（必备）安全生产责任书15篇
随着社会一步步向前发展，我们可以接触到责任书的地方越来越多，通过签订责任书，我们可以清楚地认识到自己的责任和职责。拟起责任书来就毫无头绪？下面是小编为大家整理的安全生产责任书，仅供参考，希望能够帮助到大家。
安全生产责任书1
为加强我中心综合安全管理，落实安全管理责任，强化各部门主管的安全意识和法制责任观念，有效控制各类伤亡和其它重大事故，预防或减少一般安全事故，保障中心客运经营顺利进行，中心特与各部室主要责任人签订以下安全目标管理责任书。
一、安全控制目标：
1、群伤、重伤、较大及重、特大安全事故为零；财务资金安全、业务风险为零；无重大治安、刑事案件。
2、预防发生工作人员轻伤和其它一般安全事故。
3、现场违纪违法现象做到人见人管，形成一个群防群治，人人维护的安全管理格局。
二、安全管理职责：
1、严格执行中心各种安全规章制度岗位操作规程和业务管理程序；管理好本岗位的各种办公设施、设备、用品；积极参加中心组织的重大事故应急救援演练。
2、认真落实中心20xx年度安全工作计划，结合岗位的安全生产特点，落实部室年度安全工作计划和日常的`安全管理要求。
3、落实岗位安全管理责任制，采取有效措施，切实加强日常综合安全检查、规范和隐患整改，把事故隐患消灭在萌芽状态。
4、加强重大危险源及重点区域的安全管理。各种消防器材设施须保持完好状态；岗位周查、部室月检时，须对重大危险源进行安全隐患排查，并按中心有关制度要求及时控制处理，并上报中心安全生产领导小组办公室。
5、因业务外出时，应加强对自身人身及财产等的安全防护。
6、按要求及时、准确地报告安全事故，配合中心做好安全事故调查，并认真落实中心的处理意见和整改要求，形成教育和整改记录。
三、安全奖惩
奖惩原则：依据谁主管谁负责的原则，层层落实。
1、办公室与安全管理人实施日常安全监督管理，并做好各种日常安全管理台帐，中心年终对各部室进行安全考核。
2、发生“安全控制目标”第1、2条损失重大的安全事故，按照《职工奖罚条例》或依据政府安全主管部门的处理意见对直接责任人、主要责任人和领导责任人实施处理，取消评先资格。
3、全面完成“安全控制目标”，年终按中心《目标管理岗位责任制考核细则》进行通报表彰。
4、未发生“安全控制目标”第1、2条的安全事故，以部室发生一般安全事故最低率和日常消防器材设施完好率及安全隐患整改率的高低，作为部室评先的综合依据，被评为安全工作先进个人的，由中心通报表彰，并进行奖励。
5、执行安全问题一票否决制。对于隐患整改多次不及时、弄虚作假、隐瞒事故隐患的岗位人员，年终取消评先资格，对部室负责人依照中心有关规定，给予严肃处理。
四、附则
1、本责任书有效期自20xx年1月1日至20xx年12月31日止，一式二份，由中心安全生产领导小组办公室和责任人各执一份。
2、本责任书自二〇一六年元月一日起执行考核。
安全负责人（经理）： 安全管理人（部室负责人）：
目标责任人：
二〇一六年xx月xx日
安全生产责任书2
为了确保安全生产各项工作的有序开展，现将安全生产相关事项书面告知如下：
一、加强安全生产知识学习，牢固树立安全意识，严格遵守相关安全生产管理规定。
二、服从安全生产指挥网络的指挥和管理，各部门负责人为部门安全生产第一责任人。负责人应定期组织排查部门内的安全隐患，发现问题及时上报，积极整改，从源头上杜绝各类安全生产事故的`发生。
三、发生安全事故及时按实上报，不得瞒报、谎报或者拖延不报，不得故意破坏事故现场毁灭有关证据。
四、各类机电设备的操作，严格执行操作规程，按规定穿戴个人安全防护用品，确保双人操作。设备开机前严格执行试运行制度，各类设备每月试运行不得少于一次，每次不低于30分钟。
