总工程师责任书合集5篇
在社会发展不断提速的今天，很多地方都会使用到责任书，责任书是写明责任，明确应该承担的任务的文书。相信很多朋友都对拟定责任书感到非常苦恼吧，以下是小编收集整理的总工程师责任书，供大家参考借鉴，希望可以帮助到有需要的朋友。
总工程师责任书1
为了认真贯彻落实国家、省关于煤矿安全生产方针、政策、及安全生产管理工作的有关文件精神，进一步明确各岗位安全生产责任，在安全生产管理上做到横向到边，纵向到底，事事有人管、层层有人负责，确保20xx年度安全生产，现结合我公司的实际情况，签订20xx年度《安全目标责任书》。
一、安全生产目标：
1、全年做到无重伤及重伤以上事故;杜绝瓦斯、水灾等事故;消灭轻伤事故;力争全年安全无事故。
2、在保证安全的前提下保质保量完成公司下达的生产任务。
二、主要安全生产工作任务：
1、坚持“安全第一、预防为主，综合治理”的方针，认真组织工人学习培训有关煤矿安全技术，法律法规等知识，切实提高煤矿工作的安全思想认识。
2、认真履行总工程师职责，负责矿井的`“一通三防”管理工作管理，参与瓦斯排放与治理，并监督提供技术服务指导。
3、认真编制好矿井每年度的灾害处理计划及矿井重大事故应急预案，并协助总经理组织应急救援演练，提供第一原始资料。
4、负责补充、修改、编制适合本公司的安全技术方面的规章制度和各种安全技术操作规程，采掘作业规程及安全技术措施，并负责审核。
5、制定矿井安全学习培训计划，定期对职工进行安全技术知识培训学习。
6、抓好矿井的瓦斯监测监控管理工作，保证瓦斯监控的正常运行，准确的审批每天的瓦斯日报表。
7、按实测资料审核矿井的采掘工程平面图，井上下对照图，通风系统图，避灾线路图。
8、协助总经理抓好矿井安全管理工作。
9、总工程师在任职期间，由于不履行职责造成事故的，必须承担一切责任，情节严重的报请司法机关追究法律责任。
10、此书有效期为20xx年1月1日至20xx年12月31日。
总经理：xx
矿总工程师：xx
20xx年xx月xx日
20xx年xx月xx日
总工程师责任书2
一职责
1、对公司安全生产负安全生产技术主管领导责任；
2、在组织编制或修订技术或工艺规程时，必须符合安全生产的要求；
3、积极采纳安全生产的新技术和新工艺，淘汰落后的生产方式，改善作业环境，减轻劳动强度，减少职业伤害。
二目标
1、重伤死亡重大交通事故火灾发生率为0；
2、重大设备事故为0；
3、轻伤事故每年操纵在2起以内（含2起）；
4、事故隐患排查率98%一般事故隐患管理率98%；
5、安全生产责任事故为0；
三奖惩考核办法
依据[安全生产责任制的.制定评审修订及考核管理制度]，每年12月30号对责任制落实情况和安全生产目标完成情况进行考核，考核采取打分制，考核结果经过安全生产第一负责人认可。
四说明
主要负责人和总工程师签订安全生产责任书，总工程师逐条完成履职和目标，由总经理年终进行考核。
总工程师签字：xx
主要负责人签字：xx
总工程师责任书3
为了我矿安全管理工作的需要，同时也为了落实安全生产主体责任，全面推进安全目标管理，杜绝重特大事故，消除隐患，按照“安全自查，隐患自除，责任自负“的原则，特签订此安全目标责任书：
一、目标任务：
1、在矿长领导下，负责本矿安全生产管理工作，对全矿安全技术负全面责任。
2、贯彻安全生产方针，严格执行《煤矿安全规程》和行业技术规范，
3、在职权范围内履行设计，安全技术措施，作业规程和编制，审批，报批职责，保证技术上的可行性。
4、负责新技术，新工艺，新设备的实验和推广。
5、对“一通三防“工作全面负责，定期分析。研究本矿“一通三防“工作，制定技术措施，解决“一通三防“方面存在的重大问题。
6、针对存在的.危害，负责编制实施矿井灾害预防和处理计划。
7、具体负责组织制定矿井重大事故应急救援的技术措施，编制煤矿安全技术措施及作业规程。
