企业岗位的责任书

时间:2024-03-30 07:02:25 责任书 我要投稿

企业岗位的责任书

  在社会发展不断提速的今天,很多场合都离不了责任书,签订责任书能激发我们想尽办法去胜任岗位需要。拟定责任书需要注意哪些问题呢?以下是小编精心整理的企业岗位的责任书,欢迎阅读与收藏。

企业岗位的责任书

企业岗位的责任书1

  为进一步提高企业员工的素质,增强企业员工“热爱企业,热爱本岗”的积极热情,按照集团的要求,结合本企业的实际,特签订此员工岗位责任书,用以明确签约人在本公司工作岗位中的责任。

  第一条 本签约人所在的部门: 岗位: 姓名:

  第二条 根据本公司《内部劳动纪律管理规定》,其员工应遵守制度如下:

  1、严格按规定时间上班,不得迟到早退;

  2、员工请假必须履行必要的请假手续,如有违反,公司将按旷工执行。

  3、每个员工必须忠于职守,工作时间不打斗、打骂、干私活、酗酒,不准擅离工作岗位。

  4、员工每天上下班,要有本人签到,每月按工作考勤记录结算工资,凡不按规定签到者,一律按旷工论处。

  第三条 根据本公司《内部安全管理条例》规定,其员工安全责任是:

  1、严格执行公司防火安全制度,明确个人岗位防火责任。

  2、学习贯彻消防法规,掌握消防知识,熟知消防工作“三懂三会”配合本岗搞好防火安全日查工作,积极发现和整改火险隐患,确保防火安全。

  3、保证本人不违章使用电炉、电热杯、电熨斗等电热器具,不私拉私接电源,有需要找专业电工。

  4、不在办公楼内焚毁文件和废纸等,不乱仍烟头、火柴梗,杜绝火险隐患。

  5、不在防火通道,楼梯等安全出入口,通向消防设备和水源的通道以及配电盘(箱)处存放杂物。

  6、积极参加公司内部组织的各项安全消防教育培训活动。一旦发生火警火灾事故,积极参与扑救并迅速报警。

  7、对于公司内办公室、变电室、机房设备间、泵房的设备设施等重点要害部位各岗位工作人员必须坚持每日对所负责工作进行安全检查,做好防火等各项安全工作,发现问题立即采取临时措施,及时上报不得拖延。

  8、严格执行公司防盗制度,现金存放,贵重物品管理必须按规定落实,保证本人不在办公桌内存放公家和私人现金、支票、存单(折)、有价证券等。

  9、下班后要注意检查门窗、办公桌是否加锁,未经保卫部门同意任何人不得在公司内留宿,班后及节假日不准带家属、亲友、同学等进入公司。

  10、非工作人员不得随意进入办公室、物料库、设备间、变(配)电室。管理人员要定期核实帐物,发现问题及时报告。

  11、自行车要存放在院内指定地点,严禁存放在楼道内或办公室内。

  12、对发生的`盗窃案件要注意保护现场,及时报告保卫部门并积极提供情况,协助侦破案件。

  13、设备间、变电室工作人员坚持岗位,不得擅离职守,做好安全运行记录。

  14、从事特种作业人员,必须具备专业操作资格证书,工作中要严格遵守执行岗位责任制和操作规程及设备运行、维修的有关规定,保证人身和设备安全。

  15、不携带易燃品,危险品、爆炸物品进入公司办公大楼和库区。

  16、勇于同坏人坏事做斗争,发现犯罪苗头及时报告,确保国家和人

  民生命、财产不受损失。 17、不参与赌博或为赌博提供条件。

  18、不参加“邪教”组织,积极同“邪教”组织做斗争,做好参加“邪教”组织人员的转化工作。

  19、车辆外出办事,要严格遵守交通规则,提高安全意识,以免发生事故。

  第四条 根据本公司《内部员工奖励制度》规定,其员工在本岗应做到:

  1、努力完成本职工作任务,工作认真负责,任劳任怨,从不计个人得失。

  2、加强物流管理业务知识的学习,不断提高服务质量,勤奋兢业,以企业为家。

  3、在开辟物流管理多元化服务功能上,提出合理化建议并取得一定的经济效益,为企业做出突出贡献。

  4、在关爱企业,为企业增收节支,防止跑冒滴漏等方面做出了积极贡献。

  5、保护公共财产,以企业为家,充分体现出企业主人翁的责任感。

  6、时刻牢记本公司对外服务承诺口号:

  不让工作在我这里积压、延误;

  不让客户在我这里受到冷落,对服务不满;

  不让制度在我这里走样,差错在我手中发生;

  不让违背职业道德的不良风气在我身上出现;