五、设备运行过程中，严格执行巡视制度，做好运行记录；发生故障应立即停机，切断电源，安排专人值守并立即上报；各类设备不得带病运行。
六、设备停机后做好记录，及时切断动力电源，关闭照明设备，拔掉插头，门窗上锁。
七、自觉遵守各项消防安全规定，严禁在办公场所和生产区吸烟，严禁酒后作业，严禁疲劳作业，严禁无证开展特种作业。
作业人员不得违章作业，有权拒绝执行违章作业指令。
八、值班期间注意用电、用火、燃气、消防和财产安全，严格执行交接班制度，出行遵守交通规则，确保人身安全。
xxxx公司
xxxx年xx月xx日
安全生产责任书3
为认真落实安全生产责任制，明确领导责任，加强目标管理，提高安全生产积极性和安全生产管理水平，全面完成20xx年度安全生产目标，XX专业安全第一责任者与XX班值安全第一责任者签订如下安全生产责任书：
一、年度安全生产责任目标：
1、杜绝发生风电场制定的安全责任目标事件。
2、杜绝发生风场认定需考核的性质恶劣、影响较大的其它事故或一类障碍、人身轻伤。
3、不发生专业控制的人身伤害未遂事件和设备二类障碍。
4、不发生班值控制的违章和异常。
二、奖惩办法：
1、年度安全生产责任目标全部完成，对责任班每个成员奖励人均XX元、责任班安全第一责任者奖励XX元。
2、发生年度安全生产责任目标中的第1条款所规定的任何一种事故，取消全风场所有单位的年终安全生产责任目标奖励，并按《风电场安全生产考核及奖惩制度》给予处罚。
3、发生年度安全生产责任目标中的第2条款所规定的事故，取消责任专业的年终安全生产责任目标奖励，并按《风电场安全生产考核及奖惩制度》给予处罚。
4、发生年度安全生产责任目标中的'第3条款所规定的事故，取消责任班值的年终安全生产责任目标奖励，并按《风电场安全生产考核及奖惩制度》给予处罚。
5、发生年度安全生产责任目标中第4条规定的违章，每次扣发责任班值的年终安全生产责任目标奖励总额10%—20%，取消责任者年终安全生产责任目标奖。
6、发生责任异常，每次扣发责任班值的年终安全生产责任目标奖励总额10%，取消责任者年终安全生产责任目标奖；发生非责任二类障碍，每次扣发责任班值的年终安全生产责任目标奖励总额5%。
班值安全第一责任者XX（签字）：
20xx年XX月XX日
安全生产责任书4
为了强化目标管理，进一步落实“谁分管、谁负责”的原则，明确条线分管对各科室负责人、职工工作应负的责任，根据区人口计划生育与卫生局的有关目标要求，结合实际特制定我院医疗业务分管领导工作目标责任书如下：
一、在院长的领导下，分管全院的医疗、护理、医技等科室的工作。对本单位的医疗业务工作负主要责任。
二、督促检查医疗制度、医疗常规和技术操作规程的执行情况，做到医疗、准入合法、规范。
三、经常深入科室，了解和检查诊断、治疗和护理情况，领导重危病人的`会诊、抢救工作，定期分析医疗指标，采取措施，不断提高医疗护理质量。
四、领导制定临床业务学习计划和人才培养计划，组织全院医务人员的业务技术学习，经常检查医院业务学习的完成情况。
五、负责全院的医学科学研究工作。
六、领导医疗业务信息及统计、病历等档案工作。
七、负责组织检查门诊、急诊工作，以及重病人的入院情况，杜绝非规范转诊。
八、负责医疗纠纷的调查、定性和处理。
九、组织检查本院门诊和住院病人的转诊、会诊、疫情报告及医疗预防和卫生宣教工作。
十、业务总量和开展的科目比上一年有所增加；医疗纠纷比上一年有所降低。
在上级主管部门的年度检查中，得分排名不低于前三位。
甲方：xx
法人签字：xx
乙方：xx
医疗业务部负责人签字：x
日期：20xx年xx月xx日
安全生产责任书5
为进一步明确公司管理制度，加强竞争机制，特制订岗位安全责任书，本责任书自愿参加签订，以便双方遵照执行。
责任目标
坚决杜绝各类安全责任事故，有效发现并隐患积极消除安全隐患，蚕丝力争实现全年岗位安全产无事故。
