安全管理机构制度

安全管理机构制度（精选14篇）

　　在当下社会，制度对人们来说越来越重要，制度泛指以规则或运作模式，规范个体行动的一种社会结构。你所接触过的制度都是什么样子的呢？下面是小编为大家收集的安全管理机构制度，欢迎阅读与收藏。

　　安全管理机构制度 1

　　一、一般规定

　　1、检修人员必须具备一定的钳工基本操作及液压基本知识，经过技术培训并考试合格后，方能持证上岗。

　　2、检修工作必须按设计要求及部颁检修质量标准进行，保持正常的检修时间。

　　3、牵引部的液压系统不得在井下进行检修，如特殊情况需在井下检修时，必须提出书面报告并经矿机电总工程师批准后方可执行。

　　4、检修地点必须安全宽敞，进风侧应避免污染性作业。

　　5、液压件需带入井下时应有防污染措施。

　　6、检修工作（含周检、月检）必须有检修计划，并有检修纪录。

　　7、当检修现场20m以内风流中瓦斯浓度超过1%，严禁送电试车；达到1.5%时停止一切作业，切断电源。

　　二、检修前的准备

　　1、检修人员应配齐需用的工具、仪器、仪表、绸布、海棉、棕刷、清洗油等用品，日检修所需的材料、备件数量要充足。

　　2、检修负责人应向全体检修人员讲清检修内容、人员分工及安全注意事项。

　　3、检修前要将采煤机及相关设备停电、闭锁、挂停电牌，并与相关设备的司机及相关环节的人员进行联系。

　　4、清理采煤机壳上的煤尘，工作地点周围应洒水灭尘。

　　5、检修部位上方及进风侧的工作帐篷、检修人员工作服、工具及零件要清洁。

　　6、检修前除原有装置外，还要设临时可靠的防滑安全固定装置。

　　三、操作

　　1、在煤壁侧、机身上或机身两端检修时，应设专人进行监护，不准单人检修。

　　2、需进行起吊工作时，非综采面应另设起重架，不准利用支护梁、柱进行起吊。起重工具及连接环、销必须合格，安全性能可靠，连接必须牢固。

　　3、拆装时，重要部位、加工表面应使用铜棒。

　　4、拆卸生锈或使用了防松胶的部位时，事先应用松动剂或震动处理后再进行。

　　5、对常用工具无法或难以拆除的部位和零部件要使用专用工具，严禁破坏性拆除。

　　6、拆下的零部件及使用的工具应放在专用箱内，不准随地乱放，以防污染、丢失或落入机体内部。

　　7、更换的零部件必须是合格产品，不准代用。

　　8、安装骨架密封时应使用导向装置，防止翻唇。

　　9、主要紧固件应使用力矩扳手。重要结合面及禁固螺栓应按要求使用防松胶。

　　10、检修后必须清洗油池，注入油池的`油必须经过过滤。

　　11、试车前需要盘车时，检修人员不得将手伸入机体内部触摸可转动部位。

　　12、采煤机电气部分的检修按电气设备检修操作规程进行。

　　13、恢复送电前，检修人员必须撤离运转部位，并向相关人员发出送电开机的通知及开车信号后，方可送电，并由采煤司机按规定开机。

　　四、收尾工作

　　1、检修完毕，必须经全面检查后方可撤去临时防滑安全固定装置。

　　2、进行全面试车，观察是否有异常。

　　3、清点工具及剩余的材料、备件、更换下来的零部件并升井，做好详细记录。

　　安全管理机构制度 2

　　(1)负责监督和协调单位特种设备的管理工作。

　　(2)负责组织贯彻国家有关特种设备的法律法规工作。

　　(3)负责监督特种设备安全管理制度和操作规程的落实

　　(4)负责组织特种设备的.定期检验工作。

　　(5)负责监督检查特种设备日常维护保养、定期自行检查执行情况。

　　(6)负责组织特种设备作业人员进行安全培训教育

　　(7)负责组织事故应急预案的演练

　　(8)负责特种设备档案资料的整理归档工作。

　　(9)参加特种设备事故的调查

　　安全管理机构制度 3

　　一、目的

　　为了进一步建立健全公司安全管理机构、配备安全管理人员，全面落实公司安全生产主体责任，根据《安全生产法》等法律法规的规定，结合公司实际情况，特制定本制度。

　　二、适用范围

　　1、本标制度规定了本公司建立安全管理组织机构设置和人员配备的要求。

　　2、本制度规适用于本公司按照实际设立具有公司特设的安全管理机制。

　　三、机构设置和人员配备要求

