”的方针。

  努力学习业务、安全知识,不断提高自身的业务技能。

  二、安全要求:

  1、严格执行国家、上级和公司安全管理制度,自觉接受安全教育培训,具备识别、控制与本岗位工作有关危险源的能力,熟练掌握事故防范措施和事故应急处理预案,掌握本职工作的安全知识和安全技能;对于国家规定需要取得职业资格证书后方能上岗的,应事先取得相应的职业资格证书后方可上岗。

  2、服从公司管理,认真履行安全职责,互相关心、帮助和监督,制止违章冒险行为;按照有关规定做好所在岗位职责要求的'安全检查,发现事故隐患、重大险情,应及时报告,并采取有效措施。

  3、熟悉与本岗位有关的安全、卫生和消防设施、设备及器材部位,掌握其使用方法,并按规定进行维护。

  4、当发生事故时,及时采取有效措施,避免事故进一步扩大,并及时报告,保护事故现场及有关记录等资料。

  三、目标:

  1、确保所在岗位工作质量、安全、环保、职业健康安全零事故。

  2、根据计划,自觉参加学习培训率达95%以上。

  3、协助其他部门或职工完成任务率达95%以上。

  四、奖惩办法:

  1、年内公司将对以上目标进行考核,达到目标要求的,进行表彰奖励;达不到目标要求的,公司视情节轻重按相关规定给予处罚。

  2、因个人工作不力、玩忽职守等原因导致本职岗位在安全方面存在重大安全隐患不能及时整改或造成安全事故的,公司将按相关规定和程序进行处分;构成犯罪的,依法追究刑事责任。

  本责任书一式二份,本责任书自签字之日起执行。

  部门负责人签名

  日期:

  责任人签名

  日期:

  公司安全管理目标责任书 12

  为认真贯彻“安全第一、预防为主”的方针,做到安全生产管理工作的标准化与规范化,预防和减少生产事故,保护公司财产安全和员工人身安全,签订本安全生产责任书如下:

  一、认真贯彻执行国家及上级安全生产方针、政策、法令、法规、指示,在总经理和安全生产领导小组的领导下负责企业的安全生产工作;

  二、负责对职工进行安全思想和安全技术知识教育,对新入厂职工进行厂级安全教育,组织对特种作业人员的.安全技术培训和考核,组织开展各种安全活动;

  三、组织制订、修订本企业安全生产管理制度和安全技术规程,编制安全技术措施计划,提出安全技术措施方案,并检查执行情况;

  四、组织参加安全大检查,贯彻事故隐患整改制度,协助和督促有关部门对查出的隐患制订防范措施,检查隐患整改工作;

  五、参加新建、改建、扩建及大修项目的设计审查、竣工验收、试车投产工作,使其符合安全技术要求;

  六、深入现场检查,解决有关问题,纠正违章指挥、违章作业,遇有危及安全生产的紧急,有权令其停止作业,并立即报告有关领导处理;

  七、监督检查安全生产管理制度的执行情况;

  八、负责种类事故的汇总统计上报工作,并建立、健全事故档案,按规定参加事故的调查、处理工作;

  九、负责对企业各单位的安全考核评比工作,会同有关部门认真开展安全生产竞赛活动,总结交流安全生产先进经验,积极推广安全生产科研成果、先进技术及现代安全管理方法;

  十、检查和督促有关部门和班组搞好安生产管理工作,定期召开安全生产工作会议,不断提高基层安全管理人员的技术素质。

  十一、本责任书自签字之日起生效,至二0一0年十二月三十一日止。

  总经理签字:

  安全生产管理员签字:

  日期:

  公司安全管理目标责任书 13

  为认真贯彻落实“安全第一、预防为主、综合治理”的方针,进一步加强安全生产管理,确保公司年度安全生产目标的实现,保障公司财产和员工生命安全与健康,按照“谁主管、谁负责”、“谁分管、谁负责”、“分级管理、分线负责”的原则,制定总经理生产助理安全责任书:

  一、责任目标

  1、杜绝重伤以上伤亡事故;

  2、杜绝重大火灾、燃烧爆炸事故;

  3、机械事故、触电事故均为零。

  4、隐患整改率为100%。

  二、责任内容

  1、认真贯彻国家有关安全生产的各项规定,落实总经理的有关指令,领导本企业安全技术部门的工作,并对本企业安全生产负有直接领导责任。

  2、在编制下达生产计划时,必须同时编制、下达安全生产、劳动保护措施。切实做到计划、布置、检查、总结、评比生产时的`时候,同时计划、布置、检查、总结、评比安全工作。