工作职责
1、认真贯彻执行安全生产的法律法规和方针政策，严格执行上级关于安全生产的决定、公司的规章制度和本岗位操作规程。
2、依据岗位职责和岗位安全产责任制，认真实施岗位安全生产活动，是本岗位及工作生活区域安全片区活动的直接责任人。
3、工作期间严禁饮酒，杜绝“三违行为”（违章指挥、违章作业、违反劳动纪律）；需为拒绝违章指挥和阻止他人违章作业；在生产劳动过程中对自身和他人的安全与健康负责，切实做到“三不伤害”（不伤害自己、不伤害别人、不被别人伤害）。
4、积极参加安全例会及公司组织的各类培训，自觉接受安全生产教育，能正确分析、判断和处理本岗位存在的事故隐患；符合要求实施安全检查，发现事故隐患及时报告并按要求整改到位。
5、熟悉本岗位安全环境，喷水加强对机电设备的换气和维护，做到“不带病作业”；严格交接班必须交接情况安全生产情况的制度，为接班人员创造良好的安全生产环境。
6、领会安全技术知识，积极参加职工岗位技能教育培训，不断提高自身的'安全管理素质和技术水平；掌握必要的现场急救知识。
7、应正确使用和妥善保管安全工器具、消防器材和劳动保护厨具；对本岗位、班组、部门发生的异常及事故，要果断正确处理，有责任保护好现场并如实上报，有义务参加事故抢险及善后工作。
8、上下班期间严格遵守道路交通安全法律、法规，严禁酒后驾车，杜绝违章行车，防止交通事故的会发生。
9、以上规定，望认真执行，切实做到。若有违反者，年终不得评先；由此造成的后果责任自负，情况严重者，处以重罚乃至除名处罚。
10、本责任书作为《劳动合同》及其补充协定的组成部分，与劳动合同具有同等效力。本责任书只此一份，经责任人签字起生效，存于个人档案内。
责任人：
安全生产责任书6
为加强本企业的安全管理工作，根据“谁主管，谁负责”的'原则和认真贯彻“安全第一，预防为主”的安全生产方针，强化安全生产责任制，以预防、杜绝各类事故的发生，保障员工生命安全，依据相关安全生产法律法规要求，结合公司年度经营计划与目标，特签订安全生产目标责任书；
一、主要安全指标：
1、杜绝因工死亡事故和重大火灾事故。
2、无食物中毒事故。
3、无重大环境污染事故。
4、重大事故率为0。
5、职业病发生率为0。
6、一般事故率为0。
二、安全管理责任内容及责任目标：
1、督导各岗位严格执行本岗位的安全规程、作业指导书及各种安全制度。
2、新进员工“三级安全教育”（入厂教育、车间教育、班组教育）、转岗培训和“四新安全”教育、特种作业人员持证上岗率达100%。
3、事故隐患按期整改率达100%。对发现的重大安全隐患要及时组织整改，车间无力整改的要采取有效的安全防范措施，并及时上报。
4、保持工作区域安全通道（门）畅通，标志完好、明晰。
5、劳动防护用品穿戴合格率100%，违章操作、违章作业、违章指挥现象为0。各岗位工作人员有权拒绝各种违章指挥。
6、严格执行公司事故处理流程，当发生职工伤亡事故、火灾事故等工伤事故，必须按伤亡事故的报告程序逐级上报。
7、对于各类工伤事故，车间负责人必须执行“四不放过”原则进行调查处理。（即：发生事故未查出原因不放过，事故责任者未进行严肃处理不放过，本人和员工未受到教育不放过，未采取措施不放过）。
8、外来人员及临时作业人员的安全教育、安全监管到位。
9、定期参加安全会议、培训并且定期组织员工学习安全资料。
10、部门负责人必须按规定参加月度安全检查。
11、各类安全防护装置、防护器具、消防器材等，确保完好率达100%。
总经理（签名）：
副总经理（签名）：
年 月 日
年 月 日
安全生产责任书7
为加强公司安全管理，消除各种隐患，防止运输事故的发生，确保道路运输安全生产，保护环境，提高运输效益，本公司实行道路货物运输安全生产责任制，所聘车辆驾驶员为车辆安全生产责任人。
