公司合同

时间:2023-10-09 09:16:36 合同范本 我要投稿

公司合同(集合8篇)

  现今社会公众的法律意识不断增强,合同的法律效力与日俱增,它可以保护民事法律关系。拟定合同的注意事项有许多,你确定会写吗?以下是小编为大家整理的公司合同8篇,希望能够帮助到大家。

公司合同(集合8篇)

公司合同 篇1

  广告主名称(以下称甲方):

  广告经营者名称(以下称乙方):

  甲乙双方根据目前媒体实际情况及《中华人民共和国合同法》、《中华人民共和国广告法》及有关规定,签订本合同,并共同遵守。

  一、 广告项目名称:

  二、 广告设置地点:

  三、 广告规格/数量:

  四、 发布期限:自200 年 月 日 至 200 年 月 日止。

  五、 广告制作完工时限:签订合同收到甲方预付款后十伍个工作日内。

  六、 完工验收:

  广告制作完工后,乙方应书面通知甲方验收,甲方接到验收通知书 7天内组织验收完毕,逾期视为验收合格。验收标准为甲方签署的设计稿件、喷绘小样。

  七、 广告版面、结构图纸设计:

  双方商定广告版面采取下列第 种方式提供;

  1. 签约时甲方提供广告版面设计光盘一式 壹 份。

  2. 乙方按甲方意图设计,经由甲方认可。

  八、 合同价款(不含版面设计费):(大写)人民币 万圆整(壹年)

  (以上价格含 制作费、场地费、发布费、电费、维修费、政府审批费用等)。

  九、 付款方式:

  1. 合同签订时,甲方支付人民币 元(计 元)的定金。

  2.广告发布后经验收合格一个周内,甲方付清第一年余款,人民币 万元(计 元)。

  十、 甲方权利与义务:

  1. 向乙方提供广告发布审批所需的资料,并保证其资料的真实性、合法性;并承担相应法律责任。甲方提供资料不及时、不完整所耽误的时间计入发布期。

  2. 监督乙方广告制作的质量和施工进度。

  3. 发布期间督促乙方修复破损部位,更换损坏材料、修复坏损灯具。

  4. 协助乙方做好与有关部门的协调工作。

  5. 按合同规定及时付清款项。

  十一、 乙方权利与义务:

  1. 依法审查甲方提供发布广告所需的材料,并承担审查责任。

  2. 依法办理广告审批手续。

  3. 甲方未按时付款又拒付违约金的,可停止发布。

  4. 严格按照双方商定设计方案图纸进行施工,确保质量按期竣工。

  5. 乙方负责在发布期限内对框架、线路、灯箱等的保养维修工作。

  6. 乙方在签署之日起开始施工,在发布期满内因广告牌造成任何故障及故障所引发的安全责任事故由乙方负全部责任。

  7. 发布期间乙方有维护看板之义务,甲方有监督的权利。

  8. 广告发布后每晚亮灯时间为4小时,原则上夏秋季节为19:00-23:00,冬春季节为:18:00-22:00,或按天黑时间随机调整。

  9. 在广告发布期间,乙方如遇灯具坏损,乙方应于36小时内修复或更换完毕。

  10.广告发布期间,如遇画面明显褪色、破裂,乙方负责无偿按原画面进行更换发布。

  十二、 以下原因,工期可相应顺延:

  1. 甲方要求变更工程量或设计的。

  2. 不可抗力的自然灾害。

  十三、 广告发布期间,如遇不可抗力造成广告牌损坏及由此产生的连带责任,由双方协商按下列方式解决:

  1. 在广告发布期间,如遇台风11级内,广告受损,乙方负责恢复,并承担所有费用。

  2. 在广告发布期间,如遇11级以上台风,广告受损,双方各自承担广告牌恢复费用的50%。

  3. 发布期内如电源供电终止,则无照明发布时间按正常发布时间的.三分之二计算发布期。

  十四、 因政府行为或其他非乙方责任造成广告终止,双方协商按下列方式解决:

  1. 按国家法规规定:户外广告均属临时性建筑,如因城市规划建设需要,应及时无偿拆除。

  2. 政策性问题或人力不可抗拒之原因造成广告牌不能发布,双方应友好协商解决,甲方可选择于乙方拥有的同等价值的广告位继续发布。

  3. 甲方也可选择选择广告费至广告发布终止日而终止收费。乙方扣除广告费总额的30%作为税费及制作费用,余款为广告发布费用,根据实际发布时间,将未发布的广告费用退还甲方。

