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安全活动月心得体会
某些事情让我们心里有了一些心得后，将其记录在心得体会里，让自己铭记于心，这样有利于我们不断提升自我。但是心得体会有什么要求呢？下面是小编为大家收集的安全活动月心得体会，希望对大家有所帮助。
安全活动月心得体会1
最近，我厂上下积极开展了“事故反思月”活动，通过对安全警示教育和《悔悟录》的学习，我认为：企业的发展成于安全，败于事故。任何一起事故对企业都是一种不可挽回的损失，对家庭、个人更是造成无法弥补的伤痛。安全意识应始终牢牢扎根在每个人的心中，让大家知道若责任心不到位就会酿成事故，正确认识到安全不是一个人的事，而是你中有我，我中有你，是一个上下关联，人人互保，环环相扣的'链，是一张错综复杂、紧密相连的网。
回顾《悔悟录》上发生的重大事故，一次次映入我的脑海的不外乎是以下内容：X人安全意识淡薄，严重违反《安全操作规程》；XX安全责任心不强，麻痹大意习惯性违章；XX单位安全管理不严，现场安全监督检查不力等。这些惨痛的案例，无不折射出我们安全教育的缺失，表现出安全知识的宣传普及尚存很大的缺陷，我们的安全管理体系的脆弱。
“安全就是效益”，这种观点应根植于我们每个人的心中。首先要武装好自己，熟知熟会各项《安全操作规程》，认真学习与安全有关的法律法规；其次养成良好的安全操作习惯，杜绝习惯性违章，敢于同身边的甚至是自己的上级领导的不安全行为较真的；第三要勤于检查，及时发现整改事故隐患。
在我们的实际工作中，有很多安全隐患，习惯性违章，如果只是在形式上讲安全，应付检查，那么即使是投入再大，付出再多，安全环境也不能得到改善，安全管理水平永远也不能得到本质提升。如果我们每名员工在工作中能够相互监督、相互提醒、相互检查、查找漏洞和薄弱环节、防止不安全的因素存在，杜绝事故隐患，从小事做起，就能筑起安全大堤。无危则安，无损则全。安全能使人们在生活和生产过程中，生命得到保障，身体免于伤害，财产免于损失。
让我们人人都来重视安全，时刻关注安全，将安全生产铭记心中，不择不扣地遵安全操作之章，守安全生产之法，让人人都清楚地认识到违章就是走向事故，就是伤害自己、伤害他人，甚至走向死亡。不要抱有任何侥幸心理，或许一次小小的不经意的违章，就会造成很大的伤害和损失。如果我们每一个人都能真正意识到这一点，那么我们的安全生产工作必能做得更好，我们的企业就能长盛不衰，我们每个人就能在一个安全和谐的环境中幸福生活。
安全活动月心得体会2
热电汽轮机：一年一度的“安全活动月”正在公司紧锣密鼓的展开，我久绷的神经刚刚有一丝松懈有被及时的拉紧，安全的警钟再次敲醒人们的心灵，那无数饱含血泪的.场景有一幕幕在眼前闪现，让我又陷入了苦苦的沉思。随着现代生活节奏的加快，身心疲劳的程度也在加剧，一忙起来就忘东落西，但是不管怎样繁忙，怎样劳累，我们都应该时刻牢记安全，牢记血的教训，牢记幸福系安全。还记得刚刚参加工作的时候，公司领导要求戴好安全帽，可是自己总是不当回事，觉得戴着又难看还难受，而且头发都压得变了形，真是百害无一利，所以在没有领导的时候就偷偷拿下来，直到有一件事情发生让我彻底改变了想法。那是一次打扫卫生，必须通过烟道，烟道比我矮半头，而且有的地方还有放灰口，很容易碰头，平时就已经很小心了，这次由于时间紧迫，面临下班，就匆匆往里进，只听“呯”的一声，真是振聋发聩，只感觉头被重重击了一下，眼镜被压下的帽檐压到鼻下，鼻子还火辣辣的，抬头一看，刚才一定是撞到放灰的管口上了，幸好戴着安全帽，摘下帽子，上面又一块被刮去了，心中不免倒吸一口凉气，好悬啊！打这以后，每次上班我都会帽不离身，而且下班路上也都会戴着头盔骑车。再后来还碰过几次头，但是由于带了安全帽，没什么大问题，但还是暗叹自己太不小心了，心里暗下决心要小心点，注意安全。光阴似箭，时光如梭，一晃已经过去三年了，三年里没有出过大事故，但是却没少碰壁。每一次碰壁都让我更绷紧安全这根系在幸福的弦。心中有安全，安全伴身边。随着工作时间的增长，在我心里一座安全筑起的高墙已然建起。曾记得一位师傅对我说过“生产是命，安全是天”。生产再重要也没安全重要。让我们趁着“六月安全活动月”的春风，将自己再次沐浴一遍身心，将安全牢牢记在心中，永远平安！
