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化工研发类年度总结（通用17篇）
总结在一个时期、一个年度、一个阶段对学习和工作生活等情况加以回顾和分析的一种书面材料，它能使我们及时找出错误并改正，快快来写一份总结吧。如何把总结做到重点突出呢？以下是小编精心整理的化工研发类年度总结，仅供参考，欢迎大家阅读。
化工研发类年度总结 1
今年是化工研发部门取得显著成果的一年。在过去的一年里，我们取得了很多重要的突破，为公司的发展做出了积极的贡献。以下是我们部门的年度总结：
1、我们在新产品开发方面取得了很大的进展。我们成功研发出了多个具有自主知识产权的新产品，并且已经取得了相关专利。这些新产品在市场上取得了很好的反响，并为公司带来了可观的利润。同时，我们还根据市场需求，对现有产品进行了改进和升级，使其更贴合客户的需求。这些新产品和改进产品的研发，为公司的市场竞争力提供了有力的支持。
2、我们在提高生产工艺和技术方面取得了令人瞩目的进展。我们通过引入先进的设备和技术，提高了生产效率和质量控制能力。我们还研发出了一套先进的监测系统，能够实时监控生产过程中的各项指标，并及时发现和解决问题。这些工艺和技术的改进不仅提高了我们的生产能力，也降低了生产成本，为公司创造了更大的利润。
3、我们也注重与合作伙伴的合作与交流。我们与多家企业建立了战略合作伙伴关系，共同开展研发项目，以提高技术创新和市场竞争力。我们还积极参加行业会议和展览，与同行业的专家和企业代表进行交流与学习。这些合作与交流为我们提供了更多的.思路和机会，也加强了我们的技术能力和专业知识。
4、我们也还存在一些问题和挑战。例如，我们还需要进一步优化我们的研发流程，提高研发效率。我们还需要增加对市场需求的研究和了解，以更好地满足客户的需求。此外，我们也要加强技术人员的培养和团队合作，共同面对市场和技术的挑战。
过去一年是充满挑战和机遇的一年。我们化工研发部门在公司的支持和帮助下，取得了许多重要的成果。我们将继续努力，积极创新，为公司的发展做出更大的贡献。同时，我们也要不断改进和学习，完善我们的工作流程，适应市场的变化和挑战。我们相信，在全体员工的共同努力下，我们的化工研发部门将会在明年取得更大的成功！
化工研发类年度总结 2
20xx年即将过去，回首这一年，我们取得了一系列令人瞩目的成绩，并迎来了新的挑战。20xx年是我们防雷中心的发展历程中具有重要意义的一年，下面是我们的年终总结：
一、工作成绩回顾
1.技术研发：在防雷技术研发方面，我们在20xx年取得了一系列重要突破。我们成功研发出了全新的防雷材料，大幅提高了防雷设备的抗雷电能力。同时，我们还研发出一种高效的防雷控制系统，极大地提高了雷电的控制和应对能力。
2.政策宣传：在20xx年，我们积极参与了防雷政策的制定和宣传工作。我们与相关部门合作，组织了一系列防雷宣传活动，通过举办讲座、发放宣传资料等方式，提高了公众对雷电安全的.认识和重视程度。
3.训练和培训：为了提高防雷技术人才的水平，我们组织了多次培训和训练活动。我们邀请了国内外防雷领域的专家，为我们的员工提供了专业的培训课程。通过这些活动，我们成功培养了一批高水平的防雷技术人才。
4.项目合作：我们与多个企事业单位、学校等合作，共同开展了一系列防雷项目。通过合作，我们取得了一些重要的成果，并积累了丰富的实践经验。这些合作也促进了我们与各界的沟通和交流，加强了我们在防雷领域的影响力和地位。
二、存在的问题和不足
尽管我们在20xx年取得了一些重要的成绩，但也存在一些问题和不足之处，需要我们进一步改进和提高。
1.创新能力：在技术研发方面，我们需要进一步提高创新能力，加强与高校、科研机构的合作，引进更多的前沿技术和人才，以推动技术创新和进步。
2.基础设施：由于我们的防雷中心还处于起步阶段，基础设施相对薄弱。我们需要加大投入，改善工作环境和设备条件，提高工作效率。
3.团队协作：我们在团队协作方面还存在一些不足，需要加强内部沟通和配合，形成更加高效的工作氛围。
4.国际交流：虽然我们在国内防雷领域具有一定影响力，但在国际交流方面还有待提高。我们需要寻找更多合作机会，加强与国外同行的交流与合作，以提升国际竞争力。
三、20xx年工作展望
在20xx年，我们将继续努力，进一步提高防雷工作的水平和成效。
1.技术创新：我们将加大研发投入，提高技术创新能力，研发出更具竞争力的防雷产品和解决方案。
2.基础设施建设：我们将加大基础设施建设力度，完善工作环境和设备条件，提高工作效率。
3.人才培养：我们将加强对员工的培训和培养，提高防雷技术人才的水平和能力。
4.国际交流：我们将积极开展国际交流与合作，拓宽国际视野，提高国际竞争力。
总之，20xx年对于我们防雷中心是一个充满挑战和机遇的一年。通过我们的共同努力，我们取得了一些重要的成绩，并积累了宝贵的经验。在20xx年，我们将继续加强创新和团队协作，努力提高防雷工作水平，为保障社会安全稳定作出更大贡献。
谢谢大家！
化工研发类年度总结 3
20xx年是防雷中心在雷电防护领域取得了重要进展的一年。在过去的一年里，我们注重科学研究与技术创新，不断提升防雷技术水平，为社会提供更安全的防护服务。
一、科研成果突出：
在20xx年，防雷中心开展了一系列重要的科研项目，取得了显著成果。我们的研究团队在雷电防护方面做出了多项创新性工作，包括：
1.雷电预警系统的研发：我们研发了一套高精度、实时性强的雷电预警系统。该系统能够通过对雷电区域及其周边环境的监测，及时提供预警信息，为人们提供避雷防护的重要参考。
2.防雷建筑材料改进：我们致力于研发更加优质的防雷建筑材料，以提高建筑物的防雷能力。在20xx年，我们成功开发出了一种新型的导电混凝土材料，具有更好的导电性能和抗雷击能力，将在建筑领域得到广泛应用。
3.雷电大数据分析应用：通过对雷电活动的大数据进行深入研究，我们发现了一些有关雷电分布规律与预测模型的新认识。这些研究成果将为未来雷电防护提供更科学的决策依据。