  十五、 广告制作施工及保养维修过程中发生意外事故,如人员伤亡、财务损失等由乙方承担责任。

  十六、 其他约定:

  1. 广告制作完工经验收不合格,广告发布期限按验收合格日期顺延。

  2. 广告版面、结构设计图纸版权归 甲 方,另一方未经许可不得另作使用。

  3. 广告版面设计图纸以广告审批机关审批通过为准。

  4. 工程项目及施工方式如需变更,双方应协商一致,签订书面变更协议,同时调整相关工程费用及工期。

  5. 广告发布期满后,广告设置材料为乙方所有。

  6. 乙方债务履行后,甲方所支付的定金抵作价款收回。

  十七、 违约责任:

  1.甲方未及时付款,每超过1天,按合同价款 0.3 %付给违约金,或相应缩短发布期。未及时付款超过贰拾天,乙方有权拆除甲方画面,另行发布广告。

  2.乙方未按期完工,每延期1天,按合同价款 0.3 %付给违约金,或相应延长发布期。

  十八、 同争议解决方式 :

  本合同在履行进程中发生争议,由甲乙双方协商解决;协商不成,双方同意依法向丰泽区人民法院提出诉讼。

  十九、 本合同经双方法定代表人签字或盖公章后生效。

  二十、 本合同一式 2 份,甲方执1份,乙方执1份。

  二十一、 其它说明:

  1. 本合同签订地点:乙方办公场所所在地 。

  2. 甲方的关于稿件确认人、有关往来文书交收人为

  3. 本合同所列价款、定金均为人民币现金。

  二十二、 合同附件:

  1. 广告版面图纸。

  二十三、 本合同未尽事宜,按《中华人民共和国合同法》、《户外广告管理规定》执行。

  甲 方: 单位名称 (章):

  单 位 地 址: 法 定 代 表 人:

  委 托 代 理 人: 电 话:

  开 户 银 行: 帐 号: 年 月 日

  乙 方: 单位名称 (章):

  单 位 地 址: 法 定 代 表 人:

  委 托 代 理 人: 电 话:

  开 户 银 行: 帐 号:

  年 月 日 经办人:

公司合同 篇2

  甲乙双方根据国家和本市有关法规、规定,按照自愿、平等、协商一致的原则,签订本合同。

  第一条 合同期限

  1. 合同有效期:

  (1)自 年 月 日起,为固定期限合同。

  (2)自 年 月 日至 年 月 日止(其中 年 月 日至 年 月 日为见习期,试用期),合同期满聘用关系自然终止。

  2. 聘用合同期满前一个月,经双方协商同意,可以续订聘用合同。

  3. 签订聘用合同的期限,不得超过国家规定的退离休时间,国家和本市另有规定可以延长(推迟)退休年龄(时间)的,可在乙方达到法定离退休年龄时,再根据规定条件,续订聘用合同。

  4. 本合同期满后,任何一方认为不再续订聘用合同的,应在合同期满前一个月书面通知对方。

  第二条 工作岗位

  1. 甲方根据工作任务需要及乙方的岗位意向与乙方签订岗位聘用合同,明确乙方的具体工作岗位及职责。

  2. 甲方根据工作需要及乙方的业务、工作能力和表现,可以调整乙方的.工作岗位,重新签订岗位聘任合同。

  第三条 工作条件和劳动保护

  1. 甲方实行每周工作40小时,每天工作8小时的工作制度。

  2. 甲方为乙方提供符合国家规定的安全卫生的工作环境,保证乙方的人身安全及人体不受危害的环境条件下工作。

  3. 甲方根据乙方工作岗位的实际情况,按国家有关规定向乙方提供必要的劳动保护用品。

  4. 甲方应根据工作需要组织乙方参加必要的业务知识培训。

  第四条 工作报酬

  1. 根据国家、市府和单位的有关规定,乙方的工作岗位,甲方按月支付乙方工资。

  2. 甲方根据国家、市府和单位的有关规定,调整乙方的工资。

  3. 乙方享受规定的福利待遇。

  4. 乙方享受国家规定的法定节假日、寒暑假、探亲假、婚假、计划生育等假期。

  5. 甲方按期为乙方缴付养老保险金、待业保险金和其它社会保险金。

  第五条 工作纪律、奖励和惩处

  1. 乙方应遵守国家的法律、法规。

  2. 乙方应遵守甲方规定的各项规章制度和劳动纪律,自觉服从甲方的管理、教育。

  3. 甲方按市府和单位有关规定,依照乙方的工作实绩、贡献大小给予奖励。

  4. 乙方如违反甲方的规章制度、劳动纪律,甲方按市府和单位的有关规定经予处罚。

  第六条 聘用合同的变更、终止和解除

  1. 聘用合同依法签订后,合同双方必须全面履行合同规定的义务,任何一方不得擅自变更合同。确需变更时,双方应协商一致,并按原签订程序变更合同。双方未达成一致意见的,原合同继续有效。

