活动实施方案

时间:2023-10-15 12:45:08 活动方案 我要投稿

活动实施方案6篇【经典】

  为了确保工作或事情能高效地开展,通常会被要求事先制定方案,方案一般包括指导思想、主要目标、工作重点、实施步骤、政策措施、具体要求等项目。制定方案需要注意哪些问题呢?以下是小编收集整理的活动实施方案6篇,仅供参考,欢迎大家阅读。

活动实施方案6篇【经典】

活动实施方案 篇1

  一、活动主题

  我是幼儿园教师。

  二、活动目标

  帮助社会和家长认识幼儿园保育教育活动的特点,理解幼儿园教师职业的专业性,了解幼儿园教师专业成长历程,塑造新时代幼儿园教师爱岗敬业、积极向上的良好形象,营造重视关心幼儿园教师成长、支持推动学前教育发展的良好氛围。

  三、活动时间

  20xx年5月20日至6月20日。

  四、宣传重点

  1.多视角、多形式宣传呈现幼儿园教师工作、学习的真实情景和具体案例。

  2.持续宣传科学的学前教育理念。

  五、有关要求

  (一)高度重视,精心组织。各中心校幼儿园要高度重视,加强领导,把开展宣传月活动作为宣传学前教育科学理念、典型经验和幼儿园教师职业精神的重要机遇,纳入年度工作重点。各幼儿园结合实际,研究制定宣传月具体实施方案,做好各项宣传活动安排部署,精心组织实施。

  (二)加强指导,突出主题。各地要把握正确宣传导向,围绕“我是幼儿园教师”主题,立足幼儿园保教工作实践,展现幼儿园教师的职业特点和专业内涵,树立幼儿园教师兢兢业业、爱岗敬业、潜心育人的良好形象,回应家长和社会对幼儿园保育教育工作实际和幼儿园教师职业的关心理解。

  (三)整合资源,科学实施。幼儿园要通过开放日、家长会、主题宣传等活动,引导家长关注幼儿发展需要,支持配合幼儿园教师在膳食营养、卫生保健、保育教育等各方面的工作。要组织开展师德师风、专业素养等方面的`研讨活动,增强幼儿园教师职业的荣誉感和责任感。

  (四)加强宣传,注重实效。各幼儿园认真组织收看教育部制作的宣传片、宣传资料,充分利用网络等大众媒体,组织开展主题宣传活动,营造良好氛围。及时将反映优秀教师的文字材料、图片和视频等报送教育局幼管中心。

  六、实施步骤

  1.发动阶段:5月20日至5月30日为宣传发动阶段,教育局开展《3-6岁儿童学习与发展指南》知识竞赛暨学前教育宣传月启动仪式,各幼儿园制定宣传月活动实施方案,广泛进行宣传发动。

  2.实施阶段:5月31日至6月20日为宣传实施阶段。活动月期间,幼儿园围绕宣传重点组织开展多形式、多角度的宣传活动,将本园优秀教师的典型事迹(文字材料、图片和视频)于6月15日之前报送到教育局基教股,县教育局将组织制作“我是幼儿园教师”专辑,通过县电视台、网络等媒体广为宣传,并选取典型特色材料报省教育厅。

  3.总结阶段:6月20日至6月25日为活动总结阶段。活动结束后,认真收集整理活动图片、文字、音像资料,形成宣传总结,以乡镇为单位于6月26日前将学前教育宣传月活动实施方案及总结(包括宣传活动图片、文字、资料等)纸质稿和电子稿报县教育局幼管中心。

活动实施方案 篇2

  一、指导思想

  旨在对学生进行爱国爱乡和学校优良传统教育,培养学生的团结协作、吃苦耐劳精神、奋发向上的精神品质,强化学生的集体观念、纪律观念和环保意识。远足活动也是我校开展社会实践活动,加强素质教育的重要组成部分。

  二、参加人员及时间

  参加人员:高三年级全体师生、校务会议成员。

  时间:20xx年4月1日。

  集合时间、地点:早上7:20分跑步进场在校田径场集中,动员后于7:40分出发。

  三、远足路线

  Xx中学北校门→到Xx故居,路线总长大约10公里。

  注:如遇交通阻塞或其他情况,由领导小组临时商定路线。

  四、组织机构

  1.领导小组

  领导小组:

  组 长:

  副组长:

  成 员:各年级正副班主任、随班教师

  总指挥:

  副总指挥:

  安全保障小组:

  医疗救护小组:

  后勤保障小组:

  突发事件处理应急小组:

  2.交通引导组

  第一组:Xx交警

  值班路口:Xx村横穿马路

  第二组:Xx交警

  值班路口:329国道横穿马路

  3.宣传报道组

  五、组织实施

  1.保证参加活动人员,服从指挥,不迟到,不缺席,有病事先向班主任请假,各班级记录好参加活动学生名单、上报出席情况。各年级请假的.同学一律在年级指定的教室自修,并指定教师进行管理。

  2.4月1日早上7:20分前高三各班由体育委员带队到操场集合整队,按每班二路纵队排列。动员后远足活动开始,其中体育委员位列班级前面,肩背彩旗;正副班主任一前一后进行管理;随班教师可在班级方阵前后一同前往并兼管队伍。

  3.学生前往Xx同兴里需保持一定的速度,正副班主任随时调整本班队伍,沿途学生不得随意离开队伍进行拍照等活动,各班可在同兴里故居拍集体照合影留念。

  4.学生到达Xx同兴里时分批进入故居进行参观,每两个班一批,参观时要服从同兴里管理人员的安排,参观时需随班进、随班出。

  5.参观完毕,学生分批乘车回校,按参观顺序上车,随班教师随车返回学校。

  6.学生一律着校服、穿舒适运动鞋。学生可随带书包一个,内可装雨伞、干粮、水、零食等。当天学生午餐,根据参观与返校情况,分批到食堂就餐。

  7.行进过程中,各班可以拉歌、喊出自己的口号;在活动过程中,要严格遵守纪律,保持良好的秩序与饱满的精神。

  8.学生在整个活动过程中注意安全,严防事故发生。随队所有人员均须保持电话畅通。

  六、安全应急事件的处理

  1.交通安全

  ①交通引导组及领队提前与交警联系,在交警协助下于途经路口拉线拦车,让学生安全通过。

  ②在车辆较多路段,交通引导组指导学生安全行进。

  2.突发疾病和事故的救援

  ①班主任立刻电话联系随队医生及领导小组,并报告方位和事故简况。

  ②就地组织应急救治。

  ③班干部组织好本班同学不要慌乱,远离危险,等待救援。

  ④相关人员得到求援信息后要立即赶往现场救援。

  ⑤其他人员维持本班、其他年级师生秩序。

  3.对体力不支学生的帮助

  ①提倡班级、年级同学间互相帮助,建议离队稍息后坚持前进。

  ②若在同学、老师帮助下仍不能行进,可叫随队校务会议成员联系随队车辆,由随队车辆送回,或联络医生救治。

  4.注意事项

  ①所有人员应高度重视活动中的安全问题。

  ②班主任及相关人员要维持好本班秩序,严明纪律,并事前进行安全教育,最大限度地避免安全事故的发生。

  ③严禁掉队、离队和单独行动现象。如体力不支学生较多时,可向随队校务会议成员请示,经批准后集体原地休息。

  七、相关人员、部门职责

  1.随队领导:负责总体协调、行进途中的安全保卫及突发事件应急工作。

  2.随队校务会议成员:负责随班的班级各项协调事宜、行进途中的安全保卫及突发事件应急工作。

  3.正副班主任:全面负责本班学生的安全工作。

  4.相关部门人员:负责协助各级领导处理各项事宜。

  5.体育教师:远足过程中,提醒、劝告、警示等教育工作,根据排定任务协助处理突发事件;活动过程中,应经常用口哨或小蜜蜂进行整队,指挥班级队伍有序、有节奏的进行徒步远足活动。

  6.随班教师:要求协助班主任管理学生,管理重点是跟班步行全过程、秩序维护、处理偶发事件 。

  八、随班教师名单:高三随班教师名单

  九、预案:如遇周五早上下大雨,或其他原因因故不能开展远足活动的,高三年级仍按正常周五课表上课,还请各班及相关教师做好准备。

活动实施方案 篇3

  根据县住建局《关于集中开展“六打六治”打非治违专项行动的实施方案》为进一步深化安全生产“打非治违”, 积极构建“打、治、防”一体化工作模式,公司经理立即组织公司相关科室人员及各项目负责人召开专项会议,明确提出严厉打击非法违法生产经营行为,确保人民生命财产安全,并要求根据县住建局《关于集中开展“六打六治”打非治违专项行动的实施方案》精神,制定本公司“六打六治”打非治违专项行动实施方案,。