　　1、安全生产管理机构—安全生产领导小组，由公司法人任组长、管生产的副总任副组长、管安全的部门领导为常设办公室主任、各部门及车间领导为成员组成。

　　2、安全管理部门设置专职或兼职安全员一名，各车间按要求可设置一至二名兼职安全管理人员（原则上由作业区负责人担任）。

　　四、职责

　　1、安全生产领导小组职责：

　　（1）贯彻落实国家有关安全生产法律法规和标准；

　　（2）组织制定公司安全生产管理制度并监督实施；

　　（3）编制公司安全生产事故应急预案并组织培训和演练；

　　（4）保证安全生产费用的`有效使用；

　　（5）组织编制公司危险性较大工程的安全专项施工方案；

　　（6）定期组织召开安全例会；

　　（7）开展安全教育培训；

　　（8）组织实施安全检查和隐患排查并监督整改；

　　（9）建立公司安全生产管理档案；

　　（10）及时、如实报告安全生产事故；

　　（11）制定公司年度、季、月安全环保工作计划，督促有关部门实施，经常向主管领导汇报本部门工作；

　　（12）参加部门新、改、扩建项目的安全环保措施项目审查，并参与项目验收，严把安全环保职业卫生“三同时”关。

　　2、安全管理部门主要职责（主任及专兼职安全员）

　　（1）负责现场安全生产日常检查并做好检查记录；

　　（2）负责监督危险性较大施工、检修安全专项技术方案的实施；

　　（3）对作业人员违规违章行为有权予以纠正或处罚；

　　安全管理机构制度 4

　　一、目的

　　为确保我公司严格执行国家《安全生产法》的相关规定，按照省、市政府的相关安全管理文件要求进行安全生产经营活动，特制定本办法。

　　二、范围

　　本制度适用于安徽贵航特钢有限公司安全机构设置与人员的任命。

　　三、职责

　　3.1公司安全环保部主要职责

　　(1)传达、贯彻执行上级政府、部门有关安全工作文件与精神。

　　(2)制定公司年度安全、消防工作计划。

　　(3)制定各类安全管理、消防制度，组织安全宣传教育。

　　(4)实施日常安全工作管理，落实安全措施，组织安全检查。

　　(5)报告各类安全生产情况。

　　(6)协调上级主管部门工作关系。

　　3.2部室、车间安全领导小组主要职责

　　(1)落实企业安全工作计划和安全责任状，制定具体实施措施。

　　(2)贯彻执行安全管理制度。

　　(3)协助、配合进行安全工作检查，落实安全整改措施。

　　(4)组织部室(车间)进行安全培训，传达上级指示精神。

　　(5)完成上级部门临时布置的安全工作任务。

　　3.3、工段(班组)安全管理职责

　　(1)执行安全工作日常检查。

　　(2)落实安全措施。

　　(3)组织安全培训与学习。

　　(4)及时报告安全情况。

　　四、内容与要求

　　4.1设置公司安全生产委员会

　　(1)董事长担任安全生产委员会主任;总经理担任常务副主任;副经理担任副主任。

　　(2)委员会成员为公司安全员、各部室、班组行政负责人。

　　(3)委员会成员接受安全管理培训，具备必要的安全知识和能力。

　　(4)安全生产委员会每季度召开一次会议，总结安全工作和布置具体的工作计划，形成会议纪要并由主任签发。

　　4.2设置公司三级安全管理机构----公司级、部室(车间)级和工段(班组)级。

　　(1)公司成立安全管理机构安全环保部，并配备一定比例的专职安全生产管理人员。各部室、车间按规定配置安全专(兼)职人员。

　　(2)各部室、车间应相应成立安全领导小组。

　　(3)各班组根据各自的.实际情况，由工段(班组)长负责或指定一名兼职的安全管理员，负责工段(班组)安全管理工作。

　　4.3下列职位人员必须书面任命

　　(1)公司安委会主任、副主任。

　　(2)公司安委会成员。

　　(3)公司安全环保部部长。

　　(4)公司安全专业管理人员。

　　(5)各部室(车间)专职安全专业管理人员。

　　4.4上述被任命的人员应接受相关的安全管理知识培训，并具备必要的知识和能力。专职安全生产管理人员，应由不低于中等专业学校毕业(或具有同等学历)、具有必要的安全生产专业知识和安全生产工作经验、并由能适应现场工作环境的人员担任，并经安全培训，持安全资格证上岗。

