餐厅管理员岗位职责

时间:2023-10-18 13:05:30 管理 我要投稿
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餐厅管理员岗位职责

  在社会一步步向前发展的今天,岗位职责的使用频率呈上升趋势,岗位职责是指一个岗位所需要去完成的工作内容以及应当承担的责任范围,职责是职务与责任的统一,由授权范围和相应的责任两部分组成。制定岗位职责需要注意哪些问题呢?下面是小编收集整理的餐厅管理员岗位职责,仅供参考,大家一起来看看吧。

餐厅管理员岗位职责

餐厅管理员岗位职责1

  1、在部门经理的领导下,检查落实部门规章制度的执行情况和各项工作的完成情况。

  2、检查当班服务员的`工作着装及个人仪态仪表。

  3、安排:带领、督促、检査员工做好营业前的各项准备工作,及时向经理反映部门情况和员工的工作表现。

  4、做好各项班次物品、单据交接工作。

  5、熟悉业务,在工作中起模范带头作用,协助经理增强本部门员工的凝聚力。

  6、加强现场管理意识,及时处理突发事件,带领员工不断提高服务质量。

  7、加强公关意识,树立酒店良好的形象。

  8、做好员工的考勤轮休工作,严格把关。

  9、主持每周班务会,听取服务员的工作汇报,及时总结并发挥主观能动性,对经营管理上的不足之处提出自己的意见、设想,并上报经理。

  10、完成上级领导交办的其他工作。

餐厅管理员岗位职责2

  职责描述:

  1.依据业务标准及流程制度,对供餐保障、食品安全与卫生、消防安全负责,促进供餐质量不断提升;监控设备操作安全;

  对进货渠道,存储、加工、售卖全过程的监控,对片区食堂(前台、后台)日常例行检查及现场问题处理;

  2.针对员工食品安全类投诉进行调查或突击检查,为服务改进管理提供业务建议和支持;

  3.监督餐饮供应商服务承诺的执行并定期输出监管报告;

  定期组织与各业务部门、供应商等沟通协调,提升服务满意度;

  4.区域临时性项目需求受理。

  任职要求:

  1.大专或以上学历,食品相关专业优先考虑。

  2.熟悉国家相关食品法律法规,具备食品安全/营养等专业领域知识;具备大型食堂厨房设备配置、功能、维保、使用等知识;

  3.2年以上餐饮服务、管理或者星级酒店相关工作经验者优先考虑;

  4.熟练运用办公软件,具备风险识别能力、执行力、应急处理能力、沟通能力、责任心、主动性、坚韧性;