  一、组织领导

  为加强对安全生产专项行动的组织领导,公司决定成立安全生产专项领导小组,对方圆建筑安装工程有限公司建设领域“六打六治”打非治违专项行动工作实施统一领导、统一部署、指导协调,督促各项目部开展专项行动工作,并对检查工作情况进行汇总。

  组 长:黄永峰 公司经理

  副组长:任国柱 公司安全经理

  成 员:张瑞智 安全科成员

  张春和 安全科成员

  张立新 安全科成员

  领导小组办公室设在方圆公司安全科,由领导小组成员,具体负责专项行动的日常工作。

  二、检查重点

  (一)各项目部建立项目经理、安全员、管理人员现场值班带班、到

  岗履职情况;各项目部特种作业人员持证上岗情况。

  (二)施工现场模板工程、起重机械、临时用电及安全防护检查情况

  1、模板工程:模板支撑系统、脚手架专项方案的编制、审查情况;

  模板支撑系统、脚手架的搭设、使用情况;

  2、起重机械:建筑起重机械备案登记情况;起重机械安装(拆除)专项方案的编制、审查情况;起重机械安装、使用、维护保养、拆除情况。

  3、基坑边坡工程:深基坑、高边坡专项方案的编制、审查、论证情况;基坑及边坡土方开挖、支护、临边防护、变形监测情况。

  4、临时用电:临时用电方案的`编制、审查情况;施工现场配电系统安全管理及使用情况。

  5、安全防护:安全帽、安全带、安全网等安全防护用品质量情况;施工现场洞口临边安全防护情况。

  三、时间步骤

  (一)项目部自查阶段(8月27日-31日)

  1、制定下发实施方案,动员部署专项行动工作。

  3、各项目部按照要求开展全面自查自改工作。

  (二)公司安全科检查(9月1日-7日)

  公司安全科进行检查整治,对各项目部存在的危险源、重大危险源

  且未按要求整改的,根据公司规定进行警告、罚款、停工等措施。

活动实施方案 篇4

  一、指导思想

  以科学发展观为指导,为在全县营造保护水资源、保障水安全浓厚的氛围,结合我校实际,开展以建设节约型校园为目标的节约用水宣传活动,增强广大师生的节水意识,使全校师生在日常生活中养成节约用水的良好习惯。

  二、组织领导

  学校成立节约用水工作领导小组

  组 长:xxx

  副组长:xxx

  成 员:xx xxxx

  领导小组职责:

  负责学校节约用水工作的宣传、组织、领导和协调,对学校节约用水工作开展落实情况进行监督检查。

  三、活动内容及安排

  节约用水是学校的日常性工作,也是一项长期的重点工作,各部门要紧密结合“节水洁水,爱水护水”宣传活动,齐抓共管,人人参与,从点滴着手,扎实做好节约用水的各项工作,具体安排如下:

  1、学校将于3月23日号周一利用升旗仪式举行水法宣传活动启动仪式,在启动仪式上将宣读《保护水资源、保障水安全倡议书》。

  2、围绕“节水洁水,爱水护水”这一主题,加大对节约用水工作的宣传教育力度,引导广大师生员工充分认识学校节约用水工作的重要意义,努力将节约用水工作变为师生员工的自觉行为。

  3、少先队要在全校范围内广泛开展“严格水资源管理”的活动,利用广播以演讲的形式对节约用水进行宣传。各班级要在3月27日之前利用班会时间召开节约用水主题班会,要使学生树立“节约用水

  光荣,浪费用水可耻”的观念,提高学生的节约用水意识。

  4、各班级要做到节约水资源从我做起、从身边一点一滴做起、珍惜水、节约水、保护水。少先队将组织志愿者担任“节约用水义务监督员”,对浪费水的行为进行监督并通报批评浪费水的.人员。

  5、总务处要加大对基础设施检查、维修和改造工作的力度,从学校长期发展和节约型校园建设全局出发,对节约用水工作进行统筹规划,采取适当的节水措施,并对工作中存在的问题予以及时解决,总结经验,加强节水工作的指导,保证节水工作的落实。