二、技术服务质量提升：
在20xx年，防雷中心在技术服务质量方面也取得了重要进展。我们加强了对社会公众和相关行业的宣传教育，提高了大众对雷电防护的.认识和意识。同时，我们建立了多个防雷技术培训中心，为相关专业人员提供专业培训和技术指导，以提升他们的防雷意识和能力。
三、社会影响力扩大：
20xx年，防雷中心进一步扩大了自身在社会的影响力。我们积极参与国内外防雷领域的学术会议和论坛，不断扩大与国内外相关机构和企业的合作，开展多种形式的国际交流与合作。此外，我们还通过媒体渠道发布了一系列防雷知识宣传活动，提高公众对雷电防护的认知度。
总之，20xx年是防雷中心取得重要进展的一年。我们将继续聚焦科研创新、技术服务和社会影响力的提升，为雷电防护领域的发展贡献更多的力量。
化工研发类年度总结 4
在过去的一年里，我们化工研发团队取得了一系列令人瞩目的成就。通过不断努力和创新，我们不仅完成了各项研发任务，还推动了公司的发展。以下是我们在今年所取得的一些重要进展和成绩总结：
1、我们成功研发了一种全新的化工产品。这种产品具有优异的性能和可靠的质量，使我们在市场上获得了良好的反响。同时，我们不断完善产品的配方和生产工艺，使其更加符合客户需求，并提高了产品的产出效率。
2、我们在研发过程中充分发挥团队合作的优势。通过紧密的沟通和合作，我们成功解决了一系列技术难题，并提高了产品的质量和性能。团队成员之间的相互支持和合作也为项目的顺利推进提供了有力保障。
3、我们在环境保护和可持续发展方面取得了显著进展。我们积极推动绿色化学理念的落地，减少了对环境的负面影响。同时，我们也在研发过程中注重资源的合理利用，降低了成本，并提高了生产效益。
4、在技术创新方面，我们不断探索和引入国内外先进的研发理念和技术。通过与国内外知名科研机构和企业的合作，我们成功引进了一些前沿技术，并将其应用于实际生产中。这些技术的引进和应用为我司的产品升级和创新提供了强大的支持。
另外，我们在项目管理方面也取得了可喜的成绩。我们通过精细化的'项目计划和进度控制，使得项目按时按量完成。同时，我们也注重项目的风险管理，为项目的成功实施提供保障。
总的来说，过去的一年对于我们的化工研发团队来说是充实而有意义的一年。我们在技术创新、产品研发、环境保护和项目管理等方面都取得了令人瞩目的成绩。然而，我们也清楚自己仍面临着许多挑战和机遇。因此，我们将继续保持团队的活力和创造力，不断努力，为公司的研发事业做出更大的贡献。
化工研发类年度总结 5
回首20xx年，作为评估师，我认为自己在工作中取得了一些成就，也存在一些不足之处，现将我的年终总结如下：
一、成就：
1.提升了评估方法和技能：通过参加培训课程和阅读相关文献，我学习了一些新的评估方法和技能，提高了自己的专业水平和工作效率。
2.完成了多项评估项目：在20xx年，我成功完成了多项评估项目，包括对公司内部流程改进、市场竞争力分析以及客户满意度调查等。通过这些项目，我为公司的决策提供了有力的数据支持。
3.团队合作能力增强：在评估项目中，我与不同部门的同事合作密切，积极沟通和协调，共同完成了项目目标。通过团队合作，我学会了倾听他人意见并融合各方观点，在合作中提升了自己的团队合作能力。
二、不足：
1.对一些新兴评估领域的了解不足：在工作中，我发现还有一些新兴的评估领域，如人工智能评估和可持续发展评估等，我对这些领域的了解还不够全面。因此，我计划在明年加强相关领域的学习和专业知识的积累，提升自己的评估能力。
2.经验积累不够充分：作为一名评估师，我觉得自己在实践中的经验积累还不够充分。有时候，我会遇到一些特殊情况，需要根据自己的经验进行判断和处理，但我发现自己的经验储备还不够丰富。因此，我打算在明年加强实践锻炼，通过更多的项目经验来提高自己的经验积累。
三、展望与计划：
1.提升专业素养：我计划在20xx年继续参加相关的评估培训课程，学习最新的评估方法和技巧，并将其运用到实践中。同时，我会阅读更多的评估领域的书籍和文献，拓宽自己的专业视野。
2.加强团队合作和沟通能力：团队合作是评估师工作中不可或缺的`一部分，我将努力提高自己的团队合作和沟通能力，与团队成员密切配合，共同完成项目任务。
3.深入了解新兴评估领域：我计划在20xx年对一些新兴评估领域进行更深入的了解，如人工智能评估和可持续发展评估等，提高自己在这些领域的专业素养和实践能力。
总而言之，20xx年是我作为评估师的一年，我在工作中取得了一些成就，也发现了一些不足之处。在明年，我将努力提升自己的专业水平和工作能力，更好地为公司提供评估服务。感谢领导和同事们的支持和指导！
化工研发类年度总结 6
20xx年即将过去，我们防雷中心一年来取得了一系列显著的成绩和进展。在过去的一年里，我们坚持科学发展观，积极推动技术创新和标准制定，为社会安全和经济发展做出了重要贡献。现将20xx年的年终总结汇报如下：
一、科研创新成果丰硕。防雷技术是保障现代化社会安全的重要手段之一，我们坚守技术创新的理念，取得了一系列重要的科研成果。首先，我们在雷电监测预警系统方面取得了突破性进展，提高了对雷电活动的监测准确性和预警及时性。其次，我们在防雷材料研发领域进行了深入探索，研制出了一批性能优良的新型防雷材料，提高了防雷设施的抗雷性能。另外，我们还开展了一系列的防雷设备测试工作，确保了设备在实际使用中的安全性和可靠性。
二、标准制定取得重要突破。标准是推动产业发展和规范行业行为的重要依据，我们积极参与标准制定工作，提出了一些建设性的意见和建议。通过与相关部门的合作，我们成功制定了一批行业标准，推动了防雷领域的规范化发展和产业升级。
三、科技人才培养成效显著。加强人才队伍建设是推动创新发展的'重要保障，我们注重培养优秀的科技人才。通过建立岗位培训制度和鼓励科研学术交流，我们有效提升了员工的科研能力和创新意识。同时，我们还与高校和科研机构建立合作关系，推动人才培养和科技成果转化。
