【精品】公司离职证明
在生活、工作和学习中，大家都尝试过写证明吧，根据用途的不同，证明的种类也不尽相同。什么样的证明才是规范的呢？以下是小编为大家整理的公司离职证明，欢迎大家借鉴与参考，希望对大家有所帮助。
公司离职证明1
甲方：（单位名称）
乙方：
乙方原为甲方xxxx（部门）的xxxx（职务），于20xx年xx月xx日经双方协商一致解除劳动合同。甲乙双方确认终止劳动关系。
双方现已就经济补偿金及劳动关系存续期间的所有问题达成一致，并已一次性结清。同时，甲方已为乙方办妥离职手续。
特此证明。
甲方（签章）：xxx
乙方签字：xxx
甲方代表签字：xxx
日期：xxxx年xx月xx日
公司离职证明2
xxxx：
某某先生/女士/小姐自20xx年01月01日入职我公司担任人力资源部人力资源助理职务，至20xx年01月01日因个人原因申请离职，在此间无不良表现，经公司研究决定，同意其离职，已办理离职手续。
因未签订相关保密协议，遵从择业自由。
特此证明！
公司名称（加盖公章）
xxxx年xx月xx日
公司离职证明3
离职证明
_______先生/女士/小姐，自____年__月__日至____年__月__日在我公司担任________(部门)的_______职务，由于___个人______原因提出辞职，现已与公司解除离职，几乎是一般人的职业生涯中都要经历的事情。正确的离职，会将你带入职业成长的`快车道，而错误的离职，则将你带往职业生涯的停车
公司名称(加盖公章)
20xx年07月31日
公司离职证明4
XXX_先生/女士/小姐，自XX年X月X日至XX年X月X日在我公司担任XXXX(部门)的。XXX_职务，由于X_个人XXX原因提出辞职，现已与公司解除劳动关系。特此证明！
公司名称(公章):
XX年XX月XX日
公司离职证明5
xxxx：
兹证明xx自xx年xx月xx日入职我公司担任xx部门xx岗位，至xx年xx月xx日因xx原因申请离职，在此工作期间无不良表现，工作良好，同事关系融洽，期间曾被授予“xx”称号（荣誉）。经公司慎重考虑准予离职，已办理交接手续。因未签订相关保密协议，遵从择业自由。
特此证明！
公司盖章
xxxx年xx月xx日
公司离职证明6
xxxx：
兹证明xxx先生/女士/小姐原系我司市场开发部职员，在职时间为20xx年xx月xx日至20xx年xx月xx日。现已办理所有离职手续。
特此证明！
公司名称（加盖公章）
xxxx年xx月xx日
公司离职证明7
xx先生/女士/小姐自20xx年01月01日入职我公司担任人力资源部人力资源助理职务，至20xx年07月31日因个人原因申请离职，在此间无不良表现，经公司研究决定，同意其离职，已办理离职手续。
因未签订相关保密协议，遵从择业自由。
特此证明。
xx公司名称(加盖公章)
xx年xx月xx日
公司离职证明8
某某先生/女士/小姐自20xx年01月01日入职我公司担任人力资源部人力资源助理职务，至20xx年01月01日因个人原因申请离职，在此间无不良表现，经公司研究决定，同意其离职，已办理离职手续。
____年__月__日
公司离职证明9
兹证明xxxx先生/女士/小姐原系我司市场开发部职员，在职时间为xxxx年xx_月xx_日至xxxx年xx_月xx_日。现已办理所有离职手续。特此证明!
公司名称(加盖公章)
xxxx年xx月xx日
甲方：xxxxxxxx(单位名称)
乙方： xxxxxxxx身份证号：xxxxxxxxxx
乙方原为甲方xxxx(部门)的xxxx_(职务)，于xxxx年xx_月xx_日经双方协商一致解除劳动合同。甲乙双方确认终止劳动关系。
双方现已就经济补偿金及劳动关系存续期间的所有问题达成一致，并已一次性结清。同时，甲方已为乙方办妥离职手续。
特此证明。
甲方(签章)：
乙方签字：
甲方代表签字：
公司离职证明10
xxxx：
xxxxxx_先生/女士/小姐，自xxxx年xx月xx日至xxxx年xx月xx日在我公司担任xxxxxxxx（部门）的xxxxxx_职务，由于xxxxxxxx_原因提出辞职，与公司解除劳动关系。以资证明！
公司名称（加盖公章）
xxxx年xx月xx日
公司离职证明11
xxxxxx监督管理局：
我单位（xxxxxx药店）员工（xxxxxx）担任（xxxxxx）岗位，已于xxxx年xxxx月xxxx日离职，同意该人员注销其本人的《xxx行业从业人员上岗证》（证号：xxxxxxxxxx），并已依法解除劳动关系。
企业负责人签字：xxxxx（单位盖章）
xxxx年xxxxx月xxxxx日
公司离职证明12
1、证明你是按照正常手续办理离职的。
2、你目前是个自由人，可以申请失业金或应聘新的职位；
3、你可以凭此转你的人事关系、社保、公积金等等。。
有社保转移单也能证明你在前家公司工作过，但离职证明主要是了解你曾所在的'公司工作方面是否正常，有些公司要求提供离职证明主要是担心求职者曾在前一家公司有留下不良现象，如被前一家公司开除或辞退的话，则一般是不会帮你开立证明的。所以有一个就最好了，说明你曾在工作中能力被得到认可。
公司离职证明13
xxx先生/女士，自xx年xx月xx日至xx年xx月xx日在我公司担任xxxxx(部门)的xxxx职务，由于xxx个人的xxxx原因提出辞职，现已与公司解除劳动关系。特此证明!
公司名称(公章)
xx年xx月xx日
公司离职证明14
XXX 同志于 X年 X 月X日至 X 年X月X日任职于XXX公司，于X年X月X日正式与我公司解除劳动关系，特此证明，公司离职证明。
XXX公司(或人力资源部人事处)盖章
X 年 X 月 X 日
公司离职证明15
【1】格式要求
员工_____，担任_______公司的_______职务，由于_________原因提出辞职，与公司解除劳动关系，以资证明!
公司名称(加盖公章)
正规版：
劳动关系终止确认书
甲方：XXXX公司
乙方： 身份证号：
乙方原为甲方职工，于20xx年 月 日经双方协商一致解除劳动合同。甲乙双方确认终止劳动关系。
双方现已就经济补偿金及劳动关系存续期间的所有问题达成一致，并已一次性结清，不再有需向劳动争议仲裁委员会及人民法院申请处理的`任何争议和纠纷。同时，乙方已完成离职交接工作。
特此证明。
甲方(签章)：
乙方签字：
甲方代表签字：
【2】
离职证明标准格式注意事项：
1.证明格式。
2.必有信息：单位名称(注册全称)，离职者姓名，离职者曾任职务，在职时间，证明开具日期，开具日期处加盖公章(“骑年压月”)。另外，一般写明身份证号，因为那才是唯一的。
3.有竞业限制协议且公司方面支付了补偿金的，建议在离职证明里加以说明竞业限制约定。
4.页眉打印有公司LOGO——宣传公司形象。可以选择是否添加公司联系方式。
5.一般用A4纸打印(档案管理标准)，现实中也有些公司采取一式两份中间分割处盖骑缝章的方式。
6.无错别字，不允许篡改，若填写证明时出错建议重新开具。
7.现在的证明一般是在留存的空白版本基础上添加变动信息后打印，看上去整洁，美观，便于存档。不建议使用便笺手写。
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