  四、工作目标

  深入开展节约用水宣传活动,增强全体师生员工的节约用水意识,做到措施得力,效果明显,使学校用水比上年有所减少。

活动实施方案 篇5

  一、 指导思想

  为了切实开展“阳光体育”运动,弘扬中国传统体育文化,传播民族体育文化信息,培养“健康、自信、活泼、多彩”的孩子的需要。从而确立了以各班为单位的特色体育项目:花样跳绳、中华毽、跳竹竿、跳皮筋、拍花球等为我园的特色体育内容。并制订幼儿园体育特色活动方案。

  二、任务目标

  1、各班以一种体育器械为主,玩出花样,提高水平,提高幼儿动作的灵活性协调性全面提升幼儿的身体素质,做到人人都参与、快乐锻炼一小时。

  2、抓好幼儿园体育特色队的建设,不断进行各年级比赛,激发幼儿锻炼的积极性,不断提高幼儿园整体水平。

  3、积极开展体育特色的实践活动,办出班级的特色,走出一条具有我园特色的`教育新路。

  三、工作措施

  1、加强管理,保证幼儿园体育特色项目的正常开展。每学期制订具体实施计划,并及时记录好各项活动的开展情况,每月定期研讨并进行小型体育特色比赛,每学期、做好总结和反思。

  2、加大体育设施硬件的投入,为更好地开展体育运动奠定基础。幼儿园每年增添大量体育设施,保证锻炼的需要。

  3、做好体育特色队的基础教育和普及工作。抓普及。各班成立花样跳绳、中华毽、跳竹竿、跳皮筋、拍花球等为主的小组。并挑选出优秀选手参加幼儿园特色体育队,准备参加体育比赛或展示。

  4、抓基础。利用体育课、体育活动课、大课间活动等时间进行基础教学训练活动。

活动实施方案 篇6

  根据市委《关于深入贯彻落实科学发展观扎实开展创先争优活动的意见》(以下简称《意见》)的部署,高新区县级领导班子和领导干部“四讲一争”(讲政治、讲正气、讲团结、讲奉献、争先进)创先争优活动从现在开始全面展开。为确保活动扎实开展,制定如下方案:

  一、方法步骤

  (一)深入调研,制定方案

  区党工委根据市委“四讲一争”创先争优活动的总体部署,深入调查研究,广泛听取意见,紧密结合实际,认真制定活动方案。

  (二)动员部署,明确要求

  在认真准备的基础上,于5月15日前组织领导班子全体成员和县级领导干部召开动员大会,党工委书记作动员部署。通过动员使每个县级领导干部全面了解开展“四讲一争”创先争优活动的重大意义、思想内容、方法步骤和目标要求,积极主动参与到活动中来。

  (三)注重效果,扎实推进

  按照市委开展“四讲一争”创先争优活动的总体要求,紧密联系高新区实际,明确职责分工,把握重点,积极探索新思路、新方法,研究解决出现的各种困难和问题,扎实有效、健康有序地组织开展活动。要通过组织学习培训,解决突出问题,建立健全制度,培育先进典型,加强督促检查,组织群众评议,认真抓好活动方案每个环节的工作落实,确保活动取得实实在在的效果。

  (四)认真自查,系统总结

  20xx年5月,要对“四讲一争”创先争优活动进行全面总结。县级领导班子和领导干部要进行全面深刻的自查,认真对照“五好”、“五有”标准,看看还有哪些做得不够好和不到位的地方,尽快加以整改。要认真总结 “四讲一争”创先争优活动中的好经验、好做法,把一些成功做法和经验用制度的形式固定下来,形成长效机制。

  (五)积极准备,迎接考核

  20xx年“七一”前,要做好各项准备工作,迎接市委创先争优活动领导小组办公室组织开展的考核和评选工作;积极按照市委确定的考核评选程序,争取受到上级表彰。

  二、争创标准

  (一)先进领导班子“五好”标准

  1、思想政治建设好。坚持中心组理论学习制度,注重科学理论武装,自觉和坚定地贯彻落实科学发展观。坚持正确的政治立场、政治方向,坚决贯彻执行党的路线方针政策和上级决策部署,做到令行禁止,政令畅通。

