财务系统管理制度

财务系统管理制度

　　在当下社会，我们可以接触到制度的地方越来越多，制度是指一定的规格或法令礼俗。那么相关的制度到底是怎么制定的呢？以下是小编整理的财务系统管理制度，希望能够帮助到大家。

财务系统管理制度1

　　1 财务系统管理员在财务部主任、副主任的领导下，负责财务管理软件系统的管理工作，对于财务管理软件系统的安全负管理责任。

　　2 学习、落实国家、行业以及集团公司、省公司和企业关于安全生产的法律、法规、标准、规定、制度及有关安全生产工作会议精神，制定和完善财务管理软件管理中保证安全生产的规章制度，并监督本部门各级人员组织落实。

　　3 定期进行财务管理软件数据备份，在计算机网络出现故障时及时进行恢复。

　　4 及时更新杀病毒软件，提高财务管理软件系统的.自我防护能力。

　　5 及时进行计算机的检查与维护，取缔私自安装的软件，保证财务管理软件的安全运行，对于违反规定安装软件的人员，提出考核意见。

　　6 新购置的计算机及配件，必须安装测试合格，才能接入企业财务管理软件系统。

　　7 正确佩戴和使用劳动保护用品，发现安全生产隐患和不安全因素及时汇报。

　　8 签定四级有效控制责任状，学习、落实本岗位控制差错的各项措施，实现工作无差错。

　　9 参与企业安全文化建设，树立正确的安全生产观，提高安全文化素质，实现行为安全，达到人、机、环的和谐发展。

　　10 开展安全质量标准化，逐步实现财务管理工作的制度化、规范化、标准化、法制化。

　　11 接受安全生产的教育和培训，学习掌握与电力企业财务管理和计算机管理工作有关的安全生产知识，努力提高财务管理软件系统维护工作能力。

　　12 履行本岗位消防安全和保卫安全职责，执行本部门消防管理和保卫管理制度，定期检查消防器材。

　　13 及时制止任何违章违纪行为和拒绝执行上级的违章指挥，并有责任对企业安全生产管理中存在的问题提出整改建议。

财务系统管理制度2

　　为了加强经费管理，本着“量入为出、先急后缓、先保工资、正常办公费用”的原则，厉行节约，合理安排，根据某地局iso9001质量管理体系相关文件要求，制定本制度。

　　一、所有人员的个人经费部分（包括工资、津贴、下乡补助、伙食补助、差放费以及按规定应由单位负担的`费用）一律在分局按统一标准开支。

　　二、各项开支实行一支笔管理。由单位主要负责人审核签字、个人签字说明，财务人员审核后予以报销。大笔开支由领导班子集体讨论决定，报某地局批准，方可开支。

　　三、办公经费实行定额包干，核定基数，节约留用，超支不补的原则。即按照某地局核定的标准，每人每月100元的限额内据实报销。节约留下月使用。超过限额的不予报销。（或扣减下月基数）。

　　四、招待费实行高度集中管理，厉行节约，单位来客需要招待，由综合组开出《派餐通知单》方可招待，招待来客，一般在机关食堂，若遇特殊情况，应及时反馈于单位领导，不准一客多陪，不准以吃抵税。

　　五、差旅费管理，因公外出办事，用公车者在某地内不报销任何费用。乘坐公共汽车按某地局规定只报销车船票。分局不报销其他任何任何差旅费，只报报解和分局召开会议往返车票。

　　六、水电费实行定价管理。各岗住户电费每户按月收取（按当地电价），由专人抄表一月一结算，电费采取每人每月单位包30度电，超出部分由使用人承担；水费按表表计量据实收取，严禁长明灯、长流水。

　　七、摩托车修理燃料费一律由个人承担。

　　八、加强机关食堂的核算，由分局财务人员统一核算，加强监督，职工到食堂就餐，中、晚餐按1.50元记账，伙食费一月一清。

　　九、办公用品必须按照需要购买，保证正常工作开展，严禁购买非工作用品。

　　十、复印费用由分局指定专人负责，经分局领导批准后方可复印，否则不予结算。

　　十一、职工医疗费严格按照某地局管理办法执行。

　　十二、电话费严格控制，不得公话私用，严禁用电话线上网、电话聊天。

　　十三、在职干部经某地局批准参加各类学校自修、函授和脱产学习发生有关费用，按照某地局规定，经人教股审核批准后，方可报销。

　　十四、对干部职工办公室、寝室使用的集体财产、财物、统一登记建卡，由保管人签字，不得丢失损毁，否则照价赔偿。

　　十五、财务人员要严格执行财务制度，不得挪用，贪污公款，严禁公款私存，严禁转借他人使用。其他管理办法按《财务管理工作归程》执行。

财务系统管理制度3

　　第一章总则

　　一、学校财务管理的基本原则是：贯彻国家有关法律、法规和财务规章制度;坚持勤俭办学的方针;正确处理事业发展需要和资金供给的关系、社会效益和经济效益的关系及国家、学校、个人三者利益的关系。