四、社会影响力持续扩大。防雷中心是我国防雷领域的权威机构，我们的工作成果逐渐被社会认可和应用。通过加强对外交流合作和科普宣传，我们提高了防雷知识普及率，增强了公众的防雷安全意识。同时，我们还组织开展了多场专业培训和技术咨询服务，为社会提供了专业、高效的防雷解决方案。
然而，我们也要看到一些不足和问题。一是部分科研项目进展缓慢，需要加强项目管理和组织协调。二是一些年轻员工对技术创新理念的理解不够深入，需要加强培训和引导。三是推广应用工作亟待加强，需要加大对市场需求的了解和应对力度。
展望20xx年，我们将继续坚持科学发展观，加强科研攻关和创新能力建设，推动防雷技术的发展和标准化进程。同时，加强与各相关部门和机构的合作，共同推动防雷事业的发展。希望各位领导、同事继续关心和支持防雷中心的工作，共同努力，为社会安全和经济发展作出更大的贡献。
谢谢！
化工研发类年度总结 7
回顾过去的一年，我们取得了令人振奋的成绩和进展。20xx年对我们来说是非常具有挑战性的一年，但我们团队的努力和才能克服了每一个障碍，实现了出色的表现。以下是我对我们团队在20xx年的年终总结：
1.目标达成：我们设定的年度目标全部实现，超出预期。我们在客户服务、收入增长和市场份额等方面取得了显著的进展。这是我们团队技能和专业知识的证明，也是我们与客户紧密合作的结果。
2. 提供优质服务：我们团队在20xx年积极努力提供优质的评估服务。通过深入了解客户需求，并准确把握市场趋势，我们成功为客户提供了高质量的评估报告和解决方案。客户的满意度反馈也证实了我们团队的卓越表现。
3.高效团队合作：团队成员之间的合作与沟通是我们成功的`关键。我们鼓励成员之间的交流和知识分享，以促进团队的整体发展。每个人在团队中都扮演着重要的角色，并用自己的专业知识和技能为团队的共同目标做出了贡献。
4.继续学习与发展：作为评估师，我们知道持续学习和发展对于保持竞争力至关重要。我们团队积极参加行业研讨会、培训课程和专业认证，不断提升自己的专业知识和技能。这有助于我们更好地满足客户需求，应对市场变化。
5.团队荣誉：由于我们团队的杰出表现，我们在20xx年获得了多个行业奖项和认可。这些荣誉是对我们团队努力工作和卓越表现的认可，也是激励我们不断超越自己的动力。
在进入20xx年之前，我想对我们团队表达我最诚挚的感谢和赞赏。我们的成功是你们每个人的努力和奉献的结果。让我们一起继续努力，迎接新的挑战，并继续为客户提供卓越的评估服务。
祝您在新的一年里工作顺利，事业腾飞！
化工研发类年度总结 8
20xx年，作为防雷中心的一年，我们在为保护人民生命财产安全不懈努力的同时取得了一系列积极成果。以下是我们20xx年的年终总结：
技术研发方面，我们在20xx年积极开展了多项防雷技术研究工作。针对新兴的技术和市场需求，我们不断改进现有防雷装置和系统，研究开发了一系列新型、高效的防雷设备。同时，我们还加强了对防雷技术的标准制定和推广工作，提高了防雷技术的规范化水平。
在工程实施方面，我们积极推进了多项重点项目，全面提升了基础设施和建筑物的防雷性能。我们针对电力、通信、交通、矿山等行业的重点领域，制定了详细的.防雷措施和施工标准，确保了防雷系统的可靠运行。同时，我们还组织了一系列培训和交流活动，提高了防雷工程师和技术人员的专业素质。
在宣传教育方面，我们通过各种渠道和形式广泛宣传了雷电防护知识，增强了公众的防雷意识和安全意识。我们开展了防雷知识讲座、宣传展览、社区巡回宣讲等活动，提供了实用的防雷指导和建议。在新媒体上，我们还开设了防雷官方微博、微信公众号等平台，方便公众获取防雷信息和咨询服务。
20xx年，我们还加强了与国内外相关机构的合作与交流，拓展了国际防雷合作的领域。我们与相关部门和企业加强了合作，共同推动防雷技术的发展和应用。在国际防雷领域，我们与国际防雷组织及其他国家的防雷中心保持了密切联系，共同开展技术交流和项目合作。
然而，20xx年也是我们面临挑战的一年。随着新兴科技和新能源的快速发展，防雷工作面临着新的技术和应用难题。因此，我们将继续加强科研攻关和技术创新，推动防雷技术与时俱进，为人们提供更安全可靠的防雷保护。
展望未来，我们将不忘初心，继续坚持使命，努力提高防雷技术的科学性和有效性，为保障人民生命财产安全做出更大贡献。
化工研发类年度总结 9
今年以来，在市委、市政府的正确领导下，我们建设局广大干部职工继续发扬“乐为建设添光彩，服务人民树新风”的精神，不断加大绿化行业管理力度，大力提高绿化工程建设和养护管理水平，绿化景观进一步改善。现在我市绿化覆盖率达36.3%，人均公共绿地达7.16m2。通过我局的不懈努力，为创建“全国文明城市”及“环境保护模范城市”打下了良好的基础，为人民的工作生活、休闲消谴提供了良好的舒畅空间，为我市两个文明建设创造了扎实的外部环境。
一、20xx年城市绿化基本情况回顾
（一）大力做好道路绿化的建设
人民西路绿化景观带工程为2002年度政府实事工程，全长2.5公里，两侧各宽15—30米不等，绿地面积达7.5万平方米。为确保设计方案的质量，建设局作为组织者邀请了三家具有园林设计资质的单位参与竞争，通过方案优选，最后采用苏州园林局的绿化方案，通过公开招标，确定上海神州绿化公司等四家具有园林绿化资质的企业施工，同时由我市新城建设工程监理公司对该工程实施全过程监理，从而确保了工程质量。该工程已于4月17日竣工。共种植雪松、杜英、含笑等大小乔木灌木566523株，草坪54132平方米，在自然起伏的地形上形成了“春花烂漫、夏荫浓郁、秋色绚丽、冬景苍翠”的景观。该工程的实施，为我市打造了城市西入口的绿色通道。
（二）努力提高公共绿地的质量，为市民提供良好的休息空间
今年滨河休闲广场工程成为我市公共绿地建设的重点。滨河广场位于解放路正大桥北侧，总占地15449平方米，经过竞标，由省林业调查规划设计院负责设计，市园林工程公司施工。该广场绿化已种植完毕，其它张立膜休闲亭、各类灯及广场铺设和栏杆等将于5月30日完工。该工程以大广场、大草坪、抽象大色块、大树种的形式与现代亭、园林小品构造成极富有现代气息的大型公共绿地，成为西城区市民最重要的休闲娱乐场所，与东城区的文化广场遥相呼应，与周围景观协调一致。