  2、干事创业氛围好。班子团结和谐,职责明确,分工协作,运行高效,凝聚力和战斗力较强。坚持以经济建设为中心,以科学发展、促进和谐为己任,聚精会神搞建设,一心一意谋发展。思想解放,敢于担当责任,勇于打破常规,善于求新求变,积极创先争优。

  3、议事决策机制好。严格执行民主集中制的各项制度。班子主要负责人带头发扬民主,注重听取不同意见。班子成员主动建言献策,积极参与集体领导。按照“集体领导、民主集中、个别酝酿、会议决定”的原则,决策重大问题和重要事项,做到科学决策、民主决策、依法决策。

  4、服务群众作风好。坚持立党为公、执政为民,深入基层,求真务实。坚持和完善领导干部基层联系点、群众接待日、定期下访等制度,问政于民、问需于民、问计于民。全面落实保障和改善民生的各项政策措施,大力兴办顺民意、解民忧、惠民生的实事好事,得到群众满意。

  5、科学发展业绩好。深入贯彻落实科学发展观,加快经济发展方式转变,加大项目建设力度,推动城乡经济协调发展。充分发挥部门职能,服务科学发展

  ,圆满完成上级下达的各项工作目标和任务,经济建设、社会事业和业务工作在全省有影响、全市居前列,可比性工作增幅明显、位次前移。

  (二)优秀领导干部“五有”标准

  1、有优良的政治品质。带头贯彻落实科学发展观,模范执行党的路线方针政策,自觉践行社会主义核心价值体系。严守政治纪律,服从组织决定,顾全大局,团结同志。坚持原则,公道正派,敢于负责,廉洁自律,敢于同各种不正之风和违法行为作斗争。

  2、有较强的领导能力。注重学习,善于运用理论知识解决实际问题。工作思路清晰,目标明确,措施得力,落实到位,效果明显。组织协调、依法管理和业务工作能力较强,能够应对复杂局面,善于完成急难险重任务。

  3、有深厚的'为民情怀。时刻把群众的冷暖安危挂在心上,经常到基层调查研究,经常到联系点指导工作,认真开展结对帮扶、接访走访等活动,听取意见建议,解决实际问题,与群众同甘共苦,得到群众认可。

  4、有强烈的奉献精神。始终把国家和人民的利益放在第一位,有强烈的事业心和责任感。淡泊名利,正确对待个人得失,正确对待进退流转;兢兢业业,任劳任怨,恪尽职守,乐于奉献。吃苦在前,享受在后,克己奉公,艰苦奋斗。

  5、有突出的工作实绩。自觉贯彻落实科学发展观,围绕中心,服务大局。开拓创新,干事创业,勇于承担急难险重任务。在本职岗位上做出优异成绩,分管工作受到市级以上表彰。

  三、保障措施

  (一)加强领导。开展“四讲一争”创先争优活动,是加强县级领导班子和干部队伍建设的重要措施。整个活动在区党工委统一组织下认真实施。区党工委主要领导同志要切实担负起领导责任,带头参加活动。

  (二)强化学习。要结合建设学习型领导班子和干部队伍,把加强学习贯穿“四讲一争”创先争优活动始终。要系统学习中国特色社会主义理论体系,把科学发展观作为学习的重点,做真学真懂真信真用的表率。要适应现代化建设的需要,抓好现代科学文化知识的学习和业务技能培训,着力增强推动发展、促进和谐、服务群众的本领。要完善学习制度,创新学习方法,丰富学习载体,保证学习质量和效果。要理论联系实际,坚持学以致用,把学习成果转化为推动科学发展的实际能力。

  (三)健全制度。加强制度建设是“四讲一争”创先争优活动的内在要求。要通过健全完善经常性学习制度、联系服务群众制度,推进领导班子思想政治建设;通过健全完善民主集中制和民主生活会制度,规范领导和决策机制,促进领导班子团结协作;通过健全完善干部考核评价机制和竞争激励机制,激发领导班子和领导干部干事创业的内在动力;通过健全完善先进典型的培育和选树机制,充分发挥榜样的示范带动作用。

  (四)营造氛围。良好的舆论氛围是开展“四讲一争”创先争优活动的重要保障。要通过报纸、广播、电视、网络等媒体,广泛宣传开展“四讲一争”创先争优活动的重要意义,总结宣传活动中涌现出的先进事迹,大力宣传领导班子和领导干部展现出的新变化、新气象、新风貌,营造创先争优活动的良好氛围。

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