安全活动月心得体会3
20xx年6月，全国上下都在轰轰烈烈开展"安全生产月"活动，宁鲁煤电有限责任公司对本次活动非常重视，可见有了安全，生活永远是春天！
今年6月是第XX个全国"安全生产月"，通过参加公司组织的各项"安全生产月"活动，我们每个人都加深了对《安全生产法》的理解，进一步熟练掌握了各项安全生产知识，增强了安全意识，"科学发展、安全发展"的主题更是深入我们每个人的心中。
安全是我们企业前进发展的基础和保障，是关系我们生命健康和安危的大事。没有安全的保护，我们就想处于一堆长矛之前，只要自己一时的疏忽，长矛就会扎进自己的胸膛，飞溅出自己的鲜血，结束这缤纷的生命之旅。安全应该从"心"开始，在开始X项生产作业时，先用心考虑各种安全隐患和危险点，事先做好预防措施，作业中时时处处牢记安全，克服麻痹大意、三心二意、马马虎虎的思想，加强对安全的重视，才能实现亲人朋友对我们"高高兴兴上班，安安全全回家"的渴望，才是对自己生命的负责。
火热的六月已经过去，"安全生产月"活动也告一段落，可是安全生产却是一个永恒的主题，希望在今后的'生产中，我们所有的职工都能以本次"安全生产月"为契机，更加关注安全，更加关爱生命，用我们的实际行动为关心我们，爱护我们的亲朋好友交一份满意的答卷，为公司安全生产的稳定发展贡献一份力量，为实现公司环境、职业健康安全目标而努力奋斗。
安全活动月心得体会4
方庄一矿通风队“安全生产活动月”实施方案为进一步加强我队安全生产，深入贯彻落实《安全生产法》，增强全队员工的安全生产意识和安全保障能力，切实执行“安全第一，预防为主”的方针，加快“五型企业”建设步伐，确保我队安全生产持续稳定发展，根据方庄一矿矿发[20xx]75号《关于开展20xx年“安全生产月”活动的通知》的文件精神，现将我队开展“安全生产月”活动的方案安排如下：
一、活动时间
20xx年6月1日至30日
二、活动主题
安全发展、预防为主
三、组织机构
为了加强对“安全生产月”活动的组织领导，我队成立了“安全生产月”活动领导小组。
组长：队长书记
副组长：副队长技术员
成员：各班班组长
四、活动目标
1、全队消灭轻伤及以上事故，杜绝“一通三防”、水、火、顶板、机电、运输等事故及重大设备故障。
2、本队安全质量标准化达到一级水平。
五、活动阶段划分
1、宣传准备阶段（6月1日—10日）
2、活动实施阶段（6月11日—28日）
3、活动总结阶段（6月28日—30日）
六、活动的主要内容
1、组织收看焦煤集团公司领导“安全生产月”活动讲话。并就活动讲话在职工中进行讨论。
2、“安全生产月”活动期间，队团支部负责写三篇以安全为题材的通讯稿件。宣传我队安全工作中的突出人物事迹。
3、开展“安全生产月”签名活动。并在队会议室悬挂“安全生产月”活动主题横幅。
4、开展以班组为单位进行安全知识竞赛活动。提高全队员工的安全防范意识，检验员工掌握安全知识的能力。
5、开展以“安全与家庭幸福的关系”为主题的演讲活动。用最典型的事故案例剖析安全工作中应该注意的问题。
6、开展全员安全学习宣传活动。学习国家安全生产方针及法律法规。
7、开展送温暖活动。“安全生产月”活动期间由队组织青工到井下开展送温暖活动。
七、活动要求
1、全队各班组职工在总结去年安全工作的同时，结合自己的岗位，要制定自己的安全工作目标，为我队的安全工作奠定基础。
2、各班组按照队上制定的活动方案积极组织本班组人员参加，精心准备，认真对待本次活动。