　　4.5各级安全机构的第一责任者，即各单位行政负责人，对本单位的安全管理工作负全面职责。

　　4.6公司在成立各个安全组织机构时，就要明确地赋予职责和权限。

　　4.7公司在任命各位安全管理人员时，同样要明确地赋予职责和权限。

　　安全管理机构制度 5

　　一、目的

　　为了加强我队行车的管理，保证行车的正常运行和安全生产，特制定本制度。

　　二、适用范围

　　本制度适用下皮带队全体行车使用人员以及行车管理人员。

　　三、行车安全管理机构及成员

　　组长：

　　成员：

　　四、行车管理职责

　　1.行车安全管理组长负责行车工作的监督，同时负责对所辖部门的行车进行管理，保证其完好状态，发生故障应及时上报维修部门。副组长配合组长日常管理工作。

　　2.所有成员即行车司机必须对行车操作规程进行学习并考试合格后方可对行车进行独立操作，严格按照行车安全操作规程对行车进行正确操作。

　　五、行车管理使用程序

　　1.资格要求

　　(1)行车使用人员必须经劳动部门培训并取得行车驾驶操作证后方能上岗，无证人员严禁使用行车;

　　(2)没有上级领导要求，行车专门使用人员不准擅自教别人或允许别人使用行车。

　　2.开机前的.检查

　　(1)检查设备各部分是否存在漏油现象，并及时处理;

　　(2)检查行车各部位是否有故障，应特别注意制动器是否灵活可靠;

　　(3)检查行车各操纵手柄，开关是否处于规定位置，操作是否灵敏可靠;

　　(4)检查传动系统、润滑系统、电气装置是否良好，各导轨面是否清洁，行车上面有无闲人或异物，如果控制器等主要附件失灵，严禁吊运;

　　(5)检查各安全防护装置是否牢固可靠;

　　(6)检查钢绳有无损坏，钢绳有否脱出滑轮以及吊钩螺母是否松脱，吊钩轴销有否变形;

　　(7)空车检查运转、润滑情况;

　　(8)各部位正常后首先响铃或发出警告信号后方开始工作。

　　3.工作中

　　(1)注意行车所有部位的工作情况和润滑情况，如有异状或异响应停车检查，直至消除异状或异响;

　　(2)严格遵守“十不吊”原则;

　　即：

　　①无人指挥不吊;

　　②钢绳打结或有断裂现象不吊;

　　③手势不清不吊;

　　④斜吊不吊;

　　⑤超负荷不吊;

　　⑥吊物上面站人不吊;

　　⑦未紧固物件不吊;

　　⑧吊物埋入地下情况不明不吊;

　　⑨吊物下面有人或吊物从头上越过不吊;

　　⑩液态溶液太满不吊;

　　(3)尽量避免重物突然提离地面，提升时，应首先将重物提离地面约100一150毫米，直至确信所有提升装置都正常无卡阻现象，制动可靠有效后，才可继续提升;

　　(4)在正常操作情况下严禁利用限位开关切断电流;

　　(5)严禁对各机构进行反接制动;