  不让客户利益和企业利益在我这里受到损害;

  不让党员的形象及利和品牌在我这里受到影响。

  第五条 本员工岗位责任书由本公司经理与职工层层签订,一式两份,一份由签约人自留备查,一份由公司保存,作为每年年终考评的依据。

  第六条 本员工岗位责任书自签订之日起生效,与员工劳动合同终止自行终止。根据员工表现计入当年考评,责任为全年,以此类推。

  公司负责人签字: 责任人签字:

  (监督方) (保证方)

  年 月 日 年 月 日

企业岗位的责任书2

  一、严格遵守有关法律法规和单位的各项规章制度,爱岗敬业,作风正派。

  二、维持公司所属范围内外区域的正常工作秩序,消除隐患,确保公司生产、财产安全。

  三、坚持24小时值班,周六周日正常在岗,坚决杜绝各类安全事故和失窃案件的发生。

  四、按规定开、关大门,对外来人员要主动询问、热情接待,并做好登记。严格禁止社会上的闲散人员,包括小商、小贩等入内。

  五、坚守岗位,恪尽职守,对厂区内不定时巡逻。严格把守人员进出口关,上班时间无出门单或领导审批不得随意进出。

  六、认真对单位公共物品的入出情况作好记录。

七、着装严整,按时上下班,认真履行值班登记制度。值班中发生、处理的.各种情况在登记薄上进行详细登记。

  八、认真检查出入车辆,停放要指定位置,不准乱停乱放。

  九、认真学习有关消防安全知识,掌握各种器材操作技术及使用方法,提高防火意识,消除火灾隐患。

  十、发现问题要及时解决,不能解决的要上报,同时采取有效的防范措施。发生事故要立即组织抢救并保护现场,及时报告。

  十一、工作期间不得喝酒,不准随便离岗,室内外保持清洁、卫生。

  十二、遇有治安、安全隐患等问题,要及时向局领导汇报,严重的可直接拨110请求协助。若发生因失职造成财产被盗或流失,由门卫承担一切经济损失。

  责任人:xx

  日期:20xx年xx月xx日

企业岗位的责任书3

  根据工程需要,委任贲成林为天汇蓝色港湾项目部会计,其岗位职责为:

  1、思想好、作风正派,服从管理;关心集体,团结同事,热爱并适应本岗位工作。

  2、在项目经理部的领导下,按单位规章制度的要求,进行项目部成本费用的核算和考勤、资金的管理。

  3、严格执行单位的会计制度,把好成本控制关,费用报销关,资金使用关。

  4、及时编制填制会计凭证,按月报送会计报表。

  5、加强对项目部成本、费用的核算,参与项目部月度材料盘点,按时收取项目部月度材料统计表和盘点表,并根据统计表和盘点表对项目部材料使用情况进行分析,发现问题及时汇报。

  6、对项目部费用开支进行认真的审核,对不符合要求的票据不予报销。月底编制项目部费用分析表。

  7、抓好资金管理,资金的收、付要及时入账;认真执行资金管理制度,手续不全的`资金不得开支,及时与银行或区域公司核对往来。

  8、职工的借款、工资要发放到个人手中。

  9、在每月底,按时收取项目部考勤表,及时进行汇总并张贴、公布。按月对项目部食堂进行盘点、结账、核算,对职工伙食费用开支按月公布。

  10、服从集团,区域公司的领导,搞好与建设单位,税务,审计等单位的关系。

  11、按月进行工作总结,接受单位的考核。

  xxx

  20xx年xx月xx日

企业岗位的责任书4

  办公室主任职责:

  1负责公司办公室对内、对外发函、申请、通知等文件的起草;

  2负责安排公司日常后勤工作,包括车辆、绿化、环境卫生、会务、接待、办公用品等,为各部门做好服务工作;

  3协助公司各种管理规章制度的建立、修订及执行监督;配合公司进行企业文化的建立4协助建立公司行政办公费用的预算并控制行政办公费用在预算内执行;

  5办理本单位人员的`招聘录用、培训教育、绩效考核、晋级晋职、薪资福利、各类保险、统计报表等事项的具体事宜。

  6作好领导的参谋,及时为公司领导提供信息和建设性意见;

  7督促有关部门及时完成公司各项工作,并将监督情况及时反馈给领导; 8负责公司对外联系、宣传工作;

  9负责本部门员工的评估与考核;

  10完成领导交办的任务。

  xx

  20xx年xx月xx日

企业岗位的责任书5

  为加强和规范企业管理行为,公司对员工工作权利和义务的明确。造就和培养一支纪律严明、素质过硬的员工队伍,促进企业持续、稳定、健康发展,依据国家有关规定结合本公司实际,特制定本员工岗位责任书以归属双方的权利和义务。