  2. 聘用合同期满或者双方约定的合同终止条件出现时,聘用合同即自行终止。在聘用合同期满一个月前,经双方协商同意,可以续订聘用合同。

  3. 甲方单位被撤消,聘用合同自行终止。

  4. 经聘用合同双方当事人协商一致,聘用合同可以解除。

  5. 乙方有下列情形之一的,甲方可以解除聘用合同。

  (1)在试用期内被证明不符合聘用条件的;

  (2)严重违反工作纪律或聘用单位规章制度的;

  (3)故意不完成教育、教学任务,给教育、教学工作造成严重损失的;

  (4)体罚学生,经教育不改的;

  (5)品行不良,侮辱学生,影响恶劣的;

  (6)严重失职,营私舞弊,对甲方单位利益造成重大损害的;

  (7)被依法追究刑事责任的。

  6. 有下列情形之一的,甲方可以解除聘用合同,但应提前三十天以书面形式通知受聘人。

公司合同 篇3

  甲方:(购货方)

  乙方:(配送方)

  甲乙双方根据《中华人民共和国合同法》及相关的法律法规之规定,本着友好合作、协商一致的原则,就甲方向乙方定点采购办公用品及耗材事宜达成协议如下:

  一、合同标的:

  1、甲方向乙方购买办公用品及耗材

  2、乙方向甲方免费提供上述产品的送货及售后退换、安装调试等服务。

  3、合同价款:单价及总价

  (附)报价清单

  二、供货价格承诺:

  1、乙方供货时,电脑办公用品、耗材价格严格执行采购合同报价,应不高于市场价格。甲方有权对价格提出质疑,乙方有义务对此作出合理的解释,如乙方报价高于收货日前1个月内同类商品在市面上最低的平均价格,甲方则有权视具体情况而单方终止本合同,另寻合作伙伴。

  2、乙方在收到甲方电脑办公用品、耗材需求后,应保证及时把货物送达到甲方指定地点。打印机、复印机耗材要免费安装调试。

  3、甲方收到货物后,应仔细核对货物数量,规格。确认无误。打印机、复印机耗材要安装调试后,在销售单上签字。凭销售单按季度结算费用。

  4、甲方收到货物后,使用时出现产品质量问题,应马上通知乙方,乙方确认问题后,对所提供的商品实行“三包”包修,包换,包退。

  5、如因战争,台风,洪水,地震等不可抗力因素造成合同一方不能履行合同的,该方履行期限可以相对延迟,对由于造成的损失,双方均不承担责任。

  三、价格调整:

  1.每一个季度结束前个工作日内,乙方可对采购清单根据市场情况进行一次价格更新,个别产品如价格调整浮动至时;即可进行更新(包括误报的错误价格),以书面方式通知。预期通知的将计为下一个季度(个别产品除外)。

  四、执行更新价格:

  1、甲方在接到乙方的价格调整通知后3个工作日内,给予最终确认(以书面确认单为准)。如在规定时间内未接到确认单;将视为已确认。更新价格确认后即日起执行新的价格。

  2、本合同货款单价已包括货物移交至甲方所需的一切税费。

  五、支付方式:

  每季度结束后,乙方提供正规发票及详细销售单,经甲方确认核实后,确认发生费用与发票相符,甲方按照实际发生的一季度货款一次性付清。

  六、合同的`补充,变更与解除

  1、本合同如有未尽事宜,须经双方共同协商达成书面补充协议,补充协议与本合同具有同等法律效力。

  2.、 在本合同履行过程中,双方经协商一致达成书面协议的可以变更或解除本合同。

  七、适用法律及合同争议解决

  1、本合同适用中华人民共和国法律

  2、凡因本合同引起的或与本合同有的任何争议,合同双方应友好协商

  解决,如果协商解决不了争议,则任一合同方有权按向甲方所在地人民法院起诉。

  八、合同的生效及合同份数

  本合同自甲乙双方代理人签字并加盖公章后生效,有效期一年,本合同

  一式两份,甲乙双方各执一份,均具有同等法律效力。

  甲 方(盖章): 乙 方(盖章):

  负责人签字: 负责人签字:

  年 月 日 年 月 日

公司合同 篇4

  甲 方:林西县安全生产监督管理局

  乙 方:

  甲方因工作需要,需要劳务工。甲乙双方经过平等协商,建立劳务派遣合作关系,现就劳务派遣事宜签订以下协议:

  一、劳务派遣人员的条件和提供劳务的方式

  乙方按甲方要求以劳务派遣的方式派往甲方,具体人数暂定?人,分别是?