车辆安全责任人应当严格遵守以下规定：
一、认真学习、严格遵守公司各项安全管理规定、道路交通安全法规、道路货物运输法规和有关规定、标准，熟悉岗位职责，严格按照操作规程作业，杜绝违章违规运输，严防事故发生。
二、按规定时间参加安全例会。凡迟到、早退、无故不到者，按安全例会制度严肃处理。
三、按规定经运管机构考试合格，取得相应的上岗证件方可上岗作业。严禁无证上岗。
四、按规定进行车辆的二级维护、等级评定和年度审验。
五、必须随车配备不低于两具与所运货物相匹配的灭火器(3kg/具以上)，及其它必备的安全行车器材，并保证器材完好。否则，公司将停运该车辆进行整顿。
六、车辆必须按公司规定足额购买各类车辆保险、司乘人员保险，强化事故抗风险能力。
七、保持车容车貌整洁。如发现车辆车容车貌不整，公司视情况对车辆停运整改，合格后方可运行。
八、加强车辆、货物管理，防止火灾、被盗事件发生。
九、严格执行例检例保制度，驾驶员必须严格进行出车前、行车中、收车后三检查。
十、车辆必须按公司运输作业计划的要求装载、运输货物，严禁超范围经营、超限、超载，否则一经发现，视情况给予停运整顿，并处以相应罚款。
十二、运输时携带齐全的随车证件、行车手续等。
十三、驾驶员严禁酒后开车、超速行驶、违章超车、强行会车、疲劳驾驶和驾驶中打手机。
十四、驾驶车辆时应尽量避免紧急制动，转弯时车辆应减速。
十五、通过隧道、涵洞、立交桥时，应注意标高、限速。
十六、驾驶员一次连续驾驶4小时应休息30分钟以上;24小时内实际驾驶车辆时间累计不得超过8小时。
十七、遇有天气、路面状况发生变化，应及时采取相应安全措施。遇有雷雨时，不得在树下、电线杆、高压线、铁塔、高层建筑及容易遭到雷击和产生电火花的'地点停车。若要避雨时，应选择安全地点停放。遇有泥泞、冰冻、颠簸、狭窄及山崖等路段时，应低速缓慢行驶，防止车辆侧滑、打滑及危险货物剧烈振荡等，确保运输安全。
十八、严禁车辆在厂区和货场内乱停乱放，临时停车要停放整齐，不得妨碍车辆和人员通行。
十九、车辆进入公司停车场，限速5km/h，按停车场管理人员指定位置停放，严禁随意停车，乱停乱放，违者给予50元罚款。
二十、车辆需要修理时，必须选择在安全地点和具有相关资质的汽修企业进行。
二十一、如发生事故，应立即向公司及当地公安部门、安全生产管理部门、环境保护部门、质检部门报告并看护好车辆、货物，采取一切可能的警示、救援措施。
二十二、本责任书一式二份，公司与驾驶员各持一份。
企业负责人： 车号：责任人：
(单位盖章)
年月日 年月日
安全生产责任书8
为了加强使用单位特种设备安全管理，确保特种设备安全使用，有效防范各类特种设备事故的发生，保障使用单位财产及员工的生命安全，促进我县经济持续健康地发展，特签订此责任状。
一、 特种设备使用单位自觉履行下列义务：
（一） 如实统计并填报本单位特种设备，如欲新增特种设备及时报技术监督局并督促安装单位履行告知、检验等有关手续。
（二） 特种设备在投入使用前,向县特种设备管理部门登记并将登记标志置于显著位置。
（三） 设置特种设备安全专门管理机构，配备专职/兼职安全管理人员，制定相关的'安全、节能管理制度和岗位责任制度及安全操作规程。
（四） 制定特种设备的事故应急措施和救援预案，发生特种设备事故迅速组织抢救并按国家有关规定在一小时内如实地向特种设备监督管理部门及有关部门报告。不瞒报、谎报、迟报。
（五） 在特种设备安全检验合格有效期届满前一个月向特种设备检验检测机构提出定期检验的要求，未经定期检验或检验不合格的特种设备不继续使用。
（六） 对特种设备作业人员及其相关安全管理人员，进行安全教育与培训，保证特种设备作业人员按照国家有关规定经特种设备监督管理部门考核合格取得国家统一格式的特种设备作业人员资格证书，再从事相应的作业或管理工作。