  3、负责建立、健全安全生产责任制,各项安全管理制度及岗位安全操作规程,并定期检查执行情况。做到各部门、各工种、各岗位都有章可循,发生事故,责任到人。

  4、每月分析一次本企业安全生产工作情况,召开一次安全专业会议,组织一次安全生产检查。发现隐患,督促有关部门及时整改。

  5、负责做好三级安全教育,组织对易燃易爆岗位的工人进行培训、考核、发证工作。特殊工种,选送培训,做到凭证操作。同时做好其他各类人员的安全教育、培训和考核工作。

  6、负责本企业特种设备的安全监督检查工作。

  7、负责动火作业的审批,组织落实安全防范措施,监督检查日常用火管理制度的执行情况。

  8、本着“四不放过”的原则,组织汇同有关部门,对各类重大事故的调查、分析,并采取防止重复事故措施。

  9、定期总结安全生产工作的开展情况,表彰先进,对违纪、违规者进行批评教育和处理。

  10、组织安全生产大检查,落实重大事故隐患的整改。

  总经理助理(签名):

  总经理助理(签名

  日期:

  公司安全管理目标责任书 14

  为认真做好xx年的安全生产工作,确保公司及全体职工的生命财产安全,根据《中华人民共和国安全生产法》及其他有关安全生产的法律法规的要求,按照“一级监督一级,一级管理一级,一级对一级负责”的原则,公司与主管安全负责人签订如下安全目标责任书。

  一、工作目标

  1、重大人身伤亡事故为零。

  2、重大火灾事故为零。

  3、重大交通事故为零。

  4、轻伤率小于3‰。

  5、最大限度地减少一般事故,安全隐患的整改率达95%以上。

  6、员工厂级安全教育培训率100%。

  二、责任

  1、组织制定并监督实施公司安全生产方针和目标、安全生产年度计划、各部门及责任人安全生产责任制。根据各责任部门签订的安全目标责任书,建立安全责任考核制度,定期考核,予以奖惩。

  2、会同各责任部门组织制订各项安全生产规章制度,督促生产部修订完善岗位操作规程。

  3、负责安全生产规章制度、安全注意事项等进行安全培训教育。

  4、指导联合项目部制定关键装置、重点部位安全管理制度和应急预案,实行管理人员定点承包的`安全管理机制,定期监察承包人履职情况。

  5、会同有关责任部门负责组织警示标志的设置工作。

  6、负责建立变更管理制度,对人员、管理、工艺、技术、设施等永久性或暂时性的变化进行有计划的控制,变更的实施应履行审批及验收程序,对变更过程及变更所产生的风险进行分析和控制。

  7、负责建立事故报告制度,明确事故报告程序。

  8、负责建立事故台帐,事故调查和处理,按照“四不放过”的原则进行处理,编制事故调查报告.

  9、组织公司级安全检查,将检查结果与责任制挂钩,并对整改情况进行监察。⑽、完善职业健康管理档案。

  三、附则

  1、本责任书有效期限为一年,即:xx年1月1日至xx年12月31日。

  2、本责任书期一式两份,公司与个人双方各执一份。

  总经理签字:

  xx年xx月xx日

  安全负责人签字:

  xx年xx月xx日

  公司安全管理目标责任书 15

  为了进一步贯彻落实“安全第一,预防为主”的管理方针,强化安全生产责任制,做到“责、权、利”相结合,保障广大员工的安全和健康及公司财产不受损失,促进公司长久稳定发展,根据中华人民共和国《安全生产法》、《消防法》、《职业病防治法》的有关规定,公司各级单位签订如下安全生产管理责任书:

  一、目标值:

  1、死亡与重伤事故为0。

  3、不发生一次直接经济损失0.5万元以上的火灾事故。

  4、不发生一次直接经济损失1万元以上的生产、设备事故。

  5、轻伤人数不突破2人。

  二、职责:

  在总经理的领导下,对分管业范围内的安全生产负责;

  1、贯彻“五同时”的原则,即在计划、布置、检查、总结、评比生产工作的.同时,计划、布置、检查、总结、评比安全工作;监督检查各部门对职业安全卫生各项规章制度执行情况,及时纠正失职和违章行为;

  2、组织制定、修订各部门的安全生产规章制度、安全技术规程和编制安全技术措施计划,并认真组织实施;

  3、组织各部门业务范围内的安全生产大检查,落实重大事故隐患的整改;

  4、组织各部门开展安全生产竟赛活动,总结推广安全生产工作的先进经验,奖励先进车间、班组及个人;

  5、负责各部门的安全生产教育与考核工作;

  6、组织职责范围内的事故调查处理,并及时向上级报告;

  7、定期召开安全生产工作会议,分析安全生产动态,及时解决安全生产中存在的部题。

  三、考核:

  1、考核期从xx年1月1日至xx年12月31日止。

  2、考核对象为企业负责人。

  3、责任期间责任人如因监督管理不力造成事故的,应承担经济和法律责任。

  4、责任期间责任区内未发生事故的责任人,将给予一定奖励。

  部门:

  总经理:

  企业负责人:

  xx年xx月xx日

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