  劳务派遣人员基本条件:

  1、思想端正、作风正派,热爱集体,能服从甲方工作安排,自觉遵守甲方的各项管理制度。

  2、能够按时、保质、保量地完成各项工作。

  3、身体健康,无高血压、心脏病、椎间盘突出等疾病或乙肝、结核等各种疾病。

  4、具有????资质和??操作证

  二、劳务派遣人员的工资

  1、劳务派遣人员的工资标准和相关待遇按照甲乙双方商定的标准执行;

  2、劳务派遣人员的工资,甲方应于???时间转入乙方银行账户(账户名及账号)。乙方根据派遣人员名单,转入每个劳务派遣人员的银行工资卡账户内;

  三、甲方权利与义务

  (一)必须按照约定合法规范用工,安排劳务派遣人员在甲方的具体工作岗位,监督、检查、考核劳务派遣人员完成工作的情况;

  (二)对劳务派遣人员是否适合要求有最终决定权;

  劳务派遣人员有以下情形之一的,甲方可立即通知并退回乙方:

  1、不符合甲方工作要求的;

  2、严重违反甲方劳动纪律、规章制度的;

  3、严重工作失职,营私舞弊,给甲方造成重大经济损失的;

  4、被依法追究刑事责任的。

  (四)甲方确因实际情况变化需退回乙方劳务派遣人员时,应提前

  10个工作日书面通知乙方。

  (五)确定和调整劳务派遣人员的.劳务报酬标准;

  (六)对乙方不履行合同的,甲方有权追究其违约责任;

  (七)对劳务派遣人员的职业道德规范、工作任务、技能培训、应达到的 工作要求、应注意的安全事项、应遵守的各项纪律等履行告知、教育、管理 督查的义务。

  (八)为劳务派遣人员提供必需的劳动条件、劳动工具和业务用品。

  四、乙方的权利与义务

  (一)乙方有义务把甲、乙双方签定劳务派遣协议的事实告知劳务派遣人 员;

  (二)对甲方不履行合同的,乙方有权追究其违约责任;

  (三)全面负责被派遣劳务人员的劳务用工管理、劳务纠纷处理与社保办 理,处理涉及劳动关系的所有事宜,与劳务派遣人员签订劳动合同,并且提

  供给甲方备案;

  (五)按合同条款规定派遣符合条件的劳务人员到甲方工作。对于甲方 按本合同相关条款停止派遣并退回乙方的劳务人员,乙方应予接收并负责处

  理与劳务人员之间的劳动关系等后续工作,尽量避免对甲方的不利影响;

  (六)劳务派遣人员发生工作事故的,乙方接到甲方通知后,按相关保险条例妥善处理,并负责办理申报和理赔事宜;

  (七)对劳务派遣人员给甲方造成的经济损失,乙方应积极帮助甲方向劳务人员索赔,甲方提供必要的协助;

  (八)乙方负责劳务派遣人员的日常生活、工作的协调处理工作;

  (十)劳务派遣人员应遵守甲乙双方的规章制度,服从甲、乙双方的工作安排与管理,

  五、费用的支付

  (一)费用标准:

  根据甲乙双方确定的劳务派遣人员,按每人??的标准进行考核支付。

  (二)支付方式和支付时间:

  甲方于???前将劳务费用以转账结算的方式支付给乙方。

  六、工伤事故处理

  1、甲方应遵守有关安全生产和职业病防治的法律法规,预防工伤事故的 发生;

  2、劳务派遣人员在甲方工作期间发生工伤,甲方应积极组织抢救、保护 现场,并且及时通知乙方。乙方应承担工伤认定申请和劳动能力鉴定申请, 以及协调工作,甲方应积极配合。工伤认定申请和劳动能力鉴定申请结束后,

  由乙方按照《工伤保险条例》的有关规定承担用人单位的相关义务,并按有 关规定执行,甲方予以配合。

  七、劳务派遣协议的期限

  本协议期,自20xx年8月?日起,至20xx年18月?日止。

  八、合同履行过程中发生的争议,双方协商解决;如协商不成提交所在地法院解决。

  九、本合同正本一式两份,甲、乙双方各执一份,签字后生效。

  甲方(盖章): 乙方(盖章):