　　(6)发生突然停电或线路电压急剧下降应迅速将所有控制器扳(转)到零位，并切断总开关。

　　(7)行车运行时，严禁有人上下。也不准在运行时进行检修和调整机件。

　　(8)必须听从挂钩起重人员(一人)指挥。正常吊运时不准多人指挥，但对任何人发出的紧急停车信号，都应立即停车。

　　(9)行车工必须在得到指挥信号后方能进行操作，行车起动时应先鸣铃。

　　(10)操作控制器手柄时，应先从“零”位转到第一挡，然后逐级增减速度。换向时，必须先转回“零”位。

　　(11)工作停歇时，不准将起重物悬在空中停留运行中，被吊物体移动范围内有人时或落放吊件时应鸣铃警告。严禁吊物在人头上越过。吊运物件离地不得过高。

　　(12)当接近卷扬限位器，大小车临近终端或与邻近行车相遇时，速度要缓慢。不准用倒车代替制动、限位代替停车，紧急开关代替普通开关。

　　(13)应在规定的安全走道，专用站台或扶梯上行走和上下。大车轨道两侧除检修外不准行走。小车轨道上严禁行走。

　　4.工作后

　　(1)将吊钩升高至一定高度，停靠在指定位置，控制器手柄置于“零”位;拉下保护箱开关手柄，切断电源。

　　(2)进行日常维护保养。

　　(3)做好交接班工作。

　　五、违规处理

　　行车使用人员违反上述操作规程，视违规情节轻重由行车管理部门对其进行50元至100元的处罚。

　　行车管理部门有管理不严的责任，视情节轻重由下皮带队安全管理人员对行车管理部门负责人进行50元至100元的处罚。

　　其它相关人员违反上述规定，是违规情节轻重由生产部管理人员对其进行50元至100元的罚款。

　　安全管理机构制度 6

　　1.目的

　　为了保证本公司安全管理机构得到合理设置，安全管理人员得到合理配备，特制定本制度。

　　2.适用范围

　　本制度适用于本公司安全管理机构设置和安全管理人员配备。

　　3.职责

　　3.1总部社长

　　3.1.1授权任命主要负责人(安委会主任)。

　　3.2主要负责人

　　3.2.1负责设置安全管理机构，授权任命安全管理人员(安委会副主任)。

　　3.2.2负责主持召开每季度安全专题会。

　　3.3安全主任

　　3.3.1协助主要负责人组织召开安全专题会，并向会议报告日常安全工作。

　　3.3.2负责记录和保存安全专题会上提出的工作要求，并跟踪验证。

　　4.运作程序

　　4.1安全管理机构设置和安全管理人员配置

　　4.1.1为了提高公司的安全生产管理水平，增强预防事故和应对事故的能力，根据安全生产法规的要求，设置安全生产委员会(简称“安委会”)作为公司安全生产管理机构。

　　4.1.2安委会是公司安全生产管理的最高权力机构，全权负责公司的安全生产工作。

　　4.1.3安委会设主任1名，安委会主任同时也是公司的主要负责人，由总部社长发布授权书，任命公司总经理担任。

　　4.1.4安委会设副主任1名，由安委会主任发布授权书，任命生产部课长担任。

　　4.1.5安委会成员由各部门经理和主管组成。

　　4.1.6公司安委员会下设经营支援组，也是安委会的办事机构，地点设在生产办公室，按照国家、省、市、区的.要求配备专职安全生产管理人员2名，由威海惠达安全技术服务公司提供。兼职安全员由各生产车间设置一名兼职安全管理人员，原则上由本车间班组长兼职担任。

　　4.2.安全管理机构和安全管理人员职责

　　4.2.1.安委会的主要职责：

　　4.2.1.1贯彻落实国家有关安全生产法律法规和标准;

　　4.2.1.2组织制定安全生产管理制度并监督实施;

　　4.2.1.3编制生产安全事故应急救援预案并组织演练;

　　4.2.1.4保证安全生产费用的有效使用;

　　4.2.1.5定期组织召开安全生产例会;

　　4.2.1.6开展安全教育培训;

　　4.2.1.7组织实施安全检查和隐患排查并监督整改;

　　4.2.1.8建立安全生产管理档案;

　　4.2.1.9及时、如实报告安全生产事故。

　　4.2.2.专职安全生产管理人员主要职责

　　4.2.2.1负责安全生产日常检查并做好检查记录;

　　4.2.2.2对作业人员违规违章行为有权予以纠正或查处;

　　4.2.2.3对生产作业现场存在的安全隐患有权责令立即整改;

　　4.2.2.4对于发现的重大安全隐患，应向安全生产管理机构报告;

　　4.2.2.5对于不能解决的安全隐患或问题，应立即向上级安全生产管理机构报告;

　　4.2.2.6按照程序报告生产安全事故情况。

　　4.2.3.车间兼职安全生产管理人员主要职责

　　4.2.3.1负责所属车间现场安全生产日常检查并做好记录;

　　4.2.3.2对本车间作业人员的违章违规行为有权予以纠正或查处;