3、全队职工要把自己的每项工作与《焦煤集团安全质量标准化标准》紧密结合起来，上标准岗，干标准活，提高达标水平。
小河嘴煤矿围绕安全月深入开展青安岗活动
中国煤炭新闻网 20xx—6—2 9：00：54简讯
本网讯四川煤炭产业集团达竹公司小河嘴煤矿团委紧密结合安全生产月活动，以青年安全生产监督岗
作为工作切入点，深入开展“安全生产，青年争先”主题实践活动。
安全月活动启动后，该矿团委以宣传劳动安全政策、普及安全防护知识，提升安全生产技能，加大隐患排查力度，确保安全生产等为重点。各基层单位团支部、青安岗紧密结合施工特点，迅速行动，纷纷积极开展特色并富有成效的安全主题活动。矿团委向全体团员青年发了一封安全公开信，各基层团支部均组织开展了安全事故案例剖析警示教育活动。其中通风队青安岗针对各类通风安全隐患展开地毯式检查，落实专项整治方案。机关团支部积极配合供应部门，进一步健全完善重大危险源的应急救援预案，加强应急物资、装备、队伍管理，严格落实各项安全生产防范措施；采煤二队青安岗坚持岗员现场值班制，做好重要岗位的安全生
产交接班记录，确保安全生产措施到位。
该矿团委“安全生产，青年争先”主题实践活动在各基层团支部持续开展以来，广大青年生产主力军的.作用在安全生产中得到了充分的发挥，促进了各条战线的生产高潮持续进行。
“请问什么叫一通三防？”“一通三防指的是煤矿安全生产中的矿井通风、防治瓦斯、防治煤尘、防灭火的技术管理工作的简称。”
“回答正确，奖励安全毛巾一条。”
6月1日，川煤集团达竹公司金刚煤矿通风队瓦检班会议室内人头攒动、气氛热烈，一场以6月安全生产月“班组竞答赛”为主题的知识答题活动正在进行，广大职工踊跃参与，在寓教于乐中增长知识。
自6月安全月活动开展以来，该矿突出“安全责任，重在落实”这一主题，以倡导安全文化、传播安全理念为重点，以举办形式多样、内容丰富的活动为载体，精心为职工们制作了一份丰盛的“安全套餐”。其中，既有安全月宣传咨询日、安全生产警示教育活动，又有职工职业安全健康知识答题、“安全伴我行”演讲比赛、“安全进班组、进岗位”、举办群监员安全知识竞赛活动，努力提高群监队伍处理解决现场安全隐患的能力；举办“牵手安全”夫妻安全现场知识竞赛，充分调动职工家属携手抓好职工安全的积极性和主动性等活动，这些活动面向基层、面向一线职工群众，营造了人人参与、人人为安全作贡献的浓厚氛围。针对青工人数多的实际，该矿团委组织提出了“安全生产、我要当先”的口号，在广大青工中将开展“青年与安全同行”集体签名、宣誓，安全黑板报展、安全派对等活动，以此推动矿井安全生产长治久安的目的。
9、开展“安全生产零事故”活动。一是强化安全监督检查。查本队员工是否持证上岗，查操作人员是否按章作业，查隐患是否整改；二是强化员工自保、互保、联保意识。开展每人写一篇安全保证书，提一条安全建议，查一条安全隐患，结一个安全互保对子的“四个一”活动；三是狠反“三违”。深入贯彻落实集团公司《三违处罚办法》，严格执行反“三违”制度。
进入12月份以来，方庄一矿通风队团支部紧密结合当前安全形势，以青年安全生产监督岗作为工作切入点，强化业务技能培训，不断提高自身的安全综合素质，真正做到在业务上“知己”、在监督监察中“知位”、在安全隐患排查上“知情”、在熟悉职工性格特点上“知人”，紧密结合施工特点，迅速行动，积极开展针对各类通风安全隐患地毯式检查，落实专项整治方案。截至目前共查隐患20余条，其中现场整改8条，跟踪落实12条。
针对新工人工作经验不足，安全意识薄弱，自保互保护能力不强的特点，我队结合《煤矿安全规程》、《岗位危险源辨识》等规章制度，及时组织新工人进行理论知识培训，提高新工人在工作中的安全自我保护意识、安全防范意识和应急避险的能力。充分调动他们的积极性，让他们积极参与安全隐患排查活动，严格按照查找问题、发现问题，解决问题的流程，对发现的安全隐患采取案例分析，剖析隐患出现的原因，教育他们在今后的工作中如何发现、避免出现类似的问题，发现隐患后如何消灭隐患、无法处理时如何紧急避险，逐步引导新工人举一反三，并对各类隐患的危害一一讲明，使新工人意识到“安全无小事，安全大于天”。利用班前会开展安全“小学习”、安全“小交流”等活动，使新工人对安全有了更深层的认识，一系列行之有效地教育工作，全队的新工人逐步形成了“人人心中有安全，人人工作要安全”的良好氛围，安全防患意识得到明显提高。