（三）百棵大树进城，为我市增加多重亮点
自3月10日至4月30日，我市已有136棵大树进城，种植在城区一些交通要道口、休闲绿地和广场上以及一些重要建筑旁，树种是一些市民喜闻乐见的、且能较好地适应我市气候、土壤的银杏、桂花、三角枫、香樟和紫薇等，形成饶有特色的杏林、枫林、桂林等。最大的树胸径超过60cm，最小也达30cm，树龄最长者为128年。
大树进城工程有力地提高了我市城市的品位，改善了人居环境，改变了城市绿化单调的格局。
百棵大树进城工程没有动用市财政资金，而是由有一定经济实力的机关、企事业单位以及社会各界人士捐献而完成的。绿化资金渠道的拓宽，有力地减轻了绿化建设和改造给财政带来的压力。
（四）、保证绿化成果，大力做好绿化维护管理工作
去年冬今年春，气候偏暖，如果不做好病虫防范工作，病虫害将可能于初夏大面积爆发，我市建设局积极督促园林处组织力量，对病虫害进行全面普遍防治，喷药面积达70万平方米。同时对全市道路、公共绿地和居住区绿化进行全面的修剪与整枝，五个月来共清理枯树、枯枝5000多株，对行道树定干700多株，修剪各类草坪达30万平方米；清除绿地内杂草耗费人工1100多工；对草坪、乔灌木进行了全面的施肥，共耗肥3000多公斤。对道路进行全面补缺，共补了360多株雪松、广玉兰和香樟等行道树、大叶黄杨等绿篱1000多米，花灌木300多株。由于绿化管理措施及时，有力地保证了我市的绿化成果。
二、20xx年城市绿化工作具体实施办法
（一）重要工程邀请专家来设计
今年我市重点工程均邀请专家来设计，滨河广场园林绿化工程由省林业调查规划设计院的专家负责设计，西入口绿化景观带由苏州园林局专家设计。园林专家视野宽、见识广，以超前的意识来规划与设计，以大气魄、大手笔突破海门人自己设置的框框与局限，带来了全新的.设计理念。建造成真正意义上既合乎现代市民生活、休息需要，又能满足将来市民欣赏要求的园林绿地。走出海门邀请专家来规划设计，将赋予园林绿地更为持久旺盛的生命力，与市民生活更为贴近的亲和力。
（二）城市绿化工程进行公开招标
城市绿化进行公共招标，将为市财政节约大量的城市建设资金。今年我市两个重要工程中，人民西路绿化景观带工程为财政节约38.57万元，占绿化投资的11.17%，滨河广场园林工程以园林定额为准，下浮29%，估计能节省40万元左右。
（三）工程施工实行监理制
监理制度严格实行，有效地保证了工程的质量，今年我市两个重要绿化工程，均由我市新城建设工程监理公司进行监理。该公司的园林专业管理人员整日赴在工地上，采用旁站、巡视、平行检验的方法对工程进行全过程监督。监理制的实施，牢牢地为工程质量把好了关，无形地减少国有资产的流失，节约了资金。监理制度值得在城市绿化建设工程中推广。
（四）延长绿化工程的养护时间
1、绿化养护期有效地延长，使得绿化种植单位责任进一步加强，对他们来说，责任心就是利润，提高成活率就是增加收入；
2、施工后代管三年，直接地为我市节约了三年的绿化养护费
3、养护三年后，建设资金才能全部结给施工单位，其实也就是把该一年付清的建设款分作三年来支付，明显地缓解了资金周转的压力。
三、当前城市绿化中存在的不足情况
（一）我市绿化分布不均匀
由于历史原因，旧城区，特别是城区中心地段，建筑物拥挤密集，绿化余地小，绿化保护设施不完善，造成了绿地量少，大型绿地奇缺的尴尬局面。我市只有坚定地按照统一规划，拆墙建绿，见缝插绿，一步步地把旧城改造成合乎园林城市要求的新城。
（二）居住区绿化质量良莠不齐
由于居住区范围广、面积大、开发商众多，他们各自为政，虽然遵循总体绿化规划，但各个部分的具体设计却风格不一，树木品种繁杂，规格大小不一，导致小区绿化缺乏系统性，给人以零乱无序感。
（三）引种驯化工作力度不大
与先进地区绿化科研单位联系少，我市的植物品种驯化工程丞待加强。经过驯化的品种，应是适应能力强、病虫害少、景观效果好的树种。
（四）园林绿化维护工作不细
城区绿化面积不断加大，而园林绿化养护费却不断压缩，资金的匮乏，导致了维护工作仅能停留在较为粗放的水平。俗话说：“三分种、七分养”，应该多渠道筹措城市绿化建设资金，增加城区绿化维护费用，同时督促维护管理工作细化、标准化。
四、今后工作打算
我市城市园林绿化工作将继续按照省政府提出的城市绿化“一手抓改革、一手抓创建”的工作思路，突出重点，集中力量建设一批大规格的形象工程，精品工程，确保城市绿化水平有新的提高。
（一）以城市总体规划为依据，充分挖掘潜力，在保证质量的前提下，努力增加各类绿化数量
1、公共绿地：继续突出重点，精心抓好公共绿地的工程建设，强调绿地的生态功能，景观效果。
2、道路绿化：积极配合道路市政建设，高质量、高标准地建设好道路配套绿化。
3、居住区绿化：严格抓好居住区绿化的审批与验收，保证我市小区绿化质量与数量。
（二）加强绿化养护管理
充分发挥园林处绿化养护主渠道作用，争取从今年下半年开始实施城区绿化总会计师护制度改革，订立绿化养护责任状，按照养护面积确定养护费用，并包干使用，加强科学管护，及时施肥治虫，确保城区绿化随时保持良好状态。
化工研发类年度总结 10
20xx年，我们xx社区土地管理工作在县国土资源局正确指导下，以服务大局、保障发展为主线，以保护资源、合理利用为目标，以强化职能、依法行政为准则，各项工作取得了有目共睹的成绩，现将一年来工作总结如下：
一、群策群力保护耕地
1、完善耕地保护机制。建立了社区、国土所、村三级责任监管机制，实行镇领导干部包片，驻村干部包村、国土所干部联村的三位一体耕地保护联动机制；成立了以社区主任张波林同志为组长的'耕地保护领导小组；年初，社区与各村签订了《土地管理目标责任书》，严格耕地保护年度绩效考核机制；出台下发了《加强耕地保护、规范村民建房用地管理的通知》，明确了耕地保护措施，完善了农民建房用地审批条件，规范了用地报批程序。