（七） 使用符合安全技术规范要求的特种设备，对存在严重安全隐患无改造维修价值或者超过安全技术规范规定的使用年限的特种设备及时予以报废并办理注销手续。
（八） 建立特种设备的安全记录档案，档案内容包括：特种设备出厂文件 安装、改造、维修有关技术资料；定期检验及定期自行检查记录；日常使用状况记录安全附件、安全保护装置、测量调控装置及有关仪器仪表的日常维护保养记录；运行故障和事故记录。
（九） 对在用特种设备进行日常维护保养并至少每月进行一次自行检查且作出记录，发现异常情况及时处理，对安全附件、安全保护装置、测量调控装置及有关附属仪器仪表进行定期校验、检修并作出记录
（十） 设备作业人员严格执行操作规程及有关安全规章制度，在作业中发现事故隐患或者其他不安全因素立即向安全管理人员和单位有关负责人报告。使用单位进行全面检查，消除事故隐患后再重新投入使用。
（十一） 电梯日常维修保养由取得许可的单位进行至少每15日进行一次清洁、润滑、 调整和检查。大型游乐设施每日投入使用前进行试运行和例行安全检查并对安全装置进行检查确认，其他要求按照条例及相应安全技术规范执行。
二、 本单位保证做到以上义务条款，如果违反有关规定，不履行相应义务或者造成特种设备事故，愿接受质量技术监督部门对本单位及有关人员的责任追究。
xxx
20xx年xx月xx日
安全生产责任书9
为加强我矿的安全管理工作，根据“谁主管，谁负责”的原则和认真贯彻“安全第一，预防为主，综合治理”的安全生产方针，强化安全生产责任制，以预防、杜绝各类事故的发生，保障国家、集体和个人的财产及生命安全，保障公司的经稳步发展，依据相关安全生产法律法规要求，结合我矿生产实际，特签订20xx年度安全生产目标责任书。
一、主要安全生产经济技术指标：
1、杜绝因工死亡事故和重大设备事故；
2、无重大环境污染事故；
3、因工重伤事故为零；
4、职业病发生率为零；
5、年百人因工轻伤事故率在2%以内。
二、安全管理责任内容及责任目标：
1、对于各类工伤事故，选厂必须执行“四不放过”原则进行调查处理；（即：发生事故未查出原因不放过，事故责任者未进行严肃处理不放过，本人和员工未受到教育不放过，未采取措施不放过）；
2、新进员工必须先进行“安全教育”车间教育、班组教育、工伤职工的复工教育、特种作业人员上岗持证率达100%；
3、事故隐患按期整改率达100%；对发现的不安全隐患要及时组织整改，矿无力整改的要采取有效的安全防范措施，并及时上报；
4、防护用品穿戴合格率100%，生产现场违章操作、违章作业、违章指挥现象为零；各岗位工作人员有权拒绝各种违章指挥；
5、防尘、防毒设备设施运行完好率100%；
6、严格执行职工伤亡事故管理制度，当发生职工伤亡事故、火灾事故和道路交通事故等，必须按事故报告程序逐级上报；
7、外来实习人员及临时作业人员的安全教育、安全监管要到位；
8、督导各岗位严格执行本岗位的安全规程及各种安全制度；
9、日常工作与安全管理工作发生矛盾时，要把安全工作放到首位；
10、定期组织安全学习，学习安全规程，总结前一阶段安全工作，布置今后的安全工作；
11、按规定每月组织二次安全大检查，检查内容包括：安全隐患，安全活动记录；
12、认真填写各项安全生产记录本，做到记录准确无误；
13、生产车间的安全装置、防护器具、消防器材的`管理，确保完好率达100%。
三、考核与奖惩：
1、选厂每月考核一次《安全生产责任书》指标完成情况，并结合目标责任书进行考核；
2、选厂定期或不定期组织召开安全生产经验交流会，对安全生产先进单位和个人，以及对预防重大安全伤亡事故有突出贡献的人员，予以表彰和奖励；