安全活动月心得体会5
集团公司在迎接安全月活动期间，在能源报连续刊载评论员文章，其关键和核心论述就是如何落实“科学发展、安全发展”活动主题，如何形成一个新的安全理念，使企业安全思想深入人心，做为基层管理人员，应从以下几个方面着手：
第一是要树立以人为本的理念。
坚持以人为本，使安全文化建设是全面贯彻“安全第一，预防为主”方针的新举措，是企业保障员工人身安全与健康的的新探索。
一是以人为本的安全生产管理贯穿企业管理全部，“以人为本”，就是指企业生产的过程中把员工的生命摆在一切工作的首位，以员工是否满意，是否得利，是否安康稳定为标准，形成社会效益，企业利益和个人权益的多赢局面，促进企业可持续发展。因此，企业抓安全生产首先要把员工的生命安全放在第一位，当员工人身安全与企业的生产，企业的经济利益等其它方面发生冲突时应无条件的服从人的生命。
二是要树立安全就是企业最大效益的观念。煤矿只有实现安全才能确保企业稳定的生产秩序，没有可靠的安全作为屏障企业的生产、经营、改革，发展将无法正常进行。安全是生产的前提，安全事故带来的损失是巨大的。因此要深刻认识到安全生产是企业的最大效益。
三是要形成安全工作人人有责的观念。安全不仅是企业的重要工作，而且也是每个员工的事。企业对安全工作，不仅要保证员工的生命安全对员工生命的关注不仅强调生命的物质存在的可贵更应关注和关爱员工更要对员工进行情感和精神的关怀，使员工获得精神上的慰藉和满足为员工提供一个本质安全的环境，使企业”人本、人性、人情，人权，的核心思想获得充分的体现。企业的每一个员工也要充分认识”安全为天，生命至遵循重要意义”，要不断提高自身安全意识，实现自我管理保障自身和他人的安全，实现家庭幸福与企业共同发展。
第二，创造安全文化的有效机制。
一种有效机制，以确保安全文化建设的顺利进行安全文化。主要是为了创造如下：一是建立安全机制的学习机制。使安全文化理念深入人心，一定要有科学的.机制，进一步完善学习型组织。在安全教育、安全的方式进行探讨，对加固效果。在安全教育、安全研究的内容和形式的丰富多彩的浮现，使安全教育，有知识的学习和安全、有趣、娱乐，让职工参与活动，在不知不觉中加强教育的安全意识。通过各种形式的学习和宣传教育，逐步形成了“人人都讲关于安全，一切都是关于安全”的氛围，使广大职工逐步实现从“要我安全”到“我要安全”。加强基层的现场管理，确保各项规章、条例、安全生产、领导干部要坚持工地安全和利益的安全生产监督检查的，“不安全行为”的管控，确保安全生产。二是创造安全培训机制。以安全培训，在企业安全生产，企业的发展，统筹规划、整体布局、培训组织，促进教师教学，为了安全，促进标准化建设，建立安全培训体系，并探讨了安全培训机构的安全培训和安全训练、技能培训、安全培训为出发点，以提高文化素质的全体员工的安全培训，科学，人文，提高安全培训的有效性。
第三，树立一种良好的员工形象。
一名优秀的员工是为了塑造安全职业行为。专业的文明是最基本的要求，也是对员工的最高安全规程的要求。高尚的人格力量展示了良好的职业道德，并具有良好的职业形象，以高尚的安全文化。一是规范职工业务。实施措施之前工人施工，并提出了具体的操作要求。建设全面严格检查，及时对职工进行开发、运营，及时纠正措施，形成良好的工人。二是要深化危险的活动，加强有效预见能力。事前预防工人班组安全预测活动是为了加强班组安全管理，促进企业安全文化的重要内容，是职工安全规范的重要举措。哦，真正的危险预见班次，下岗职工生产场地条件、劳动安全、施工过程中，可能会威胁到正常生产安全事故造成的危害，做到心中有数。三是实施安全竞争活动。在这个竞争活动来培养优秀的工人的工作作风，创新的工作态度、一流的工作精神。