2、加强耕地保护力度。今年，加强了动态巡查力度，严格落实一级巡查区域巡查每周不少于3次、二级巡查区域巡查每周不少于2次，三级巡查区域巡查每周不少于一次，做到了违法用地早发现、早制止。全年，共查处各类土地违法51宗，相比去年有明显下降。
3、强化法律法规宣传。今年来，高度重视国土法律、法规、政策的宣传，开展了一些列宣传活动。全年，结合集中整治活动，悬挂宣传横幅10余幅，张贴标语200余张，出动宣传车6次，发放宣传单600余份，接待来访群众200余次，提高了群众的基本农田保护、耕地保护等国土资源管理意识。通过一系列的耕地保护措施，实现了我镇耕地保护目标。
二、依法依规严格用地管理
我社区严格执行村民建房“一户一宅”的规定，严禁“一户多宅”和超面积标准建房并严格规划把关，农民建房用地要符合土地利用总体规划和年度计划，鼓励农民集中成片建房，建设新农村。对社区范围内设施农业用地、工业用地等严格规范用地申报程序，坚决禁止未批先建等行为。对下寨驾校等为取得合法手续建成的非法用地行为，坚决予以拆除。
三、依法行政妥善处理信访
制定完善了信访制度，构建社区、国土所、村三级国土资源信访信息网络,要求以“发现得早，化解得了，控制得住，处置得好”为目标，深入开展辖区内国土资源信访问题引起的矛盾纠纷和不稳定因素的排查调处工作。对于排查出的问题要区别情况，分别提出处理意见，切实加以解决。全年共成功调处20余起矛盾纠纷，无一起上访案件，真正做到了小事不出村，大事不出社区。
化工研发类年度总结 11
我校座落在美丽的五府山下，共有教职工49人，学生1400多人。一年来我校在师生中开展了环境保护，环境科学知识的系列教育，通过相关学科有层次的渗透和少先队工作的紧密配合，鼓励全校师生走向社会，积极参与社会实践活动，取得了良好成绩。
一、学校高度重视绿化工作，建立了绿化领导组，
组长：
副组长：
组员：
二、本年度学校落实绿化工作的具体情况：
1.在师生中广泛的'进行绿化教育和绿化宣传，增强了师生的绿化意识。
2.学校聘有花工，每周到校一次浇水、剪枝、摆设等。
3.校园内适宜绿化的空地全部绿化，绿化率为100%。
4.植树节组织高年级学生到西湖周围、五府山烈士陵园进行护树活动，并组织学生义务植树120棵，西湖旁边有21棵柳树，协助社区管理这批树，受到居民的好评。单位职工以全代劳完成义务植树任务。
5.学校实行了立体绿化，在屋顶上进行了绿化，效果很好。
6.绿化占地复盖率为38.2%。
7.绿化管理措施落实，有专人看管、有组织管理、有专人花工进行培植。
一年来由于学校重视，我校的绿化得力，取得了较好的工作成绩。
化工研发类年度总结 12
本年度公司认真贯彻落实各项安全生产法律法规，落实安全生产责任制、全年未发生重大生产安全、环保事故，圆满完成了年初制定的安全环保工作目标，现总结如下：
一、落实各级安全责任制，加强责任制考核
年初，公司领导亲自制定安全生产管理目标，对目标层层进行分解，层层签订安全责任书，切实做到一级抓一级，一级对一级负责，各级部门时刻牢记安全关系到企业的生存与发展，关系到每个家庭的幸福，每月公司安环部门根据考核方案，对各部门进行考核。通过考核促进了各部门主体责任意识的提高，使安全工作能有序展开，持续改进并落实到实处。
二、开展各类丰富多样安全教育培训活动，提高员工的安全意识和应急处置技能
1、年初，在全公司开展了一次“生命有限安全无限”全员安全教育培训。并进行了考试。受到了良好的效果，员工的自我保护意识有了明显提高，违章现象明显减少。
2、为了配合新《消防法》的施行，公司于五月底，邀请防火中心的老师到我公司开展消防安全培训，公司共有xx人参加了培训。
3、积极参加由总工会和安监局牵头的“安康杯”竞赛活动，获得了优胜奖。
4、加强对新入厂员工和外来进厂作业人员的上岗安全教育培训，并进行考核，考核不合格的不准上岗作业。至本月总计有xx名外来人员和xx名新入厂员工参加了培训和考核。
5、按照国家有关规定继续加强对公司负责人、安全管理人员及特种作业人员的资格培训和复审工作。本年度对公司xx名负责人进行了新取证的培训，对xx名公司负责人进行了资格复审培训，对xx名专职安全管理人员肯xx名特种设备管理人员和xx名特种作业人员进行了资格复审。
6、组织三批公司基层重要岗位人员参加化工园区的应急处置技能培训，并在本年度化工园区举行的有xx个公司xx名人员参加的应急处置技能比赛中取得了团体第二名的成绩，在重型防化服着装竞赛中取得冠军；在三人三带出水比赛中取得第三名；受到了领导的表彰。
三、认真组织各种形式的安全检查，落实安全隐患排查制度
公司每月开展各项三级安全检查，对查出的各类安全隐患都严格按照“四定原则”进行整改，确保整改的效果。全年公司级共检查出一般安全隐患xx起，落实整改xx起。查出重大隐患xx起，落实整改xx起。整改率达到100%。公司安环部将各级部门的安全隐患治理工作与月度奖挂钩。并作为年度考核的依据。确保了全年度安全生产目标的实现。
四、加强公司重大危险源的制度建设和监督管理
1、公司根据应急管理中存在的问题，对危险化学品重大危险源管理制度重新进行了修订，并完善了重大危险源档案及重大危险源监控措施实施方案。
2、为了认真贯彻“安全第一、预防为主、综合治理”的方针，根据《中华人民共和国安全生产法》和《危险化学品安全管理条列》，20xx年9月30日上午十时，公司开展了一次规模较大的应急演练，公司总经理高度重视，为了提高应急演练的质量和效果，亲自组织各部门主管召开了应急演练协调会议，对本次演练计划进行了详细的审议，提出了修订意见。各个应急分队队长分别组织本队人员召开了会议，对修订后的预案进行了认真的学习，准备和检查了各类应急物质，并到现场实地进行了勘察和预演。演练结束后又亲自召开总结会议。这次演练提高了应急指挥部的协调能力，提高了应急队伍的应急处置能力。同时也反映出以下问题：（1）应急物质配备不足，特别是个体急防护用品配备数量不足，如重型防化服和空气呼吸器。（2）水源压力不足，给救援工作带来很大的困难。上述问题必须要尽快解决。