  法定代表人/授权人签字: 法定代表人/授权人签字:

  年 月 日

公司合同 篇5

  甲方

  单位名称:XXXX信限公司

  法定代表人或委托人:XXX

  乙方

  姓名:身份证号:

  学历: 专业:

  现在住址: 联系方式:

  甲乙双方依据《中华人民共和国劳动法》及吉林省长春市有关法律、法规,在自愿平等的基础上,就甲方聘用乙方事项经协商达成一致,特签订本合同共同遵守。

  一、聘用期限

  本聘用合同期限自 年 月 日起至 年 月 日止为合同工。

  甲乙双方中任何一方应提前30日以书面形式提出在合同届满时终止本合同,若甲乙双方无异议则签订新的合同。此项原则持续有效。

  二、乙方岗位

  乙方从事 工作。乙方同意按甲方需要,在 承担任务,乙方承诺按时、按质、按量完成甲方规定的工作任务。根据工作需要,经甲乙双方协商同意,可以调换乙方的工作岗位。

  三、工作报酬和保险福利待遇

  1、乙方受聘后,根据岗位责任和任务,享受甲乙双方商定的具体工资标准和工资方式以及奖金、提成、福利。

  2、薪酬的构成为:基本工资+奖金+提成+工龄工资,基本工资为: 元人民币/月,提成为: 元/㎡,工龄工资:以第一年薪酬为基数工作年限每增加一年加薪10%。根据甲方公司发展情况及乙方工作岗位及工作年限的变化可作适当调整。

  3、乙方享受国家规定的带薪公休假、婚假、产假、丧假及甲方规定的年休假,假期的待遇按国家和甲方的有关规定执行。

  4、乙方工作满一年后,甲方按照国家及所在地方政府的有关规定为乙方建立养老、失业、医疗、意外伤害基本社会保险,乙方则应按时足额交纳个人承担的保险金额,缴费比例按国家有关规定执行。

  四、乙方必须履行的义务

  1、乙方应严格遵守国家的法律法规,遵守甲方制定的各项规章制度,服从甲方的管理,维护甲方的荣誉和利益;

  2、乙方必须按照甲方对本岗位的职责要求完成各项任务,忠于职守,勤奋工作。

  3、乙方必须接受甲方的考核,根据考核的结果,接受甲方对乙方的奖惩。具体考核及奖惩办法依据于甲方的有关规定执行。

  4、乙方必须履行保守甲方商业秘密的义务,不得将甲方的经营模式和管理方式、资料擅自公开或出让。在终止或解除聘任合同后,乙方必须交回属于甲方的所有资料。

  5、乙方必须做好关于客户的报价机密。

  6、乙方在甲方工作合同期间,乙方需向甲方交纳一个月押金,交纳形式为在每个月的工资中扣除,直到额度达到月工资额为止,工作满一年后甲方全额返还,如乙方在合同约定期内要求终止合同,则押金不退还。

  五、甲方必须履行的义务

  1、乙方在甲方工作期间,甲方必须按月支付给乙方劳动报酬。

  2、乙方工作满一年后,甲方必须退还扣除乙方的押金。如在合同期内甲方无原因提出终止合同,甲方赔偿乙方一个月工资。

  3、乙方工作满一年后,续签此合同成为甲方正式员工,甲方必须按合同内容缴纳社会养老保险,失业保险,医疗保险和意外伤害险。

  4、为保证乙方顺利完成合同要求的工作任务,保障乙方的安全和健康,甲方应根据国家有关生产安全、劳动保护、卫生健康等规定,为乙方提供必要的工作条件和环境。同时,甲方对乙方进行职业道德、业务技术、安全生产及各种规章制度的教育和培训。

  六、合同的变更、终止和解除

  1、聘用合同依法签订后,甲乙双方必须全面履行合同规定的义务,任何一方不得擅自变更合同。在本合同有效期内,任何一方由于工作任务调整或因本合同所依据的客观情况发生变化,要求变更时,需经双方协商一致后,可以变更合同的相关内容,并按原签订程序办理,见《聘用合同变更记录》。如双方未达成一致意见,原合同效力不变。

  2、有下列情况之一的,本聘用合同自行终止:

  甲方依法宣布破产或被撤消、解散。

  乙方被劳动教养或被依法追究刑事责任的;