安全活动月心得体会6
一、电工班在6月份安全活动月的第一周组织学习了《电工安全操作规程》
（一）一般规定
1、电工必须持合格证上岗，无证不得上岗操作。
2、电工必须掌握《选煤厂安全规程》、《机电设备完好标准》及《电气设备防爆规程》等中的有关规定和标准，掌握电气防火、灭火知识，掌握触电急救方法：
（1）500V以下的电压触电时，脱离电源的方法有：
A、切断电源，拉开刀闸、熔断器等。
B、用于干燥的木杆、竹竿挑开电线。
C、站在干燥的木头或凳子上拉住触电者的干衣服，使其脱离电源。不准赤手拉触电者的身体如触电者所处位臵较高有掉下的可能，切断电源的同时要采取防坠措施。
（2）救护500V以上高压触电人员脱离电源时，救护人要穿绝缘鞋，戴绝缘手套。
（3）出点人脱离电源后，应移至空气新鲜的地方，立即进行持续不断的人工呼吸或体外心脏按摩，同时通知医生（医院急救电话位4310120）到现场抢救，再触电人恢复正常呼吸前不得中途停止人工呼吸。
3、患有高血压、心脏病、气管哮喘、神经病、色盲或听力障碍的病
人，不得从事电器操作。
4、电工必须掌握工作所辖区域内供电系统、设备性能、各种保护装臵及运行情况，并有维修及故障处理技能和基础理论知识。
二．第二周组织学习了《6KV配电室高压操作规程》
（一）对操作人员的要求：
1、必须经考试合格，持证上岗，无证不得上岗。
2、严格遵守《电气安全操作规程》、《选煤厂机设备检修质量标准》的有关规定和标准，掌握触电急救的方法，并具有电气防火、灭火的知识。
3、熟悉配电系统的供电情况及负荷分配情况，会看原理图及实际接线图。
4、熟悉设备的构造、原理、性能、应会维护、会操作、会保养、会排除一般性故障。
5、所有值班人员都必须明白选煤厂6KV配电系统的进线开关，T6
15、626为跳汰配电室进线开关，S6
14、S624为筛分配电室进线开关，平时每一配电室只投入一个开关，另一开关处关于备用状态。6122（617）为M22驱动进线刀闸，6212（628）为M12驱动站进线开关。
6、操作高压注意事项：
（1）操作高压时，必须执行工作票制度和操作票制度。
（2）在停送高压进线柜时或任一进线柜时，应经厂调度人员同意，然后经常主管领导批准，见到签发的工作票时方可使用。
（3）操作前必须准备好戴的绝缘手套、绝缘靴和等电压级的验电器和
接地棒；并认真检查，确认完好方可使用。
三．第三周组织学习了《电工危险源辨识》
第一、检查、处理非防爆电气设备故障带电作业造成触电伤亡事故检修电工在检查、处理非防爆电气设备故障时，一人作业、一人监护；带电检查故障时，必须使用绝缘良好、合格的工器具进行检测；邻近设备点点处理故障时，必须按以下标准进行作业：
1、检修电工与带电设备的安全距离10KV以下不小于0。7米，当安全距离不满足要求时，必须设临时遮拦，临时遮拦与带电体的距离10KV以下不小于0。35米；当不满足以上要求时，必须将临近设备停电后，方可作业；
2、临时遮拦采用坚韧的绝缘材料制成，并装设牢固；
3作业端加装接地线，消除感应电压，加装的`接地线记录在工作票上第
二、检查、处理非防爆电气设备故障，登高作业造成坠落伤害事故检修电工在高空作业时，必须执行高空作业规程
第三、检查、处理非防爆电气设备故障时，穿、跨越设备造成人身伤害
检修电工进入现场后，严禁穿、跨越设备，要在通道的中央行走，当通道狭窄时，要慢行并侧身通过
第四、未按要求拆临时照明造成触电伤亡事故
检修电工在拆临时照明灯具线时，一人作业、一人监护；拆线时，必须停电、验电无误后，方可拆线，先拆电源端、后拆设备端，先拆相线、后拆零线
四．第四周组织学习了事故案例《检修电焊机触电死亡》