五、加强作业现场监管，严格作业审批制度，确保人员安全
作业现场是各类事故的'多发地带，为了加强作业现场的作业安全，公司严格作业审批制度，特别加强对受限空间作业、易燃易爆区动火作业的监督管理，全年未发生一起因动火作业、临时用电作业、登高作业、受限空间作业等的安全生产事故。
六、建立环境管理体系，促进公司环保工作，确保无环境污染事故的发生
根据公司总经理的总体部署及企业发展的需要，10月公司通过了iso14001环境体系的认证，在整个体系的认证过程中，公司有关部门密切合作，对存有环境污染隐患，进行了初步的整治，取得了明显的效果，同时各生产部门的环保意识有了明显的提高。
回顾这一年我公司的安全工作情况，虽然在20xx年公司未发生一起人身伤亡事故，但公司整体的安全形势依然比较严峻，各类小的工伤事故重复发生，安全文化建设任重道远；应急管理工作落后。上述问题有待在今后的工作中予以解决。
化工研发类年度总结 13
作为一名年轻员工，我非常感谢公司提供给我一个学习和成 长的平台。回首这一年，我对自己做了如下的总结：
在思想认识上：
我认为作为一名xx集团的员工，都应该做到热爱集体，团 结同事，尊重领导，做事以大局出发，不搞特殊化，不以个人为 中心，不做有害集体的事，不恶意诋毁企业，做一个堂堂正正的 人，要饱含热情，积极向上的为企业奉献。我作为一个年轻员工， 还存在许多不足之处，更应该谦虚好学，多向领导，长辈们请教， 学习他丰富的工作经验和广泛全面的知识，不断进步，努力向上，弥补自己的不足之处。
在工作方面：
我遵守劳动记律，按时完成领导交给我的工作， 对待工作一 丝不苟，精益求精。我积极主动，遇到困难勇往直前，不推卸责 任，不懂就问，团结同事，配合领导，创造条件去完成任务，争 取做到令领导满意，令自己欣慰。上半年，我们对生产装置做了“三查四定”，从流程、安装、材料、质量等做了详细检查，我 严格对照图纸，查找有无不符合图纸之处。
同时结合自己的.工作 经验，查看是否有设计漏项，施工适量隐患，是否便于操作。
在学习方面：
今年上半年，我学习了工艺流程，装置操作规程，以及炼油 基本知识等。在今年的下半年，我因公司需要，到xx化工有限公司学习装置的操作。在培训中，严格按规章制度办事，执行带 队领导的命令，学习了正常操作，产品质量控制和调节，开停车，事故处理，设备检修与日常维护，des操作和现场手动操作，理论知识。在学习中，我积极向师傅请教，不懂就问，吸取师傅的 工作经验，总结每个师傅的长处，观察师傅独特的操作方式。
作为一名炼油工人，安全永远是最重要的，安全生产工作是对个人的负责，也是对工厂的负责。我加强个人安全教育培训， 提高个人安全意识，同时积极学习安全知识， 争取做到“三不伤 害”，以维护公司的财产。
作为员工，我明白，公司要发展，员工就要努力奋斗。公司只有依靠全体员工的共同努力，才能赢得利润，才能生存下来， 只有每一个员工都创造出经济效益， 员工自己才能获得应该得到 的薪水，公司也才能运转下去。今天不努力工作，明天努力找工 作。这是个最简单的道理，所以我竭尽全力，争取学习更多更好 的技术，在将来给公司创造更大的利益，我的未来才会更加美好。
在新的一年里，我将会继续不断的完善自己， 在思想上“见贤思 齐，见不贤而自省”，不断地向先进、优秀的同事学习。
在技术上，多学，多想，多观察，学习别人的长处，弥补自
己的短处。在工作上严格要求自己，精益求精，实事求是，不自 满，不轻浮，做到一次比一次好。
我坚信我会做的更好！
感谢您的耐心观看！
Thank you for watching !
祝您：工作顺利!
化工研发类年度总结 14
时光飞逝，一年的工作即将结束。今年，在领导的正确指导和支持下，在同仁的团结合作下，蒸发固碱装置安全、稳定、连续运行。同时，我也取得了很大的进步和进步。在生产中，我始终本着“安全生产、稳定运行、节能降耗、控制成本、提高劳动生产率”的原则开展各项工作，完成了公司的安全生产任务。20xx年的主要工作总结如下：
1、执行安全规章制度，加强安全防范措施；
作为蒸发固碱厂的第一责任人，不仅要有思想意识，还要有创新意识。工作质量的高低将直接影响到领导的决策。因此，我从实际出发，严格要求员工，注重安全生产，配合公司完成安全管理档案，积极配合月度安全考核，按时完成安全、设备、工艺指标、8s的综合考核，为在工段员工中形成追赶、学习、比较、超越的学习氛围，提高工段管理水平，有效保证了全年各项安全生产任务的顺利完成。鉴于固碱员工流动性高，做好新员工的在岗培训是确保安全生产的重中之重，使新员工能够尽快适应在岗安全操作的需要，在确保安全的前提下顺利完成生产任务，没有人员被碱烧伤的情况。
2、成功完成年度生产任务
俗话说，“没有落后的员工，只有落后的领导者”。在工作中注重方法和技巧，顾全大局，充分调动员工的积极性，形成合力。因为部门的荣誉需要每个员工来维护，无论是繁荣还是亏损。我经常对员工说：我们就像在唱“每个人都在划一艘大船”。只有大家紧紧团结在一起，全体划艇人员密切配合，相互配合，才能使该段大船前进得更快、更平稳。在全体员工的共同努力下，公司下达的生产任务和目标已顺利完成。
3、认真思考并解决生产问题
六月，我接触到了固体碱法。经过对固碱装置的认真研究，使固碱装置连续稳定生产，克服了现场脏、乱、差的缺点。与领导沟通影响固碱工艺存在的瓶颈问题，提出解决方案。增加气液分离装置，解决预浓缩器冷凝水不畅的问题，使生产正常稳定；解决包装系统链板机断链问题；针对包装机断线、跳线、乱线、手动标签安装等问题，介绍了哈博什输送机和喷墨打印机；自制软连接，克服软连接易损坏的问题；解决了熔盐炉的灰渣在冬季运至地面时容易冻结，清洗时叉车容易与带式输送机碰撞，造成设备损坏的问题；克服了熔盐炉内灰渣量大、挡渣器间隙小、挡渣器在熔盐炉内频繁“抬”而导致挡渣器无法正常工作的问题。经过一系列修改后，固碱装置能够安全、稳定、连续地运行。
4、节能降耗和成本控制