  经双方协商,均同意终止合同。

  3、乙方有下列情况之一的,甲方可以随时解除聘用合同:

  以欺诈手段订立本合同的;

  严重违反劳动纪律,给甲方利益造成较大损害的;

  利用工作之便私自接单的;

  利用外出审卷之便私自收受客户贿赂的;

  泄露甲方商业、技术秘密,给甲方造成严重损失的;

  不能胜任本合同约定的工作,经过培训或调整工作岗位仍不能胜任工作的;

  患病或非因工负伤、医疗期满后,不能从事原工作也不能从事甲方另行安排的'工作的;

  年度考核不合格;

  年累计旷工时间达5天;因乙方犯有本条款、、情况之一的,甲方除随时解除聘用合同外,将追究乙方的有关责任并作出处置。

  4、有下列情况之一的,乙方可以解除聘用合同:

  甲方无力或不按照合同规定支付劳动报酬的;

  甲方未为乙方提供劳动和社会保险的;

  甲方以暴力、威胁或非法限制人身自由的手段强迫乙方劳动的;

  甲方不履行聘用合同,或违反国家有关政策规定,侵害乙方合法权益; 乙方依据上述条款要求解除聘用合同,甲方应在接到书面要求之日起30日内给予书面答复,并对符合规定的乙方办理解除聘用合同手续。

  七、违反和解除合同的责任

  1、聘用合同一经签订即具有法律约束力,任何一方违反合同规定,给对方造成损害的,都要承担违约责任。造成对方经济损失的,还应按实际损失承担经济赔偿责任。触犯法律的,还应承担法律责任;

  2、不符合上述第六款规定的,未经甲方同意,乙方强行要求解除聘用合同,甲方有权采取保护自身权益的措施:

  要求赔偿因受聘人强行解除聘用合同而造成的损失;

  收回所有属于甲方的财产和技术资料;

  乙方由甲方出资培训的,应向甲方赔偿教育培训费。

  3、属下列情况之一解除聘用合同的,甲方应当根据乙方在本单位的聘用期限,支付经济补偿金:

  经乙方同意,由甲方提前解除聘用合同;

  乙方不胜任工作,由甲方解除聘用合同;

  聘用合同订立时所依据的客观情况发生重大变化,致使原合同无法履行,经甲乙双方协商不能就变更合同达成协议,由甲方解除聘用合同。

  4、因甲方被撤销或解散而终止聘用合同,甲方在被撤销前按乙方的工作年限支付经济补偿金。在本单位工作的时间每满一年,发给相当于一个月基本工资的经济补偿金。

  5、因不可抗力造成不能履行合同或者一方受侵害的,任何一方均不承担法律责任。

  八、其他

  本合同自20xx年1月起正式生效并执行,一式两份,甲乙双方各执一份,具有同等法律效力。合同涂改或未经合法授权代签无效。

  合同内未尽事宜,甲、乙方协商解决。

  甲方: 乙方:

  法定代表人或委托代理人:

  年 月 日 年 月 日

公司合同 篇6

  甲方:

  地址:

  电话:

  乙方:闲云野鹤广告公司

  地址:深圳市福田区

  电话:

  依据《中华人民共和国合同法》和有关法规的规定,乙方接受甲方的委托,就委托设计事项,双方经协商一致,签订本合同,信守执行:

  一、委托事项:

  二、付款方式:

  1、甲方需在合同签订之时支付总费用的40% ,即____元(人民币)给乙方,乙方收到甲方的款项后开始设计。

  2、乙方提供完整的设计稿,甲方确认后,应当即付清总费用的全部余款。

  三、设计时间:

  1、乙方需在__个工作日内提供比较完整的设计稿。

  2、乙方需在_____年__月__日完成甲方公司委托的设计工作 (由甲方原因耽误的时间,完稿时间应顺延)。

  四、双方的责任与义务:

  1、乙方应按甲方要求按质按量按时完成相关设计工作。

  2、甲方有责任全力配合乙方开展本合同所规定的工作,并根据乙方需要提供相关资料。由于甲方提供所需资料延误时间造成的后果,由甲方承担。

  3、甲方应在设计开始前提供完整的设计资料,由于甲方提供资料不完整、内容改动而造成的设计结构改动,甲方须另行支付相应的设计改动费用。

  4、乙方收到甲方的完整设计资料后进行部分小样设计以方便甲方确定风格,风格确定后乙方开始进行初稿设计。

  5、甲方有权对乙方所设计的作品提出修改意见,初稿甲方可提出一次结构上的.修改,初稿确定后的结构修改,甲方须另行支付相应费用。

  6、因甲方修改,延误时间造成的后果,由甲方承担。

  7、由于后期制作造成的损失由甲方独自承担,由于制作物设计出现问题造成的损失由乙方承担。 因版权、文责所引发的法律责任,经济纠纷由甲方承担。

  8、设计项目期间乙方挂靠于甲方品牌之中,不得以乙方身份单独与客户签订任何形式的合作协议。

  五、知识产权约定:

  1、乙方对设计完成的作品享有著作权。甲方将委托设计的所有费用结算完毕后,乙方可将作品著作权转让给甲方。

  2、甲方在未付清所有委托设计费用之前,乙方设计的作品著作权归乙方,甲方对该作品不享有任何权利。

  3、甲方在余款未付清之前擅自使用或者修改使用乙方设计的作品而导致的侵权,乙方有权追究其法律责任。

  六、违约责任:

  1、甲方在设计作品初稿完成前终止合同,其预付的费用无权要求退回;甲方在乙方作品初稿完成后终止合同的,应当支付全额的设计费用。

  2、乙方如无正当理由提前终止合同,所收取的费用应当全部退回给甲方。

  七、甲乙双方如因履行本合同发生纠纷,应当友好协商解决,协商不成的,甲乙双方任何一方均可向深圳市仲裁委员会提请仲裁解决。

  八、本合同自甲乙双方签字盖章之日起生效,本合同一式两份,双方各持对方签字(盖章)合同一份,具有同等的法律效力。

  九、本合同如有未尽事宜,由甲乙双方共同讨论补充或修改。补充和修改的内容与本合同具有同等效力。

  甲方: 乙方:

  (签字盖章) (签字盖章)

  日期: 日期:

公司合同 篇7

  甲方:北京赛诺美医药生物科技发展有限公司

  乙方:

  一、合同期限

  本合同期限为3--6个月,从___年___月___日起至___年___月___日止。本公司初进人员试用期为3到6个月,如在试用其间工作表现突出,对公司有重大贡献者,经有关领导研究,总经理批准后可予以提前转正正式聘用。

  二、乙方岗位和工作内容

  1.乙方同意根据甲方的安排,担任_______部门_______岗位的工作。

  2.乙方“工作内容及工作职责”作为附本,附在本合同后。

  三、劳动报酬及福利待遇

  1.乙方在试用期间的工资为_____元/月人民币。若试用未满一个月,按实际劳动工作日依试工工资标准发放。

  2.试用期间患病或非因工负伤,医疗费自理;因工负伤或致残的待遇与正式员工相同。

  3.试用人员不亨受公司的'其它福利待遇。

  四、劳动纪律

  1.乙方应严格遵守国家的各项法律制度和本公司的各项规章制度,服从本部门领导的工作安排,做好本职工作。

  2.乙方在试用期间的病假、事假总和不得超过3天,迟到次数不超过5次,不得有无故旷工现象出现。

  3.乙方应遵守甲方的保密规定,不得泄露甲方的技术及商业秘密。如泄露甲方技术及商业秘密,甲方有权按照国家相关法规提出起诉。

  五、试用合同的终止和解除

  1.在下列情况下,甲方可以提前解除试用合同:

  (1)乙方不能胜任试用岗位工作;

  (2)乙方违反劳动纪律,经批评教育无效的;

  (3)乙方被劳动教养、判刑的;

  (4)由于乙方责任给公司财产造成重大损失的。

  2.在下列情况下,乙方可以提前终止试用合同:

  (1)甲方不能按合同规定支付劳动报酬的;

  (2)自费考入中等以上学校学习或依法服兵役的;

  (3)甲方不履行合同或者违反国家政策、法规,侵害乙方合法权益的。

  3.任何一方解除合同,均应提前一周通知对方,申明理由,经商定并做好工作交接手续后方可办理解除合同手续。

  六、其他

  1.本合同如有未尽事宜,属于国家和公司有规定的,按国家和公司的规定执行;没有规定的,甲乙双方可以随时协商修订补充。

  2.本合同一式二份,甲、乙双方各执一份,自合同签定之日生起生效。

  甲方(签字或盖章)乙方(签字或盖章)

  法定代表人或委托代理人(签章)身份证号码

  年月日年月日

公司合同 篇8

  不少装修纠纷和争议都是由一份不规范的装修合同造成。合同是业主维护自身合法权益的重要依据,在和装修公司签订合同时,一定要认真阅读每项条款,发现不合理之处,及时提出并要求装修公司更改。在和装修公司签订合同时,业主需要注意哪些问题呢?