　　4.2.3.3对本车间生产作业现场存在的安全隐患有权责令立即整改;

　　4.2.3.4对于发现的安全隐患，应向车间领导报告，并协调整改;

　　4.2.3.5对于本车间不能解决的安全隐患或问题，应立即向安环部报告;

　　4.2.3.6按照程序报告生产安全事故情况;

　　4.2.3.7组织建立本车间安全管理档案资料;

　　4.2.3.8车间兼职安全员每月定期向经营支援组书面报告所在车间安全生产实际情况的简要总结。

　　4.3安全专题会

　　4.3.1安委会每季度至少召开一次安全专题会，协调解决上季度存在的安全生产问题，并计划本季度的安全生产工作。

　　4.3.2安全专题会由主要负责人主持召开，由安全主任组织协调。

　　4.3.3安全主任负责记录安全专题会上提出的工作要求，并形成《安全生产会议记录》加以保存。

　　4.3.4安全专题会上提出的工作要求，若会议决定需要采取纠正/预防措施，则由安全主任组织相关责任部门制定《安全生产会议要求整改计划》执行纠正/预防措施，并将落实结果，向下一次安全专题会报告。

　　安全管理机构制度 7

　　为确保本单位安全生产工作符合法律法规要求,规范安全生产管理机构的设置和安全管理人员的配备,保障生产安全,特制订本制度。

　　一、设置配备的法律依据

　　1、《中华人民共和国安全生产法》

　　2、《中华人民共和国职业病防治法》

　　3、《上海市安全生产条例》

　　二、管理职责

　　1、单位主要负责人负责安全生产管理机构的设置。

　　2、单位分管负责人根据相关法规要求配备专(兼)职安全管理人员。

　　3、各部门根据安全管理部门要求配备相应的`安全管理人员。

　　三、管理要求

　　1、设置安全生产管理机构成员须包括主要负责人、分管负责人、部门负责人、工会负责人参加。

　　2、机构负责人由主要负责人担任,分管负责人具体负责日常事务,专职安全干部负责安全生产的具体工作。

　　3、主要负责人、分管负责人、安全管理人员须经安全生产知识培训,经考核合格后,持证上岗。

　　4、具体人员以文件任命为准,如遇人员变动,及时进行增补。

　　安全管理机构制度 8

　　(1)、在矿长领导下，具体负责本矿安全生产管理工作，对全矿《煤矿安全规程》、《安全操作规程》、《作业规程》和安全生产规章制度的执行情况行使监督、检查权，对全矿安全管理负有直接管理责任。