在50%碱生产中，在保证产品质量的.前提下，越接近产品工艺指标，降低蒸汽利用率，降低蒸汽利用率，节约成本。维护设备为50%碱的合格生产指标打下良好的基础。煤炭成本占固体碱生产总成本的15%。在其他固定成本基本不变的情况下，可以说降低片状碱的单位煤耗是节约成本的重要途径。我们选用高热值电煤，以减少燃煤引起的固体碱的减少，使固体碱厂稳定、连续生产。成功完成生产任务。
5、引进新技术，提高劳动生产率；
自蒸发装置生产以来，32%的碱和50%的碱均采用人工销售和装车。吊车管内有空气，压力过高，碱液易喷射伤人。另外，由于冬季严寒天气，人员长时间在室外工作容易发生冻伤事故。在走访和讨论周边行业后，在装碱平台上安装了32%的碱和50%的碱自动阀，使装碱更加准确，不会再出现储罐膨胀和装碱量减少的现象。安装后，提高人员安全系数，避免跑、冒、滴、漏现象。同时，操作简单，可以减少一个碱液销售商，从而减少人员，提高效率，提高劳动生产率。
今年，虽然我们的工作取得了一些成绩。但是，在未来的工作中，我将以更大的热情和决心投入到未来的工作中，更好地带领同事们一起工作，为公司做出更大的贡献。
化工研发类年度总结 15
20xx年以来，在上级有关部门的指导下，进一步创新基层社区管理模式，大力推行社区网格化管理，通过健全服务网络，激活社区资源，强化服务功能，改进社区管理服务，提高工作效能，实现社区管理的精细化，实现社区服务的全覆盖，努力形成全面掌握实情、及时反映民情、迅速解决问题、有效化解矛盾的社区管理服务的长效机制。现将主要工作汇报如下：
一、主要做法
(一)落实三化措施，实现社区管理网格化。
一是管理区域网格化。根据“界限清晰、任务适当、责任明确、实施方便”的要求，社区根据实际情况，考虑居民认可和社区工作人员，根据区域人口和管辖面积，平均每300-500户确定为网格，共分为47个单元网格，在整个区域建立“街道社区社区建筑居民”五级网络组织体系，基本实现网格。全覆盖。实行办事处部门包联社区制度，配合社区开展好工作。
二是管理者责任化。将网格团队分为网格监督员、网格负责人和网格成员。街道联系社区领导负责监督和指导包联社区工作的开展，确保网格服务管理的实施。网格负责人由社区工作人员，在社区党委和社区居委会的领导下，主要负责了解网格，具体实施各种基本信息收集、党员管理、不和谐因素调查，帮助居民处理街道办事处及相关部门的社会管理和公共服务。网格成员由建筑领导、社区党员、社区志愿者组成网格管理团队。在网格负责人的指导下，配合网格负责人开展社会条件舆论调查、政策宣传、文明创造、矛盾调查、纠正教学、应急管理等基础工作。
三是管理内容标准化。建立家访工作台账，实行每月不少于20户的制度，确保网格中各种问题的及时解决和有效处理。在实际工作中实施“三必访、四必清、五必到”服务。即“三必访”：普通家庭每年必访，贫困人口、残疾家庭、暂住人口、失业人员、重点帮扶人员每季度必访，独居老人每月必访;“四必清”：家庭情况必清，人员类别必清，区域设施必清，隐患矛盾必清;“五必到”：居民家庭变故、居民突发生活困难、邻里纠纷、社区突发事件、社区治安案件。
(二)建设特色项目，实现社区服务人性化。
为了使“网格化管理、人性化服务”成为真正的“为人民服务、造福人民、造福人民”项目，我们正在确保居民的发言权，努力解决人民的需求，促进安全稳定。
一是社区服务水平有提升。结合街道实际，我们建立以劳动保障中心、文化教育中心、为民服务中心“三大中心”为主线的综合服务网络体系。以为民服务为宗旨，将办事处与居民关系密切的工作和科室统一纳入社区服务中心，实行“一站式审核、窗口式办公、一条龙服务”，构建亲民、利民、为民的服务平台。同时着力社区品牌建设，“社区安全管理”“小区微循环”“名郡俱乐部”等一系列特色品牌服务项目，使得社区服务水平有了很大的提升。
二是民生项目有落实。我们在开展社区服务工作中，重点关注对特殊群体的服务，有针对性地为每个不同人群提供对口、对接服务。截止到目前，我办共管理低保家庭138户，225人，发放各类救助款物近70万余元。为辖区内30户大病困难家庭发放了医疗救助20万余元。为辖区20户低保家庭的学生申请了教育救助。
三是综治维稳有保障。坚持“打防结合、预防为主、专群结合、依靠群众”的方针，以社会化、网格化、信息化为重点，在协调辖区内两个派出所抓好各社区群防群治队伍管理工作的同时，依托区政府“电子防控城”工程，投资50余万元在辖区安装了24小时视频监控系统，建立健全点线面结合、网上网下结合、人防物防技防结合、打防管控结合的立体化治安防控体系，实现了“公共场所全覆盖、监控范围无死角、电子防控连成网、防控打击有实效”的`目标。在辖区派出所的大力配合下，积极开展对辖区“实有人口、实有房屋”信息进行采集的“双实”工作，搭建“双实”信息应用平台，力求与派出所、居委会等部门达到信息资源共享。通过这一系列的资源整合，我辖区基本实现了基层综治网络“全覆盖”和基层综治工作“全辐射”，为辖区的安全稳定和经济社会的平稳发展提供了强有力的保障。
(三)实施网格管理，打造街居服务新格局。
一是党员作用更加明显。我们强化党组织的龙头作用，发挥了直管党员模范带头、在职党员“身先士卒”、老年党员“奉献余热”及居民骨干的“饮水思源”作用，使他们成为和谐社区建设的参与者。做到了党员身份亮出来、党员承诺做出来、党员形象树起来，进一步增强了党员意识，激发了为民服务的热情，网格中热心的居民积极参与服务，推进了居民自治，厚实了党执政为民的群众基础。
二是信息渠道更加顺畅。社区网格化管理形成了上下贯通的组织系统，通过入户走访、召开社区联席会议等方式，拓宽了社区居民表达利益需求的渠道和途径，也为街道在第一时间内发现和解决问题提供了支持，提升了对突发事件的应急处置能力。
三是服务力量更加强大。在驻区单位中培养住在社区、热爱社区、建设社区的意识，努力建立“事情共商，资源共享，难题共解，文明共创，活动共办”的社区工作共驻共建新机制，依托社区联席会议，实现社区工作向驻社区单位的拓展和延伸，形成了优势互补，互惠互利的良好局面。同时，社区网格化管理又有效地整合了人力资源，社区居民、党员等的加入，壮大了社区服务力量，为居民群众提供了便捷服务。