餐厅管理员岗位职责3

 一、热爱本职工作,保持端正的工作态度和良好的工作作风。

  二、负责分管餐厅的工作安排,处理餐厅日常工作,监督并保证餐厅及时、正常开饭。

  三、坚持餐厅日常巡视、食品采购、制作过程的跟踪监督制度。

  四、开饭时维持餐厅秩序,减少排队,及时解决出现的`问题,听取就餐师生对伙食的意见。

  五、严格执行《食品卫生法》,监督检查分管餐厅的饭菜质量、价格、卫生、服务态度和。

  六、掌握成本核算,检查饭菜价格、花样品种是否符合合同规定的标准。

  七、负责学院餐厅的资产的,及时核对,防止学院资产的流失,监督设备的日常维护和保养。

  八、经常听取师生意见,不断改进餐厅服务工作。

餐厅管理员岗位职责4

  1、接收和处理酒店客人的消费凭证、单据,准确地将各类单据、编号输人收银机。

  2、负责客人消费的入账工作,准确、快捷地打印收费账单,及时完成客人的`消费结算。

  3、妥善处理现金、支票、信用卡及客账,并与报表、账单保持一致。

  4、完成当班营业日报表、账务报告表及更正表。

  5、保管好账单、发票,并按规定使用、登记。

  6、按规定程序操作收银设备,并做好清洁保养工作。

  7、开市前、收市后必须做好收银处的清洁卫生工作。

  8、认真解答客人提出的有关结账方面的问题,如自己不能清楚解答或不能令客人满意时,应及时向上级主管报告处理。

  9、每班工作结束后,应将当班报表、账单、营业额封袋,及时交收银部专管员。

餐厅管理员岗位职责5

  1. 搞好食堂的粮食、蔬菜、水果、燃料等物品采购工作,经常到市场了解物价行情,在采购中要不断地摸索经验,提高采购技巧。

  2. 大宗食品原料的采购必须在验核营业执照和资质证明后,与供货商签订供货协议,供货商提供商品质量合格证明后才能购买。

  3 、食堂必须严格实行“定点”采购,膳食管理人员每天应检查登记所采购的主副食品是否符合卫生标准。

  4 、不采购有毒、有害、腐料变质、酸败、霉变、生虫、污秽不洁、混有异物或者其他感官性异常的食品。

  5 、不采购来源不明的食品。粮油、盐、肉主食品应定点供应定点购买。不购买无品名、厂名、厂址、无生产日期、无保质期的.三无产品。

  6 、购买食品必须索取“三证”(卫生许可证、营业执照、食品检验合格证)备查。采购食品应有中文标志索取口岸食品卫生监督检验机构出具的检验合格证。

  7 、食品入库有验收、登记制度。保管员必须拒收变质食品和三无产品入库。

  8、管理员提前列出一周菜谱,并做好采购计划,配合采购员做到及时的采购工作,争取做到“用多少,买多少,减少浪费”。

  9、 廉洁奉公,忠于职守,采购的一切物品必须是货真价实,价廉、质鲜、量足、味美。

  10、 严禁采购霉烂变质和伪劣食品原料。购物发票必须定期报销,结算清楚,严禁在采购中拿回扣或贪污挪用先进。

  11、.在采购中因工作失职造成的经挤损失和事故,采购人员必须负责。

  12、 协助食堂总监做好食堂管理工作,配合做好食堂常规日常工作,认真做好责任区的清洁卫生工作。

餐厅管理员岗位职责6

  1、依据业务标准及流程制度,对供餐保障、食品安全与卫生、消防安全负责,促进供餐质量不断提升;监控设备操作安全;对进货渠道,存储、加工、售卖全过程的监控,对片区食堂(前台、后台)日常例行检查及现场问题处理;

  2、针对员工食品安全类投诉进行调查或突击检查,为服务改进管理提供业务建议和支持;

  3、监督餐饮供应商服务承诺的执行并定期输出监管报告;定期组织与各业务部门、供应商等沟通协调,提升服务满意度;

  4、区域临时性项目需求受理。

餐厅管理员岗位职责7

  1、负责食堂财会工作,严格执行各项财务制度和有关规定,保证食堂财会工作的规范性。

  2按照会计制度,审核每笔原始收支凭证,及时做好证帐凭证并结算记账(银行日记账、总分类账和明细账),做到凭证合法、内容真实、数据准确、手续完备、账目健全,及时记账、算账、按时结账,定期对账(包括核对现金实有数),如期报报表。

  3.严格票据管理,保管好空白票据,票据领用要登记,收回要销号。

  4.配合领导督促有关部门、人员及时处理好一切应收应付款项。

  5.协助领导执行财经纪律,进行财务监督、财务审计,对违反对违反财纪制度的现象坚决予以抵制。

  6.对公司和审计、财政等部门依照法律有关规定进行监督、审计。要如实提供会计凭证、账簿、报表和有关资料,不得拒绝、隐匿、谎报。

  7.调离本岗位时,要将会计资料、票据、有关文件、债权债务和未了事项向接办人移交清楚,并编制移交清册,办妥交接手续。

  8.遵守职业道德,做到廉洁奉公,坚持原则,实事求是,一丝不苟,热诚服务。

餐厅管理员岗位职责8

  1、严格执行制订的各项财务管理制度和物资管理制度。

  2、保管员必须每天现场验收物资,把好物资验收过称关,对库存物资要遵循先进先出,易受潮变质的物资要进行翻晒,防止霉烂变质,对食物用油等重要物资必须备有生产厂家的“四证”复印件以作检查,对直接使用的原料如面粉、奶油、酱油等必须密封保管在安全的地方,防止有人投毒。

  3、仓库内各种伙食物资必须分类摆放整齐,并设有标签,防止错用。

  4、保管员负责所有库房整洁卫生工作,并做好七防(防毒、防火、防鼠、防虫、防窃、防潮、防霉)工作。

  5、必须严格执行公司规定的.领料制度,出货、清帐要有领料单,物资入库要及时建帐。

  6、配合财务检查人员在月底盘库,并做到帐物相符,帐目清楚,并按公司规定时间交月报表。

  7、对食堂使用的米、面、燃气、配料、调味料的消耗必须做到心中有数,并提前一周向食堂经理、厨师长提出进货计划,经批准后及时向采购供应部门交进货计划单,蔬菜等的用量必须提前一天把计划报到采购部。

  8、保管员无权出售进入食堂的库存物资,需转让和调拨的物资,必须经主管采购的经理批准。

  9、保管员负责保管食堂全部固定资产、厨用具、家俱、低值易耗品,固定资产及家具要建帐、建卡,领用、调出、报废必须以书面报告形式经经理主任审批,同意后方可办理,并做好财产移交登记工作,对低值易耗品要建立领用登记本,必须有领用人亲自签名。

  10、配合厨师长做好各种菜点的定价工作,并负责全部标价出售,每天应在售卖饭菜的高峰期抽出时间在第一线工作。

  11、保管员休息时,必须指定食堂经理或专人负责当天物资进库验收工作。每天下班前,要检查库存物资情况,门窗是否关好,上锁,做好防盗安全工作。

  12、食品仓库专用,不得与非食品混入

  13、散装易霉变食品勤翻勤晒,储存容器加盖密闭,易腐食品冷藏储存。

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