　　(2)、负责制定安全管理方面的规章制度，监督检查贯彻落实情况。

　　(3)、负责日常安全检查活动，消除事故隐患，纠正“三违”行为。

　　(4)、负责对职工进行安全思想教育和新工人上岗的安全教育与培训。组织特种作业人员参加资质培训，监督、检查和掌握本矿特种作业人员持证上岗情况。

　　(5)、按规定审查作业规程中的安全措施，并监督检查执行情况。按规定负责或参与采区设计和投产的审查与验收以及对新工艺、新设备安全设施的审查。

　　(6)、定期分析本矿的安全形势，掌握安全方面存在的问题，提出解决的措施和意见。

　　(7)、负责安全档案管理、安全工作记录、安全工作的统计上报工作。按规定的.职权范围，对事故进行追查，参加事故抢救工作。

　　(8)、定期召开安全生产会议，开展安全生产活动。收集有关安全方面的信息，推广先进经验和先进的管理方法，指导基层开展安全生产工作。

　　(9)、遇有危险情况，有权决定中止作业、停止使用或者紧急撤离。

　　安全管理机构制度 9

　　为促进小学食堂治理的标准化，更好地落实食堂卫生安全责任，依据我校实际，经校委会争论，特制定本食堂餐具消毒治理制度，详细如下：

　　1、全部餐具（包括碗、筷、盆、瓢、刀具等）每天使用后应准时清洗处理，以免招引蚊蝇污染。

　　2、餐具清洗消毒专人负责，按一刮、二洗、三冲、四消毒、五保洁的挨次操作。

　　3、餐具清洗时必需先用优质洗涤剂混合开水（或温水）浸泡10分钟以上，然后再清洗，并用流水反复冲洗，至少三次。

　　4、冲洗后的`餐具必需倒置于蒸汽箱内，使其枯燥，并严防再与其他物品接触，以免污染。

　　5、全部餐具（包括碗、筷、盆、瓢、刀具等）每天必需蒸汽消毒(20分钟)，消毒好后放置在保洁柜内，防止再次污染。

　　6、对餐具卫生状况小学将不定期抽查，抽查结果跟工友的工资、聘任挂钩。

　　7、上级部门检查中，餐具消毒达不到要求（由从业人员造成）的，一次责令改正，两次辞退。

　　8、每次抽查必需做好检查记录，准时存档。

　　安全管理机构制度 10

　　一、为了加强本公司食品质量安全管理工作，生产销售符合国家法定要求的产品，确保广大消费者购买到安全放心的产品，特制定本制度。

　　二、结合本公司实况，完善自检设施设备及检测人员，对成品销售前自检，及时发现食品质量问题，防止不合格食品进入市场。

　　三、配备专（兼）职食品质量安全监督员，负责食品质量安全的督促管理工作，并做好原辅料的索证索票和查验登记工作，生产过程中需按规定抽查检查每批次生产产品，确保生产过程安全、高效、透明，成品包装后，出厂检验要重点检查产品内外质量、生产日期、保质日期，外包装等。

　　四、经质量安全自检或感观检查不合格产品、真空包装漏气、包装损坏等应不得出厂并进行溯源追查同时进行登记及处理。

　　五、需使用进口的预包装及原辅料时，应当有中文标签、中文说明书，载明食品的.原产地以及境内代理商的名称、地址、联系方式。

　　六、有计划地邀请法定检验机构，对公司内生产关系人体健康和消费者、有关组织反映有质量问题或投诉较多的产品进行抽样检验、质量判定。

　　七、设立食品安全信息公示栏，对食品质量自检结果及时进行公示。

　　安全管理机构制度 11

　　为预防和控制食品质量安全事故的发生，根据《食品安全法》制定本公司食品质量安全事故应处置方案，一旦发生食品质量安全事故能够做到及时报告、及时救助、及时阻止事态扩散。

　　一、成立本企业食品质量安全事故处置方案领导小组

　　组长：

　　成员：

　　二、食品质量安全事故处理原则和处理程序

　　食品质量安全，坚持以“预防为主”的方针，在事故处理工作中，要遵循“快速反应，分级负责；密切协同，联系畅通；依法处置，消除危害”的处理原则，要以防止最大限度减少人员中毒、死亡，减少经济损失、查明原因，防止事态扩散，及时有效控制和妥善处理食品质量安全事故，有效开展应急处置工作。

　　1、发生本公司食品质量安全事故后，立即组织力量进行急救治疗。

　　2、以最快的方式向当地政府、疾病控制或卫生监督机构、工商行政管理等部门报告。

　　3、及时了解食品质量安全事故发生的经过和简要情况，主要了解食品质量安全事故的发展趋势以及已经采取的紧急措施等，并详细询问发生中毒的地址、单位和时间，中毒人数等。

　　4、立即封存可疑造成食品质量安全事故的原辅料、工具、设备和场所等，防止中毒进一步扩散。

　　5、采集、保留有关产品及其原辅料样品，送卫生监督管理机构进行检验。

　　6、协助工商、卫生、农业等部门的检验人员对可疑中毒的剩余物品进行抽检。

　　三、责任追究

　　1、根据食品质量安全事故的'调查情况，找出事故原因，对食品质量安全事故及时向政府、工商、卫生监督等主管部门报告。

　　2、如发现对本公司的相关责任人有不作为或作为不力的，给予相应的处分，构成犯罪的移送司法机关依法追究刑事责任。

　　安全管理机构制度 12

　　依据《中华人民共和国安全生产法》、《天津市安全生产条例》规定制定本管理制度。

　　一、根据本公司的生产经营规模应成立安全生产委员会（简称“安委会”），设置安全生产管理部门并配备专职安全生产管理人员两名，其中至少应当有一名注册安全工程师或安全工程师。