　　二、学校财务管理的主要任务是：依法多渠道筹集事业资金，合理编制学校预算，并对预算执行全过程进行控制和管理，努力节约支出，提高资金使用效益，加强资产管理，防止国有资产流失。建立健全财务规章制度，规范校内经济秩序。如实反映学校财务状况，对学校经济活动进行监督。

　　三、学校财务工作实行校长负责制。实行“统一领导、集中管理”的财务管理体制。财务室作为学校的财务机构，在校长领导下统一管理学校的各项财务工作。不得在财务室之外设置同级财务机构。

　　四、校内食堂、工会及基建等部门，因工作需要批准单独设帐的，要配备相应的财务人员。其财务业务接受财务室统一领导，必须遵守和执行学校统一制定的财务规章制度，并接受财务室的`监督和检查。

　　第二章预算管理

　　五、预算是指学校根据事业发展计划和任务编制的年度财务收支计划。学校的一切财务收支，必须纳入预算。各部门的预算计划，应在保证各项任务完成的前提下，充分挖掘潜力，精打细算，认真编制。

　　六、预算编制原则是“量入为出，收支平衡，积极稳妥，统筹兼顾，保证重点，勤俭节约”。

　　七、预算编制方法是参考以前年度预算执行情况，根据本年度事业发展计划、任务与财力可能，以及年度的收支增减因素进行编制。教学、后勤等用款部门，在每年的九月以前，将下半年的计划报告分管校长，然后由财务室汇总上报相关财政部门。

　　八、财务室根据财政部门下达的预算情况提出经费使用建议方案，经学校校务会议审议通过后，由财务室控制执行。

　　九、各部门根据批准的用款计划，应在每月25日前报次月用款计划，财务室根据财力情况，区别轻重缓急，安排资金。对于计划外的追加用款，一般不予考虑。对确实有利教学，有利于事业发展的特殊追加用款计划。

　　十、为了做好事前监督，事后考核。财务室设置专人，每月编制各部门计划执行汇报表，按月进行考核。并及时将计划执行情况向校长反映。

　　第三章收入管理

　　十一、收入是指学校开展教学、科研及其他活动依法取得的非偿还性资金。主要包括：⒈财政补助收入，即从财政部门取得的教育事业费。

　　⒉上级补助收入，即从主管部门和上级单位取得的非财政补助收入。

　　⒊事业收入，即学校开展教学、科研及其辅导活动所取得的收入，包括：⑴教学收入通过学历和非学历教育向单位或学生个人收取的学费、培训费、住宿费和其他教学收入。⑵科研收入指学校开展科研、科技咨询、科研协作、转让科技成果等所取得的收入。上述事业收入中按照国家规定应当上缴财政纳入预算的资金和应当缴入财政专户的预算外资金，应及时足额上缴财政纳入事业收入。从财政专户核拨的预算外资金和部分经核准不上缴财政专户的预算外资金，计入事业收入。

　　⒋经营收入，即学校在教学、科研之外，开展非独立核算经营活动取得的收入。

　　⒌附属单位上缴收入，即学校附属独立核算单位按照有关规定上缴的收入。

　　⒍其他收入，即上述规定范围以外的各项收入，包括投资收益、捐赠收入，利息收入等。

　　十三、学校必须严格按照国家有关政策规定依法组织收入。各项收入必须严格执行国家规定的收费范围和标准，并使用符合国家规定的合法票据，各项收入必须全部纳入学校预算，统一管理，统一核算。严禁在国家规定收费范围外乱收费，严禁将学校的预算外收入缴入工会帐和食堂帐。严禁私设“小金库”。

　　第四章支出管理

　　十三、支出是指学校开展教学、科研及其他活动发生的各项资金耗费。支出主要包括：

　　⒈事业支出，即学校开展教学、科研及其辅助活动发生的支出。其内容包括基本工资、补助工资、其他工资、职工福利费、社会保障费、助学金、公务费、业务费、设备购置费、修缮费和其他费用。

　　事业支出按用途划分为教学支出、科研支出、业务辅助支出、行政管理支出、学生事务支出和福利保障支出。

　　教学支出是指学校为培养学生发生在教学过程中的支出。

　　科研支出是指学校为完成所承担的科研任务，以及所属科研机构发生在科研过程中的支出。

　　业务辅导支出是指学校图书馆、电教中心等辅助部门为支持教学、活动所发生的支出。

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