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地产公司销售管理制度

时间：2023-06-27 11:51:55 制度我要投稿

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地产公司销售管理制度

　　在不断进步的社会中，制度使用的情况越来越多，制度一般指要求大家共同遵守的办事规程或行动准则，也指在一定历史条件下形成的法令、礼俗等规范或一定的规格。一般制度是怎么制定的呢？下面是小编精心整理的地产公司销售管理制度，欢迎大家分享。

地产公司销售管理制度

地产公司销售管理制度1

　　1、办公设备、用品由行政人事部统一购买、发放、建帐、登记;

　　2、项目部申请办公设备须报计划,经过主管经理批准后由行政人事部购买,发放;

　　3、销售部每季度上报使用计划,领用办公用品不允许超过计划。如有特殊情况须经过主管经理批准后由行政人事部购买、发放;

　　4、项目部领用办公用品须填写《办公用品提领单》,由本部门负责人和行政部长签字批准后,方可到行政部领取;

　　5、个人使用的办公设备、用品,在工作调出时,必须由行政人事部统一收缴,丢失按价赔偿;

　　6、销售部领取备品后,内业负责入库保存并填写入库单。如未按本规定执行,每次罚款10元;

　　7、置业顾问领取备品统一到内业处登记,填写备品提领单;

　　8、置业顾问要爱护、保管公司的办公用品,损坏公司备品,照价赔偿;

　　9、电脑、打印机、复印机、传真机等在未得到上级领导的.批准时不得私自使用。私自动用者,每次罚款20元;

　　10、公司所有备品,未经公司允许不得转借他人使用。违反本规定者,每次罚款50元;

　　11、销售部工装日常由销售部人员自行管理

　　a)在调离岗位时,销售部工装应上缴至销售内业进行统一保管

　　b)项目结束后,由内业清点备品量交由公司行政部登记备案。

地产公司销售管理制度2

　　一.出勤制度

　　1、上午:8:00--11:30下午:14:00--17:00，早8:00分前到岗,开始做清扫工作,8:30分正式进入工作状态,午休时间为工作弹性时间,但必须预留值班人员在岗。

　　2、考勤反映一位员工最基本素质和工作态度,因此考勤是员工综合考评重要依据之一。

　　3、对销售部销售人员公司根据销售制定的排班表及上下班时间进行考勤记录。

　　4、严禁委托其他人代请假。

　　5、在保证每周工作六天作息时间的前提下,销售人员可以自行选择调休时间(周六、日除外),调休当周内有效。特殊情况的调休,必须经销售经理批准。

　　二、卫生制度

　　1、销售部必须安排固定的销售人员进行卫生清扫,其余销售部人员都应本着“团结友爱”的原则积极参加;

　　2、范围:门工作的`地面卫生、桌面卫生、窗台卫生,保持室内空气清新、干净整洁、物品摆放整齐;

　　3、负责电源、门窗的开启与关闭工作。

　　4、随时注意保持现场环境整齐清洁。个人物品及销售物品由要指定存放,柜台桌面随时保持整齐、干净。

　　5、各项销售道具、设备应熟知正确使用方法,注意维护,如有损坏或故障,应及时通知公司或业主尽快修护。

　　三、仪容仪表制度仪容仪表制度

　　1、工作时间着装应端庄、大方、得体,时刻保持整洁、干净的仪容仪表;

　　2、工作时间售楼部全体销售人员必须身着工作服并佩戴胸卡,如外出市调可穿休闲装;

　　3、男士头发应整齐利落,长度适中,不留胡须、不剃光头;女士头发梳理整齐,修饰简洁,淡妆上岗;

　　4、保持指甲清洁,不留长指甲,染有色指甲等;

　　5、新进人员未订制服前,依最接近上述方式穿着。衣着清洁、头发整齐、仪态端庄、精神饱满、随时注意公司及业主形象。

　　四、休假制度

　　1、每星期每人有一天的公休时间

　　2、销售人员在公休期间手机必须处于开机状态,以便公司有事联系。

　　3、销售人员公休时,应作好工作交接。

　　五、请假制度

　　1、销售人员如有事需要请假时,必须以请假条的书面形式上报销售经理。

　　2、让别人转告者,视为旷工。

　　六、工装制度

　　为规范、统一项目形象,项目全体工作人员统一着工作服装,具体规定如下:

　　1、销售部负责根据统一规格为员工购制工服,工服不扣取工装费,在其离职时要及时交还工服。

　　2、所有员工须身着工装,并佩带统一标识上岗。

　　3、每位工作人员必须爱惜工装,随时保持工装的整洁。

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