1事故经过
20xx年05月17日，某电厂多经公司检修班职工刁某带领张某检修380 V直流焊机。电焊机修后进行通电试验良好，并将电焊机开关断开。刁某安排工作组成员张某拆除电焊机二次线，自己拆除电焊机一次线。约17：15，刁某蹲着身子拆除电焊机电源线中间接头，在拆完一相后，拆除第二相的过程中意外触电，经抢救无效死亡。2原因分析
（1）刁某安全意识淡薄，工作前未进行安全风险分析，在拆除电焊机电源线中间接头时，未检查确认电焊机电源是否已断开，在电源线带电又无绝缘防护的情况下作业，导致触电。刁某低级违章作业是此次事故的直接原因。
（2）工作组成员张某虽为工作班成员，在工作中未有效地进行安全监督、提醒，未及时制止刁某的违章行为，是此次事故的原因之一。
（3）但刁某在工作中不执行规章制度，疏忽大意，凭经验、凭资历违章作业。
3防范措施
（1）采取有力措施，加强对现场工作人员执行规章制度的监督、落实，杜绝违章行为的发生。工作班成员要互相监督，严格执行《安规》和企业的规章制度。
（2）所有工作必须执行安全风险分析制度，并填写安全分析卡，
安全分析卡保存3个月。
（3）完善设备停送电制度，制订设备停送电检查卡。
（4）加强职工的技术培训和安全知识培训，提高职工的业务素质和安全意识，让职工切实从思想上认识作业性违章的危害性。通过学习使电工班人员提高了安全意识，加强学习本安体系，做到人人安全。
安全活动月心得体会7
一年一度的“安全月”活动就要结束了。于是，总结成绩、表彰奖励开始提上了议事日程。在皆大欢喜的同时，紧绷的安全弦渐渐松懈下来，麻痹大意的思想又有所抬头，违章现象故态复萌，这种仅在“安全月”里话安全的现象应引起高度的重视。
国家设立“安全生产月”的目的是为了通过集中宣传，鼓励大家重视安全，不断提高全民的安全意识和防范技能，努力营造“强化红线意识促进安全发展”的舆论氛围解决安全生产“摆位”问题，全面纠正发展观问题上的偏差。
就当前来说，电网安全形势并不能因为“安全月”活动而一劳永逸，相反，安全形势依然严峻。一是电网建设任务重，容易出现赶工期、抢进度、突击施工、疲劳作业等现象。二是安全管理存在薄弱环节，管理违章、行为违章和设备安全隐患仍然存在。三是迎峰度夏面临严峻形势。这些问题对安全工作都是严峻的考验。
“安全月”之后，更要把安全生产当成最大的事，集中精力，科学、合理的开展工作。面对安全压力，我们决不能搞花架子，要沉着面对，扎扎实实地推进各项工作。
一是要加强安全教育。通过对干部员工法律法规、安全制度的教育，增强其对安全法规的敬畏感。
二是要明确安全责任。做到心中有数，肩上有责。
三要切实履行职责。严格执行工作流程和相关安全规程规定，做好组织协调和监督检查等工作。
只有把月月都当成安全月，人人都重视安全生产，时时事事讲安全，让安全警钟长鸣，才能够实现稳定的安全生产局面。
远离红线珍爱生命
今年是全国第十四个安全月，主题是：“强化红线意识促进安全发展”。“红线意识”就是要严格按照安全规程和规章制度作业，是安全生产不可逾越的一条红线，安全红线”就是“生命线”，只有真正把安全作为发展的前提、基础和保障，社会才能实现可持续发展。
牢固树立红线意识
牢固树立安全生产“红线”意识。就是要把安全生产与转变企业发展方式紧密结合起来，“发展决不能以牺牲人的生命为代价，“安全红线”是对安全生产工作的基本要求，也是安全生产的根本目标。企业管理层要充分认识强化红线意识的重要性，要把强化“红线意识”、安全生产落到实处，“生命高于一切，为每位员工撑起一把安全伞”，坚守这条红线，“从零起步”对现场管理“零容忍”，对隐患“三违”零情面，确保电网安全运行，实现安全生产“零事故”。
全员参与远离红线
安全生产需要每个人的参与，需要大家的共同努力来完成，在学习宣传上狠下功夫。把深入学习贯彻省市公司安全生产重要指示精神，作为当前安全生产工作的中心任务来抓，公司领导层要作出表率，率先深刻领会精神实质，率先用于指导工作实践，率先抓好落实，以“强化红线意识、促进安全发展”为主题安全宣传日活动为契机，将安全生产、强化红线意识向纵深推进。