　　二、以公司正式文件的形式明确安委会成员、安全生产管理部门以及专职安全生产管理人员，如发生变化时及时行文。

　　三、公司应建立健全从安委会到基层班组的安全生产管理网络。

　　四、安全生产委员会成员：

　　组长：总经理

　　副组长：安全主管经理、生产主管经理

　　成员：其他副总经理及安全保卫部、行政管理部、人力资源部、计划财务部、工会、生产管理部的负责人

　　五、安委会的职责

　　1、建立健全本公司安全责任制（包括：安全生产、消防、保卫、社会治安综合治理、交通安全等），并监督落实。

　　2、制定公司年度安全生产计划。

　　3、保证公司安全生产方面资金投入的有效实施。

　　4、定期对全体员工及各级领导的安全工作进行考核。

　　5、组织制定安全生产规章制度和操作规程，负责对员工进行安全培训和教育。

　　6、每季度组织召开安全专题会议。督促、检查安全生产工作，跟踪上次会议工作要求的'落实情况，并制订新的工作要求。

　　7、协调解决安全生产问题，及时消除各类事故隐患。

　　8、监督企业落实劳动保护和劳动安全措施。

　　9、组织、制定并实施各类事故应急预案。

　　10、负责对各类事故进行调查并严格坚持“四不放过”原则进行处理。对事故相关责任者进行责任追究，对预防各类事故有功人员进行奖励。

　　安全管理机构制度 13

　　为确保本公司食品质量安全，防止食品质量安全事故发生，根据食品安全相关法律法规的要求，成立食品安全管理机构，具体如下。

　　一、食品安全管理工作领导小组

　　组长：

　　副组长：

　　成员：

　　二、职责分工

　　组长为本公司的食品安全第一责任人，对公司所生产经营的产品安全负总责，统一指挥、协调公司内的'食品安全监督管理工作，建立健全食品安全监督管理协调机制和监督管理责任制，及时有效地处置食品安全事故。

　　副组长协助组长抓好本公司的食品安全监督管理工作，负责食品原辅料进货查验、产品品质量自检、不合格食品退市，食品经营人员健康管理以及发生食品安全事故的处置等工作。

　　成员为专职食品安全管理人员，负责本企业的食品原辅料进货查验，食品质量安全自查、自纠、自检，不合格食品退市以及发生食品安全事故的处置等工作。

　　成员为食品购销台账管理人员，负责查验供货商的有效营业执照、生产许可证、检验报告等，并索取进货发票；负责本企业食品进货台帐、销货台帐的登记，进货台帐、销货台帐以及相关资料的保管和发生食品安全事故的处置等工作。

　　三、食品质量安全相关制度

　　经公司研究结合实况，制定以下相关管理制度和食品质量安全事故应急处置方案，从董事长审批之日起执行。

　　1、从业人员健康管理制度；

　　2、食品进货查验制度；

　　3、食品质量安全自检制度；

　　4、食品质量承诺制度；

　　5、不合格食品管理及食品召回制度；

　　6、原辅料及成品查验记录制度

　　7、食品安全事故处置方案

　　安全管理机构制度 14

　　(1)、在矿长领导下，具体负责本矿安全生产管理工作，对全矿《煤矿安全规程》、《安全操作规程》、《作业规程》和安全生产规章制度的执行情况行使监督、检查权，对全矿安全管理负有直接管理责任。

　　(2)、负责制定安全管理方面的规章制度，监督检查贯彻落实情况。

　　(3)、负责日常安全检查活动，消除事故隐患，纠正“三违”行为。

　　(4)、负责对职工进行安全思想教育和新工人上岗的安全教育与培训。组织特种作业人员参加资质培训，监督、检查和掌握本矿特种作业人员持证上岗情况。

　　(5)、按规定审查作业规程中的安全措施，并监督检查执行情况。按规定负责或参与采区设计和投产的审查与验收以及对新工艺、新设备安全设施的审查。

　　(6)、定期分析本矿的.安全形势，掌握安全方面存在的问题，提出解决的措施和意见。

　　(7)、负责安全档案管理、安全工作记录、安全工作的统计上报工作。按规定的职权范围，对事故进行追查，参加事故抢救工作。

　　(8)、定期召开安全生产会议，开展安全生产活动。收集有关安全方面的信息，推广先进经验和先进的管理方法，指导基层开展安全生产工作。

　　(9)、遇有危险情况，有权决定中止作业、停止使用或者紧急撤离。

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