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集体劳动争议仲裁申请书
在一步步向前发展的社会中，我们会使用上申请书，我们在写申请书的时候要切忌长篇大论。那么相关的申请书到底怎么写呢？下面是小编整理的集体劳动争议仲裁申请书，供大家参考借鉴，希望可以帮助到有需要的朋友。
集体劳动争议仲裁申请书1
申请人：（姓名、性别、出生年月日、民族、籍贯、职业、住址、联系电话或单位名称、地址、法定代表人姓名职务、联系电话）
_____________________（单位）____名职工，推荐以下_____名职工为申请代表。 ________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________。
被申请人：（姓名、性别、出生年月日、民族、籍贯、职业、住址、联系电话或单位名称、地址、法定代表人姓名职务、联系电话）
请求事项：
________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________。
事实理由：
________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________。
此致
XXX市劳动争议仲裁委员会
申请人：_________________
_________年_____月_____日
附：
1、《劳动争议仲裁申请书》副本2份
2、《证据清单》一份
集体劳动争议仲裁申请书2
申请人：（姓名___________、性别___________、诞生_______年_______月_______日、民族___________、籍贯___________、职业___________、住址___________、联系电话或单位名称___________、地址___________、法定代表人姓名职务___________、联系电话___________）
_____________________（单位）____名职工，推举以下_____名职工为申请代表。
________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________。
被申请人：（姓名、性别、诞生_______年_______月_______日、民族、籍贯、职业、住址、联系电话或单位名称、地址、法定代表人姓名职务、联系电话）
恳求事项： ________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________。
事实理由：
______________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________。
此致
_________市劳动争议_____委员会
申请人：_________________
_________年_____月_____日
附：
1、《劳动争议_____申请书》副本2份
2、《证据清单》一份
集体劳动争议仲裁申请书3
申请人：（姓名___________、性别___________、诞生___________年___________月___________日、民族___________、籍贯___________、职业___________、住址___________、联系电话或单位名称___________、地址___________、法定代表人姓名职务___________、联系电话___________）
_____________________（单位）____名职工，推举以下_____名职工为申请代表。 ____________________________。
被申请人：（姓名、性别、诞生年月日、民族、籍贯、职业、住址、联系电话或单位名称、地址、法定代表人姓名职务、联系电话）
劳动争议当事人应当在劳动争议仲裁时效范围内申请劳动仲裁，假如过了劳动争议仲裁时效申请，合法权利就无法得到保障。劳动争议申请仲裁的时效期间为一年。仲裁时效期间从当事人知道或者应当知道其权利被侵害之日起计算。超过申请时效期间提出仲裁申请的，劳动仲裁委员会会驳回仲裁申请。
恳求事项：
___________________________________。
事实理由：
________________________________。
此致
___________市劳动争议仲裁委员会
申请人：_________________
_________年_____月_____日
递交《劳动争议仲裁申请书》的.同时，向劳动仲裁委员会递交下列材料：
1、申请人为劳动者的，应提交身份证复印件；
2、劳动关系相关证明，其它证明材料。
3、申请人系用人单位的，交企业法人营业执照复印件加盖公章、组织机构代码证复印件加盖公章、法定代表人身份证明加盖公章。
4、有托付代理人的，提交授权托付书。
附：
1、《劳动争议仲裁申请书》副本2份
2、《证据清单》一份
集体劳动争议仲裁申请书4
申请人：________，性别____，________年____月____日生，汉族，住________________________，托付代理人：____________，联系电话：_____________。
被申请人：_____________有限公司，?地址：________________________，法定代表人：____________，电话：_____________。
恳求事项：
被申请人支付申请人工资________元，一次性伤残补助金________元，一次性伤残就业补助金________元，一次性工伤医疗补助金________元，护理费________；住院伙食费________元；返还押金________元，合计人民币________元。
事实和理由：
________年____月____日，被申请人聘请申请人到被申请人处工作，从事快递员的工作，工资加提成约_______元/月。________年____月____日_____时左右申请人驾驶粤__________号货车从广州至高州路段经_______市，往_______县_______镇方向行驶时发生交通事故。广州市劳动和社会保障局于________年____月____日认定为工伤，________年____月____日广东省劳动力量鉴定委员会评定为九级伤残。
第一次医疗终结时间至________年____月____日日止，其次次医疗期从________年____月____日起至________年____月____日止，全部的医疗费都是由被申请人支付了，但从________年____月____日直至现在________年____月____日没有给申请人支付工资，每次找被申请人要求支付工资时，被申请人却要求申请人写借条借钱用于平常的`生活开支，现要求被申请人支付申请人工资________元（________年____月至________年____月）。由于被申请人没有给申请人缴纳工伤_____费，所以被申请人还要支付申请人工伤_____待遇：
1、一次性伤残补助金________元（________元/月_____________个月）；
2、一次性伤残就业补助金________元（________元/月_____________个月）；
3、一次性工伤医疗补助金________元（________元/月_____________个月）；申请人住院、治疗10个月都是由申请人老婆进行护理，应当支付护理费________元（________元/月_____________个月）；申请人住院共计80天应当支付住院伙食费________元（________元/月_____________个月），被申请人还应当返还押金________元；合计人民币________元。
现具申请，恳求_____院依法_____。
此致
____________劳动争议_____委员会
申请人：_________
________年____月____日
集体劳动争议仲裁申请书5
（文中蓝色字体下载后有风险提示）
申请人：（姓名、性别、出生年月日、民族、籍贯、职业、住址、联系电话或单位名称、地址、法定代表人姓名职务、联系电话）
______（单位）_名职工，推荐以下__名职工为申请代表。 ____________________________________________。
被申请人：（姓名、性别、出生年月日、民族、籍贯、职业、住址、联系电话或单位名称、地址、法定代表人姓名职务、联系电话）
风险提示：
劳动争议当事人应当在劳动争议仲裁时效范围内申请劳动仲裁，如果过了劳动争议仲裁时效申请，合法权利就无法得到保障。劳动争议申请仲裁的时效期间为一年。仲裁时效期间从当事人知道或者应当知道其权利被侵害之日起计算。超过申请时效期间提出仲裁申请的，劳动仲裁委员会会驳回仲裁申请。
请求事项：
_______________。
事实理由：
________________
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