强化管理杜绝违章
安全管理松懈，制度执行不严的'时候各种规章制度在执行、考核、监督上不够认真严肃，造成职工安全思想放松，工作随意性大，极易发生违章而导致事故，习惯性违章是一种长期反复发作的顽固性违章作业行为，克服它必然是一个长期的过程，这就要求我们决不可急于求成，一味追求表面效果，而要有足够的耐心，深入开展反违章工作，用“三铁”反“三违”，即：用“铁的制度、铁的面孔、铁的处理”反“违章指挥、违章作业、违反劳动纪律”，树立起不彻底铲除违章誓不罢休的必胜信念，
“安全红线”是为员工生命、企业财产划定的一条不可逾越的红线，为了每个人的家庭幸福、为了企业的健康发展，请“远离红线珍爱生命”。
安全活动月心得体会8
20xx年“安全生产月”的主题是“安全责任，重在落实”，把“落实”提到首位，可见其重要性。反观各类生产中发生的安全事故，绝大多数是因为安全措施执行不到位、人员意识不到位、领导责任不到位而造成的。累累血的历史，无不向人们诠释同样的道理――安全责任，重在落实。安全是企业的永恒“生命线”，强调安全生产，可谓“重中之重，压倒一切”，故“安全责任，重在落实”的意义重大。如何才能做好落实工作，笔者认为应该从四个方面入手。
1、责任到位。
领导作为安全生产的第一责任人，对安全生产的防范措施和规章制度的制定要亲自把关。各部门要高度重视，切实加强领导，层层落实责任。安监部门作为安全生产的监督者，在安全生产中应唱重头戏。所有的安全生产工作，归根结底都有安监部门有关，安全监督的意义重大，起着引导示范的作用。安全月中，各生产部门领导要负专责，亲自参与，亲自指挥，强化督导，每一位员工要充分认识自身所肩负的重要职责，切实负起责任，按规定扎实认真做好本职工作
2、宣传到位。
企业要开展好安全月各项活动，就要充分利用网站、电视、宣传栏、安全条幅等媒介作为手段进行宣传。通过典型案例进行分析报道，使员工明白遵章守纪的意义重大，在企业上下营造一种“人人要安全、安全要人人”的氛围。
安全文化是企业在长期的生产过程中经验的积累和知识的沉淀。各企业日常管理中要努力培育具有自身特色的安全文化，为员工提供舒畅的`安全生产环境，引导员工树立正确人生观和价值观，倡导员工认真对待本职工作，落实企业各项安全生产规章制度。
3、措施到位。
安全生产“零事故”是企业追求安全的根本目标，这是一项长期艰巨的攻坚战。做好此项工作的重点首先就是安全措施到位，从细处着手、小处着眼。千里之堤毁于蚁穴，任何一些小失误、小疏忽，都有可能导致安全事故发生。尤其对于电力企业来说，各项工作都必须把安全措施考虑进去，不能因小失大，因此在落实安全措施时，要体现“严、细、实”的工作作风。对于电力企业而言，各生产部门要对相关安全责任人进行安全管理培训，使其时刻树立起“安全大于天”的意识，平时工作做到严格遵守“安全生产十条禁令”、严格执行“两票三制”。同时，要在班组中扎实推进“三讲一落实”活动，有效防止因措施不到位而发生事故。
4、落实到位。
今年的安全月把“安全责任，重在落实”作为主题，可见落实对于安全工作得重要性。企业坚定不移地落实各项规章制度，形成以制度增安全、以规程促安全、以技术保安全的氛围。
安监部门作为安全主体，应制定好各项活动措施，并坚定不移地监督各部门执行下去。不能只是下发文件，把任务布置给其他部门就以为万事大吉，不管不问了，要坚持深入生产现场，大力开展反违章行动。各责任部门则应教育员工树立起安全生产、人人有责的意识，深入开展自我检查，从员工思想着手，重点检查安全措施是否落实到位，保证生产调度无差错、现场操作无差错、人员行为无差错。
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