8、在发生重大安全事故时，协助矿长组织抢救，参加事故调查处理。
9、定期召开工程技术人员会议，研究解决生产过程中出现的问题。
二、责任追究：
1、发现有“三违“现象，按《塔山脚煤矿“三违“处罚规定》予以处罚。
2、凡因“一通三防“、透水、顶板及技术等方面的原因造成的事故，由技术矿长负责，因玩忽职守、失职、渎职造成重伤以上事故的，给予20xx至10000元的处罚，情节严重的移交司法机关追究刑事责任。
目标控制人签字：______
目标负责人签字：______
______年______月______日
总工程师责任书4
一、职责
1、对公司安全生产负安全生产技术主管领导责任;
2、在组织编制或修订技术或工艺规程时，必须符合安全生产的要求;
3、积极采用安全生产的新技术和新工艺，淘汰落后的.生产方式，改善作业环境，减轻劳动强度，减少职业伤害。
二、目标
1、重伤、死亡重大交通事故、火灾发生率为0;
2、重大设备事故为0;
3、轻伤事故每年控制在2起以内(含2起);
4、事故隐患排查率98%、一般事故隐患治理率98%;
5、安全生产责任事故为0;
三、奖惩考核办法
依据《安全生产责任制的制定、评审、修订及考核管理制度》，每年12月30号对责任制落实情况和安全生产目标完成情况进行考核，考核采取打分制，考核结果经过安全生产第一负责人认可。
四、说明
主要负责人和总工程师签订安全生产责任书，总工程师逐条完成履职和目标，由总经理年终进行考核。
总工程师签字：
主要负责人签字：
总工程师责任书5
为了认真贯彻落实上级安全管理文件精神，确保全矿安全生产，进一步明确各岗位安全生产责任，杜绝各类事故的发生，在安全生产管理上做到横向到边、纵向到底，层层落实安全责任，确保全面实现20xx年安全奋斗目标，矿长与总工程师签订以下安全目标责任书：
一、安全目标
1、安全生产伤亡零事故；
2、百万吨轻伤控制在2人以内，重伤率为0；
3、杜绝任何“一通三防“、技术、地测防治水安全责任事故；
4、实现全年安全五个零事故。
二、安全生产责任
1、认真履行职责，对本矿的“一通三防“、技术、地测防治水工作负全面责任。
2、严格执行一岗双责，既要认真做好岗位业务工作职责，又要履行安全生产职责，对所负责的包片安全管理区域负全面监管责任。
3、认真组织自己所管辖工作范围的隐患排查治理工作，并进行“六步闭环“管理，确保隐患得到及时有效整改。
4、负责矿井年度采掘计划的审定、实施、总结和考核。
5、认真履行矿领导下井带班制度和井下交接班制度，对本班安全生产负责。
6、做好技术方面的管理工作。
①建立和完善各项技术管理制度。
②做好本矿采、掘、开等技术管理工作，组织编制采、掘、开作业规程、操作规程及安全技术措施。
③做好规程的'会审及复审工作。
④做好采掘方面的总体规划，编制年、季、月生产作业计划。
⑤协调好“三量“关系，确保采掘协调。
⑥每月召开一次技术例会，讨论研究技术上出现的各种问题，集思广益，确保技术的可操作性、合理性、安全性。
7、做好质量标准化工作。
①组织人员定期参加质量标准化检查工作。
②完善质量标准化管理方面的规章制度。
③组织人员编制质量标准化规划；组织人员编制每月的质量标准化达标计划。
本责任书未尽事宜，按《煤矿安全规程》执行。
三、奖罚考核
1、若完不成本年度安全目标，严格按照公司及矿有关规定执行。
2、因玩忽职守，工作不负责任，造成严重后果的将按矿安全管理制度进行处罚。
3、顺利实现全年安全目标，年终奖励______元。
此书有效期为______年______月______日至______年______月______日。
目标控制人签字：______
目标负责人签字：______
______年______月______日
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