3、因忽视安全生产、违章操作、违章指挥、玩忽职守或者发现事故隐患、危害情况而不采取有效措施以致造成伤亡事故的，选厂对有以上行为将根据其情节轻重和损失大小，按照主要责任、重要责任、一般责任或领导责任等，予以应有的处罚；构成犯罪的，由司法机关依法追究刑事责任；
注：本责任书自签字之日起生效，至二0XX年十二月三十一日止。
矿长：xxx 选厂负责人：xxx
签字日期：20xx年xx月xx日
安全生产责任书10
根据公司20xx年安全生产工作安排与《安全生产管理办法》要求，为认真落实安全生产责任制，有效防范各类安全事故，确保今年安全目标顺利实现，项目经理与项目门卫（保卫）人员签订安全生产责任书如下：
一、项目安全目标
1.事故控制目标：杜绝死亡、重伤事故，年轻伤率不大于10‰；避免火灾、机械事故；
2.现场安全目标：严格管控人员“三违”、防护缺失、机电带病运转、火灾隐患，现场各项安全防护设施设置及时、齐全、有效，验收合格率达到100%；
3.现场环境目标：现场规范布置、物料堆放整齐、机具安排有序、环境卫生整洁、标识标牌齐全、绿色施工，积极创建山西省安全质量标准化工地。
二、门卫（保卫）人员分解管理目标
1.无本人失职因素造成的死亡、重伤、轻伤、火灾事故；
2.无本人失职因素造成的物资丢失、刑事案件、现场混乱、环境污染现象。
三、门卫（保卫）人员安全管理职责
1.坚守工作岗位，戴好头盔袖章，衣帽整齐，礼貌待人。负责对进出场人员、车辆、物品进行检查、询问和登记，离场时进行核对，物资出场应有项目部开具的出门证，杜绝偷窃物品夹带出场；
2.熟悉的施工人员及本单位人员进入现场直接放行。生人应查验本人证件,外来办事人员经被找人同意后进行登记并借戴安全帽进门,谢绝无关人员随便进入现场；
3.现场巡查或门卫人员实行按时巡查和按时交接班制度，接班人员未到，上一班人员不得离岗，交接班要交代清楚，做好交接班记录。
4.门卫人员在岗应看护好门内、门口安全卫生情况，严禁私自脱岗，值班时不得睡觉躺卧或干其他事影响正常工作甚至无人在岗，闲杂人员谢绝在门卫室长时间逗留闲聊；
5.门卫人员负责指挥外来车辆停放在指定地点,停放整齐,不得随便乱停,影响正常施工及交通；
6.任何人员禁止随便不戴安全帽进入作业现场；
7.大门内外10m范围内和门卫室为门卫人员卫生责任区，本区范围内一般灰尘垃圾由门卫人员随时清理保持干净，如发生严重垃圾材料抛洒现象，由门卫人员及时报告项目工长派人进行清扫；
8.驶出工地的运输车辆如有带泥上路、砂土抛洒现象，门卫人员应提醒其司机经车辆冲洗或苫盖严密后放行，杜绝大门口出现环境污染现象；
9.保卫巡视或门卫人员应严守岗位职责，发现偷窃、破坏、火险隐患、人员违规、有人闹事、纠缠等异常情况、安全隐患及时向项目经理报告。四、考核办法
每月月底考核一次，考核使用安全资料用表《安全生产责任制考核记录》表c2.2.3和《安全管理目标考核记录》表c2.4.4，每月底先由管理人员本人自考填表，以利自我检查总结，改进工作，实现目标，然后交由项目经理考核。考核结果由项目经理掌握，对好的同志给予表扬与鼓励，有成绩给予奖励。对不足的'同志给予批评与帮助，有严重过失给予处分。
五、奖罚办法
1.公司、上级单位对项目部的安全奖罚金%分配给门卫人员；
2.因本人失职对项目部造成的损失由本人承担；
3.个人安全管理工作职责考核优良通报表扬，考核不合格通报批评。
本责任书自签订之日起生效，有效期至本年度项目部停工时为止，一式三份，项目部、项目经理、门卫人员各一份，门卫人员换人后需另行签订本责任书。
项目经理：项目部门卫人员：
20xx年**月**日
安全生产责任书11
1、执行公司及上级有关部门对材料及产品采购的规定和要求，对所见材料、产品的安全性负责。