  一、 公司通过招聘特聘 担任 职务。以后的工作、工资、考核、升迁、降职、奖惩、免职等均以公司有关规定办理。

  二 、员工的权利和义务 :

  a、 员工的权利:

  1、 享受法律赋予的公民权利;

  2、 享受公司规定的工资、福利等待遇的权利;

  3、 享受对公司发展提合理化建议和对公司各级管理人员提意见的权利;

  4、 参加公司组织的活动和了解公司公布的信息权利;

  5、 对违法违纪的人或事进行制止和举报的权利;

  b、 员工的义务:

  1、 自觉遵守国家法律、法规和公司的各项规章制度。

  2、 充分发挥各自的聪明才智、尽心尽责地完成自己所承担的工作,并协助业务人员做好业务宣传,并积极维护客户,做好客户档案。 积极开发客户为公司的长久发展贡献力量;

  3、自觉地维护公司的形象、信誉和利益。加大力度努力献策提高公司知名度。遵守职业道德、爱岗敬业、忠诚企业、形成相互尊重、互勉共进的良好氛围与企业同发展共命运;

  4、自觉遵守保密规定,不准泄露公司的机密和公司的信息;

  5、 以公司利益为重,办任何事情,都要牢记节约,杜绝浪费;

  6、 员工之间应团结友爱、和睦相处、相互帮助、相互配合、求同存异、顾全大局,正确处理好集体与个人的关系。

  三、公司制度:

  a、公司执行日工作八小时工作制,月带薪休假两天。 超出两天的视为请假。 公司员工必须遵守公司规定的作息时间上下班,不得迟到、早退。 公司实行考勤制度,其考勤办法:

  1、上班前员工本人须在考勤表上签字,必须本人考勤,不得叫别人代签。如因故忘记考勤,必须及时向考勤管理员说明情况补签。否则作为迟到一次记录;

  2、 旷工者超过三天(包括三天)视为自退公司,当月工资全部扣除。因其他原因不能在本公司继续任职的',必须提前半个月向公司领导交书面辞职报告,否则公司有权不发放当月工资。

  3、在实习期内因个人原因未满一个月辞职或对公司造成不良影响被公司辞退的均不予发放工资。

  4、上班时间不得干私活,不得吃零食,工作和午餐时间不准喝酒(业务接待除外)。工作时间不得看与工作业务无关的书籍等。 上班时间佩带胸卡。注意个人及公司形象。

  5、爱护公司财物,不准任意将公司的财物拿为己有、严禁偷盗、有意损坏和浪费公司财物。

  6、 员工之间要团结友爱、互相尊重、互相帮助、文明礼貌。

  7、自觉维护公司的整体形象和信誉,上班和工作时间、不准穿拖鞋、不准赤脚、赤膊或穿着不整齐等不良行为。

  8、 严格遵守劳动纪律、遵守职业道德。

  9、 严禁惹事生非,无理取闹,起哄,散布谣言、消极怠工,扰乱正常工作秩序,严禁赌博、斗殴等违纪违法行为。

  四、待遇及奖励制度:

  a:待遇:基本工资设为每月600元,提成为8%。其业务底线为每月营业额5000元人民币。完成不了任务的只拿本月销量的10%提成。请假超过两天的将扣除日工资;(日工资计算方法为:本月最终工资的日均数)。

  b、奖励:1、超额完成6000元的,基本工资在600元基础上上涨50元人民币,提成为8%,并奖励50元人民币。

  2、超额完成8000元的,基本工资在600元基础上上涨100元人民币,提成为8%,并奖励80元人民币。

  3、超额完成10000元的,基本工资在600元基础上上涨200元人民币,提成为8%,并奖励100元人民币。

  4、维护公司信誉,积极开发客户,超值为公司奉献的,不管是否超额完成销量,每月奖励100--200元不等。

  5、模范执行公司规章制度,关心企业,勇挑重担,出色完成本职工作者,每月奖励100--200元不等。

  b:处罚:

  1、 旷工者超过三天(包括三天)视为自退公司,当月工资全部扣除。因其他原因不能在本公司继续任职的,必须提前半个月向公司领导交书面辞职报告,负责公司有权不发放当月工资。

  2、在实习期内因个人原因未满一个月辞职不干或对公司造成不良影响被公司辞退的均不予发放工资。

  3、损害公司信誉,给公司造成不良后果的,公司给与警告处分,并扣除本月工资的30%;严重的将开除公司,不予发放本月工资。

  4、不服从正常管理,殴打或侮辱管理者,或在工作期间发生斗殴、吵骂者;开除公司并扣出当月工资。

  5、遗失、损失、损害公司物品者,必须照价赔偿。

  五、 本岗位责任制已经公司一致通过并从 年 月 日起实施执行。本书一式两份,公司和员工各执一份。,自 年 月 日起到 年 月 日止。自双方签订之日起生效。

  公司代表签字: 员工签字:

  联系电话: 联系电话:

企业岗位的责任书6

  1)提前30分钟到车间熟悉当天生产情况,交接接班生产任务,交接工作完成情况和接班需要注意的事项;

  2)提前5分钟点名并分配各机台工作内容以及各机台注意事项,安全问题等;

  3)看清工单,根据所需材料开单到库房领用,在使用辅料过程中监督各岗位禁止浪费;

  4)工作安排完毕后,统计车间已完成的成品,数量如果与定单数量相符则进行入库,在入库的时候要与库房人员将数量核对清楚,再签字确认;

  5)随时对车间所有工序抽检质量,发现问题当场纠正解决或停止生产,解决不了的`应及时上报;

  6)每道工序要有“我的产品我负责”的精神,不将废品流入下道生产工序。

  7)在每道工序里要有自我检查的好习惯,发现问题应及时上报。

企业岗位的责任书7

  一、上班之前首先要与对班仔细交接工作中存在的问题,然后检查机器运转是否正常;

  二、开机前对机器所有需要注油的位置进行注油;

  三、根据车间生产安排,看清工单要求,要求助手申请当班所需辅料;根据刀片的使用程度,进行更换,换刀时应注意以下几点:

  1)查看刀片磨的是否符合裁切成品使用,有无刀花;

  2)上刀时注意避免刀刃碰到硬物,产生刀花;

  3)调节下刀深度时不能太深,左右下刀保持平衡,使左右裁切都能裁断。

  四、在工作中如果发现问题有机长自行解决,解决不了的及时上报当班主任;

  五、裁毛品时首先要确认咬口和拉规的`位置;

  六、骑马订断刀时,要折出折手样,大小边保持一致,以便下道工序方便生产,提高工作效率,节省工作时间。

  七、在裁成品时注意不能有刀花,尺寸大小一致,不能有歪斜现象,裁切时上下要垫纸;

  八、做好交接班记录,彻底清扫工作周边环境卫生;为接班人员营造良好的工作环境;

企业岗位的责任书8

  一、上班前首先要与对班交接工作中存在的问题,检查对班打扫的卫生是否干净,机器保养是否到位,机器运转是否正常,然后再进行准备工作;

  二、工作前先看清工单的正数和加放,注意事项等细节;

  三、准备好开机用的材料,如:胶带、502胶水、双面胶、喷粉、刀子等;

  四、开启机器后先把该产品的'规矩定好;

  五、定好规矩后找主管签字确认;

  六、主管签字确认后再进行大批量生产;

  七、完成任务后,将机器的所有开关关闭;

  八、将机器周围的卫生打扫干净,对机器进行日保养;

  九、交接班时,跟对班交待清未完成产品的注意事项,机器需要注意的问题等。

企业岗位的责任书9

  岗位名称:司机

  上岗人:

  一、岗位职责

  1、认真学习党和国家的政策与法规,诚实守信、责任心强,有团队精神,遵守公司各项规章制度,热爱本职工作。

  2、认真贯彻执行公司制订的车辆管理制度;听从高度指挥,按时出车。

  3、确保行车安全,文明驾驶车辆。

  4、经常维护、保养车辆,保持车内外干净整洁。

  5、不开带病车上路,发现故障及时修理,不耽误工作。

  6、做好领导交办的`其它工作。

xx

  20xx年xx月xx日

企业岗位的责任书10

  岗位名称:文印

  上岗人:xx

  一、岗位职责

  1、认真学习党和国家的政策与法规,诚实守信、责任心强,有团队精神,遵守公司各项规章制度,热爱本职工作。

  2、负责文件打印、复印、装订,努力做到所打文件美观、格式正确,要保证文件质量。

  3、负责日常文件、投标书的'复印。接受任务要积极主动,遇有急件或紧急任务,要及时、迅速、准确地完成。

  4、节约纸张及其他文印用品,爱护所用设备。做到经常清理、维护。

  5、完成领导交办的其它工作。

xx

  20xx年xx月xx日

【企业岗位的责任书】相关文章:

企业岗位责任书01-19

印刷企业岗位责任书02-05

企业岗位责任书(11篇)01-19

印刷企业岗位责任书3篇02-05

企业岗位责任书(通用20篇)06-11

企业岗位责任书(通用11篇)01-19

企业岗位责任书汇编11篇01-19

企业消防的责任书11-29

企业员工责任书02-10

印刷企业责任书02-06