  一、选择信誉好的装修公司,不要随便请装修“游击队”

  在装修行业中,很多游击队都是挂靠大装修公司,或者存在装修公司把一些工程进行转包的现象。所以,业主在签订合同前,可要求公司出示其全套工商注册资料,以及一些相关资质证书,并且核对公司用的企业名称及盖的公章是否是同样的名称。

  与装修公司洽谈,业主一定要有备而来,一则可以节省时间,二则不至于一问三不知。这些准备工作包括:明确装修要求;到材料市场去走走,了解材料的大致价格;确定装修价位,最好留有余地,比如确定一个最低价位和最高价位。

  二、报价单不仅要看价格,还要看材料说明和施工工艺

  业主在拿到装修公司提供的报价单后,一定要仔细阅读,很多业主拿到报价单后看的仅是价格一栏,报价低了就认为可以,报价高了就一个劲砍价。其实,这样做是错误的。如果价格没有与材料、制造或安装工艺技术标准结合在一起,该报价就只是一个虚数。所以,报价单中需要关注的不仅仅是价格,材料说明及制造安装工艺技术标准也非常重要。并且业主要提防装修公司的单价陷阱,装修不比买别的东西,其价格非常不透明。所以,一定要擦亮眼睛,而且业主一定要和装修公司一起到现场测量并且计算实际的数据,看清楚所有报价再给钱。

  三、砍价时要把握好度,争取付款方式3:3:3:1比例

  业主在和装修公司谈判的时候,不要进行过分的砍价。砍价前应该对每个项目,合格工程的最低价格有大概了解,砍价也不宜砍得太低,适中就可以。装修是先定价格再施工,如果砍价太低,装修公司又舍不得丢了这个单,很可能忍痛接了活儿但在装修过程中再想尽办法找回来。所以,和装修公司砍价一定要适可而止,而且,砍价前一定要约定好所有工序的工艺和用料,砍价后也要确认工艺和用料标准没有降低。在一般的装修合同中,装修付款方式通常是分三次付清。建议在签订合同时,尽量约定把付款时间按照工程进度3:3:3:1的进行支付。

  四、小心合同中出现的“按实际发生计算”的字眼,注意约定装修辅料用料

  与装修公司签订合同前,应该要求装修公司尽量详细地在报价单中标明每个项目的具体工程量,特别是在水电路改造这样的项目中,特别要避免装修公司使用“按实际发生算”这样模糊的描述。

  一般业主不会忘记在附件中约定一些材料的品牌和品质等级型号等内容,但注意的都是水泥、乳胶漆、大芯板等主材,而常疏忽辅料比如白乳胶、烯料、勾缝剂之类的建材。其实,辅料这些东西严重影响装修工程的环保性,无论用了多好的大芯板,如果所用的白乳胶是不环保的,那么完工后的家具一定是不环保的,其污染性是超乎想象的,所以在签订合同时一定要对工地所用的.这些辅料的品牌及型号加以限定。

  五、明确合同中对工期、保修等的约定,附有详细的设计图

  装修合同中必须严格约定工期,而且应该明确约定如果施工方延误工期,应该对业主的赔偿责任,最好是每延误一日,按照总工程款的某个比例赔付给业主。切记在合同中只约定了工期却没有注明违约责任的工期约定等于一条空文。而且,业主一定要与装修公司约定项目保修,包括保修期限与保修范围,比如出了问题,装修公司是包工包料全权负责保修,还是只包工不负责材料保修,或是还有其它制约条款,这些都一定要在合同中写清楚。

  业主还需注意,装修合同中必须附上详细的设计图,签订合同时要留意设计图是否标注了比例及详细的尺寸说明,不明白的就要问,不合适的就让设计师改,这个时候一定不要嫌麻烦。

  六、细节问题马虎不得,凡事多留几个心眼

  为了防止因一些细节问题,业主和装修公司产生纠纷,业主们最好就这些细节问题和装修公司进行约定。如水电费用问题,装修过程中,现场施工都会用到水,电,煤气等,一般到工程结束,水电费加起来是笔不小的数字,这笔费用应该谁来支付,在合同中也应该标明。又如增减项目问题,多做个柜子,多改几米水电路等等在装修中挺常见,但需在增减项目施工前,项目变更须有文字约定,详细注明变更数量级价格并经业主签字认可方可作为结算依据。

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