2、对劳动保护用品和用于安全防护的产品及脚手架材料，须严格审查其产品检验合格证和产品说明书及相关的技术资料，并按月填报《劳动保护用品购置明细表》，接受安全部门监督检查。
3、对回收再利用的'或租用的有关安全防护用品和脚手架材料，须进行检验。
4、按施工现场平面布置图和库房管理规定及材料码放标准，做好材料的码放和存储，保证安全。
5、贯彻落实地方省市有关部门、集团公司创建达标与文明施工的管理标准，参加创建达标与文明施工的检查，对检查发现的问题，提出纠正措施，并规范相关的内业资料。
项目经理签字：xx
20xx年xx月xx日
材料人员签字：xx
20xx年xx月xx日
安全生产责任书12
1. 认真学习各项安全生产规章制度，努力学习安全生产知识，提高技术水平，自觉遵守安全操作规程及施工措施，不违章作业。
2. 保管好所使用的工具及防护用品，坚持使用前进行检查并做到正确使用。
3. 对不熟悉的机械、工(器)具未经操作训练不得操作和使用；不动用他人机械、工(器)具。
4. 施工前及施工过程中，对施工场所要进行检查，做好安全防范措施，设有安全警告标志的区域切勿进入。
5. 坚持文明施工，下班前一定做好现场清理，做到工完料尽场地清。
6. 师傅对徒弟、老工人对新工人要进行安全教育，特别是对危险性工作要交待安全施工方法，并在施工中照料他们的安全。
7. 爱护现场安全措施，不得乱拆、乱动，不得将设备、材料等堆放在施工通道上，保持施工道路畅通。
8. 积极参加安全活动，提出安全工作建议，揭露不安全行为，为安全多做工作。
9. 有权制止他人的违章作业行为，有权越级反映施工中的`不安全问题，发现险情时有权先进行处理，再向领导报告。
10. 发生事故的本人或发现他人造成事故，应立即报告班组长或有关部门，并积极抢救伤者，防止事故扩大，保护事故现场，提供事故旁证。
安全生产责任书13
为了强化施工现场安全管理工作，有效落实安全生产责任制，特订立本责任制作为施工现场安全生产管理强制性制度。
一、组织施工现场定期的安全检查，发现施工生产中不安全问题，组织制定整改措施，及时解决，对工区人员在生产中的`安全和健康负有直接责任;
二、经常组织工区人员学习安全操作规程，监督班组人员正确使用个人劳保用品，不断提高自我保护能力;
三、认真落实安全技术交底，做好班前安全活动，不违章指挥、冒险蛮干;
四、经常检查班组作业现场安全生产状况，发现问题及时解决并上报有关领导;
五、认真做好岗位安全技术操作教育，未经三级教育考试合格，不准分配上岗作业;
六、支持班组兼职安全员工作，督促做好班前安全活动记录，每月底集中交项目部备查;
七、发生工伤事故或未逐事故，应保护现场，并立即上报有关领导。的各项安全生产管理规章制度，违者给予警告罚款，清除，凡属清除班组所涉及的工资，需待工程竣工验收后方给结付。
九、本责任书一式三份，项目部、工区负责人各执一份。
项目经理： 工区负责人：
项目副经理： 身份证号码：
中铁二十局集团有限公司
潮惠高速公路TJ7合同段项目部
签订日期： 年 月 日
安全生产责任书14
为强化工程管理，切实贯彻执行“安全第一、预防为主”的方针，安全、高效、优质地完成本项目。结合本项目实际，经理部与各部门签订如下安全生产责任状：
1、组织本部门人员进行安全生产教育和培训，学习国家及交通部门有关安全生产的法律法规和安全生产操作规程、规则、规定。
2、严格执行本岗位工种安全生产操作规程，严禁违章作业。
3、制定本部门安全生产防护措施。
4、生活及生产场地内严禁烟火，并设有防火措施和警告示牌。
5、建立安全检查制度，经常进行机械、施工安全检查，消除隐患。
6、实行安全防护措施，工作人员配有安全帽、口罩、手套、工作服等劳保用品，减低生产环境对工作人员的'损害。