二、存在问题及建议
一是居民参与意识还需提高。由于城市社区居民素质层次不同，不少人员比较注重隐私，居民在网格管理人员入户走访、采集信息过程中，经常会“避而不见”，往往无法采集到第一手资料。社区的在职党员参与率不高，以致这部分资源并未得到充分的利用。
二是团队服务质量还需提升。我们的网格管理人员对政策、办事规程、街道情况、社区问题、工作重心等方面的了解和把握还需要加强，对一些涉及稳定的问题和矛盾的预见性、研判性、敏感性也需要提高。
三是部门合作力量还需拓展。作为老城区，流动人口较多，卫生环境、基础设施相对比较弱，我们在这些事务的处理上显得职权有限，很多诸如小区停车难、基础设施改造等难题，急需多部门联合办理。在网格化工作中我们感到要尽快形成联合办理机制，及时将处理意见反馈给居民群众，以赢得他们的理解与支持，才能显示出我们工作人性化、精细化的理念。
“网格化管理”是一种全新的社区管理模式，也是一项服务居民的实践探索。在今后的工作中，我们将在总结经验的基础上，加快脚步、加大力度、加强领导，坚持要在落实、活在参与、重在服务、贵在坚持上努力实践，把这项工作作为强化城市社区服务型党组织建设的品牌来抓，不断开创管理与服务相融的城市社区管理工作的新路子，以满足居民愿望、解决居民困难、实现居民需求、赢得居民拥护，为实现街道跨越发展，打造和谐社区做出新的贡献。
化工研发类年度总结 16
在上级文化部门和主管部门的大力支持和重视下，以社会主义新农村文化建设为契机，我场大力开创农村文化工作新局面。在今年的工作中，主要开展了以下几个方面的工作：
一、加强阵地建设。
1、加强文化站服务体系建设，明确发展思路，以服务农村文化建设需要而制定长期发展计划，结合村文化建设发展情况和人员的文化素质情况，制定对村长期文化建设帮扶和培养计划。
2、加强对村级文化室扶助和管理，健全各项文化建设制度。
二、加强活动开展与交流。
1、精心打造的企业宣传片《白云美景茶飘香》拍摄完成。整个宣传片以全新的角度和方式诠释白云银毫有机茶，再一次体现白云银毫有机茶"纯有机.真茶味"的丰富内涵。
2、举办xx县第十三届茶文化活动暨首届现场手工制茶大赛，全县13个产茶乡镇(场)和19家茶叶加工企业的手工制茶高手同台切磋制茶手艺，角逐"茶王"大奖。
3、开展茶文化、有机茶生产等方面的经验交流，先后有xx县、xx市、xx县等茶叶同行、部门领导来场开展研讨交流。
4、开展绿茶、红茶加工技术现场交流会，邀请知名专家深入浅出地阐述了名优绿茶、红茶生产现状与市场营销、制作工艺、标准化生产等知识。
三、加强茶文化建设。
1、加强旅游茶园观光建设。进一步对茶叶资源进行深层次、多方面的'开发，摆脱传统单一的茶叶生产模式。丰富茶文化旅游内容，如游览茶山、考察茶园、参观茶建筑，观赏茶俗、学习茶艺、品尝和购买名茶，欣赏茶歌、茶舞、茶戏。
2、与旅游结合。 将茶文化与旅游相结合，围绕生态、旅游、茶产业做好文章。加强旅客服务中心、交通、住宿、餐饮、休闲等配套设施建设力度。
下年工作安排：
一、加大对外宣传力度。加强与新闻媒体的沟通联络，共同研究有机茶产业品牌建设及茶文化宣传方案，提高宣传质量，增强社会效果。
二、推进文明创建。扎实推进"美丽乡村"建设、开展"五星级文明户"评选，挖掘先进亮点，着力培育各类道德模范先进典型，扩大社会影响面。
二、丰富群众性文化生活载体。创新思维，打造农村文化阵地，丰富群众性文化生活。进一步加大农家书屋、电子阅览室的开放力度，促进文化惠民工程真正落到实处。
化工研发类年度总结 17
紧张忙碌的一年即将过去，在过去的一年里，我依然抱着认真负责的态度展开各项工作，兢兢业业，勤勤恳恳，有得也有失，有成果也有缺乏。以下是我今年的工作总结：
本年度我要求自己不管任何检修工程，对其安全防护措施都亲自去抓，去落实，甚至去监护，确保检修中的安全，尤其是动火作业，从票证的办理到置换，各项防护措施的安排，都要做到心中有数，忙而不乱。事实也证明，回忆我工段全年的各项检修与动火作业，都能够安全高效地完成，无一例违反安全操作规程的作业。本年度，我在分厂领导的指导下，首先从硬件上完善班组建立必备的一些条件，我先后参观烧碱分厂电解工段三次，与其工段长交流屡次，请教关于班组建立与工段管理的一些好的做法与先进经历，并加以吸收借鉴，都得到了好的效果。如班组考评方面，员工鼓励机制方面，各类台帐管理方面都有所提高，同时我也把我工段周一安全学习活动开展，应急演练方面，现场文明生产责任制方面等做的比较优秀的也与他们进展了一个交流，也引起烧碱工段长们的极大兴趣，为工段对外树立了一个良好的形象。
之前建立台帐是为了“应付检查”而现在却是为了“查找方便”，这是一个思想意识里面的转变，如各类安全台帐、仪表台帐，特种设备台帐、各类防护用品台帐等。在这一块上，也确实付出了很多的心血，要做到“滴水不漏，无可挑剔”还真不是一件容易的事。但是做好了还真能起到事半功倍的效果，如消防器材配置台帐，能够做到帐面与现场统一就可以心中有数，库房备品备件台帐，也能够做到一查清楚，心中有数。
这个工作主要是前一年，我对岗位员工的培训可以说是一手抓，亲自抓，不松懈。内容涉及到安全、工艺、设备、应急处理、事故预想等多个领域，苦口婆心、言传身教、教学相长。怎样来提高大家的现场操作水平，增强其安全意识，我是动过一些脑筋的，资料、亲自命题、亲自判卷，也曾经把我的`员工拉到一楼食堂进展过比较正规的闭卷考试，想方设法地让我工段的员工培训工作能落到实处，能上一个台阶而做出了许多的努力。人无论干任何事件，积极是好事，但是积极过度了就叫“激进”。比方身为副段长的我有时候想把工作做好，于是就犯了“激进”的错误。本来是工艺上的事情，我多虑了；本来是设备上的事情，我多嘴了；本来是“一把手”的事情，我越权了。说明自己在日常的工作中还缺少历练，缺少老成，有思想不成熟的缺点。
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