7、每月定期召开一次本部门安全生产领导小组会议，总结工作，布置任务。并坚持逢会必讲安全工作，以增强安全观念，强化安全意识。
8、每月定期进行二次本部门安全工作大检查，检查结果及时通报项目部安全领导小组。针对存在的问题和隐患，下达整改通知书，限期整改到位。
9、事故率为零。
本责任状一试两份，项目经理部，部门负责人各持一份
项目经理部（盖章）：
部门：
项目经理：
责任人：
xx年xx月xx日
xx年xx月xx日
安全生产责任书15
为切实加强北京汽车股份有限公司(以下简称北汽股份)安全环保工作，落实企业安全环保主体责任，预防和减少灾害事故，维护企业正常的生产经营秩序，提高北汽股份可持续发展能力，根据x环保相关法律法规和北汽集团相关目标责任，结合北汽股份工作实际，特制订本安全环保目标责任书。
一、总体目标
(一)严格落实x环保法律法规和方针、政策以及企业各项规章制度，严格执行国家标准、行业标准和企业工作流程，保证依法规范操作。
(二)加强安全环保组织领导，建立健全安全环保管理机构，切实履行安全职责，单位内部逐级签订安全责任书，本单位与相关方全部签订安全协议，明确安全责任，安全责任落实率为100%。
(三)开展职工安全意识、安全知识和安全技能教育培训，提高职工安全素质和自救互救能力，保证职工接受教育和培训率为100%。
(四)落实安全资金投入，明确各项设施的责任人，对法律、法规明确要求必须检测的安全防护设备、设施定期进行检测，检测合格率100%。特种设备定期检验率100%，特种作业人员持证上岗率100%。
(五)认真贯彻北汽集团和北汽股份落实北京市20xx年清洁空气行动计划各项工作要求，实施主动环境保护战略，确保本单位目标任务达成率100%。
二、专项指标
(一)安全生产：加强安全生产管理，建立、健全安全生产责任制，完善安全生产条件，保证工伤死亡事故、重伤事故、重大特种设备事故为零，轻伤事故每月不超过人员总数的千分之零点五，全年不超过人员总数的千分之六。
(二)消防安全：坚持“预防为主、防消结合”的方针，适时开展消防演练，定期开展安全检查、隐患排查及整改工作，完善应急预案体系建设，提高火灾事故应急处置能力，确保导致人员死亡或严重影响企业正常生产经营或造成重大社会影响的火灾责任事故为零。
(三)治安保卫：加强单位内部安全防范制度建设，落实人防、技防、物防等治安防范措施，保证刑事案件发案不超过单位内。
(四)交通安全：加强对公务车、班车等重点车种的管理，强化汽车驾驶人安全意识和法制观念，按时进行车辆年检和按规定参加车辆保险，保证不发生酒后驾驶、超速、超载和违反交通信号灯等严重交通违法行为，保证交通违法行为不超标，确保本单位导致人员死亡的交通责任事故为零。
(五)职业健康：坚持“以人为本”的安全理念，配备和使用安全有效的`防护用具，依法开展职业病体检，努力创造安全的工作环境，保障职工职业健康，确保本单位职业病危害事故为零。
(六)环境保护：以污染减排为核心，切实加强领导和监管，确保建设项目“三同时”执行率100%，污染物排放浓度、总量均稳定达标，全年无环境污染事故，环保治理设施正常运转率100%，危险废物规范处置率100%。
三、安全责任
各单位主要负责人为安全环保工作第一责任人，承担安全环保管理主要领导责任。成绩显著的，由北汽股份给予表彰奖励；各单位全年若发生所属单位人员由于安全生产、消防、交通、治安责任死亡事件，以及职业病危害事故、环境污染事故或单月连续两次受到环保行政处罚，实行一票否决，取消该单位和主要负责人评先授奖、晋职晋级的资格。
本责任书有效期为20xx年1月1日至12月31日。
本责任书一式两份，北京汽车股份有限公司留存一份，责任单位留存一份。
责任人：
日期：
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